“顺势”与“助势”

汪　兴　任松峰　孔令锁

摘要:根据 “顺势”与“助势”的辩证关系,论述了领导或者上级部门部署和安排与准确领会和把握领导意图和上级部门对工作部署的关系,详细论述了遵循事物发展规律,充分发挥主观能动性,因势利导,因地制宜,创新思维,锐意进取,确保工作得到全面落实,并实现工作效果最优化。

关键词:党建;组织;思想;政治

中图分类号:C93文献标志码:A文章编号:1673-291X(2009)30-0218-01

“势”,即一切事物力量表现出来的趋势。孙子兵法曰:“激水之疾,至于漂石者,势也。”意思是说“湍急的流水,飞快地奔流,以致能冲走巨石,这就是势的力量。”

“势”是事物发展的前提和基础。“顺势”与“助势”无论是用兵打仗还是商海弄潮,应用都十分广泛,具体到实际工作中,更是人们通常采取的方式和方法。“顺势”就是按照领导或者上级部门部署和安排,套取延用措施方案和方法步骤,对工作加以落实;“助势”则是在准确领会和把握领导意图和上级部门对工作部署的基础上,遵循事物发展规律,充分发挥主观能动性,因势利导,因地制宜,创新思维,锐意进取,确保工作得到全面落实,并实现工作效果最优化。

“水无常形,兵无常势。”随着市场经济的日益多样化和复杂化,事物的发展趋向变幻莫测,面对不同的态势、条件、环境和时机,结果也迥然不同。因而从某种意义上讲,透视“顺势”与“助势”在工作上的应用,能够窥探人的工作态度。“顺势”是思想保守、思维单一、工作被动、缺乏创造的外在表现,而“助势”则彰显积极进取的工作心态、勇于创新的工作精神、精力充沛的工作热情和意志坚定的工作信心。

组织部门是企业党委的重要职能部门,面对社会的转型和利益格局的调整,必须充分发挥参与、组织、实施职能,“顺势”更须“助势”,为企业发展提供强有力的政治保证和组织保证。

一是准确识势。“识势者知未来”,识势就是对事物发展趋势的超前预测,对工作运行规律的超前把握。一方面要有敏感的信息意识,善于从微观活动中挖掘潜在宏观性信息,从观察苗头性问题中发现超前性信息,从个别现象中揭示规律性信息,透过表面现象洞察事物本质;另一方面要有敏锐的洞察力,对企业每个阶段可能开展的常规性工作和重大活动,做到考虑在前、谋划在先,为工作顺利开展奠定基础。

二是充分借势。首先要熟练掌握马克思主义哲学、政治经济学和科学社会主义等基本知识,善于用辩证唯物主义的观点分析问题、解决问题;其次要学习掌握党的最新理论成果,正确认识和理解科学发展观的丰富内涵,运用新知识,观察新形势,指导新实践,取得新进展;第三要准确把握领导在实现生产经营目标过程中所表达的真实意思、实质和目的,围绕企业中心工作,发挥参谋助手作用,完美体现党委的决策意图。

三是善于造势。党的建设是一项系统工程,实现党建工作的突破与创新,必须有效整合各种资源,造势谋胜,形成党建工作大格局。第一要把党建工作融入企业改革和发展的全过程,发挥对生产经营的保证与监督作用,实现政工向企业管理、制度建设和文化建设等多元载体延伸;第二要层层建立“一岗双责”工作机制,推行“一岗双责”、“双向参与”制度,实现党建与企业生产经营的有机结合;第三要注重加强对工会和共青团等群众组织的领导,重视运用群众的力量和各种组织的力量来提高工作的效果,培养和建立一支强有力的思想政治工作队伍。