提高认识加强纪检监察工作力度

王彦平

[摘要]安全是煤矿生产中的头等大事,任何工作都是围绕着安全生产全面展开。煤矿企业的纪检监察部门要大力发扬改革创新,加强纪检监察工作力度并充分发挥其职能作用,更好的发挥纪检监察在安全生产监督管理中的重要作用。

[关键词]煤矿企业 安全 纪检监察

安全是煤矿生产中的头等大事,任何工作都是围绕着安全生产全面展开。作为煤矿企业的纪检监察部门,更是如此。就我自己从事多年的纪检监察工作经验,深刻地认识到,大力发扬改革创新,加强纪检监察工作力度并充分发挥其职能作用,紧紧围绕企业的安全生产及发展,全面实施各环节中的监督和督导职能,最大限度的消除阻碍和延缓企业在其发展壮大过程中的障碍,更好的发挥纪检监察在安全生产监督管理中的重要作用。

一、要从创业发展稳定的高度,充分认识加强企业党风廉政建设的极端重要性

近年来我公司不断加强党风廉政建设,严肃查处了一批以权谋私、利用各种手段侵占企业和职工利益的案件,有力维护了企业党纪政纪的严肃性,规范了企业安全生产、经营秩序。但是也要清醒看到随着企业改革的不断深入,在企业内部生产、经营、分配的各个环节中违规违纪现象还没有得到完全遏制,个别干部及管钱管物人员利用职权和工作的便利侵占集体、职工利益的现象时有发生,这些现象在职工中影响很坏,虽属个别问题,但严重损害了党员干部的形象和职工利益,干扰了企业内部的生产经营秩序。

二、要着力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,全面推进党风廉政建设和反腐倡廉工作

要着力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,全面推进党风廉政建设和反腐倡廉工作

党风廉政教育要突出思想道德教育和纪律教育。古人说,"德教为先","修身为本"。对党员干部的思想道德教育一刻也不能放松,越是在市场经济条件下,越是在传媒发达、各种思想文化相互激荡的今天,思想道德教育越显更为重要。因此要以开展保持共产党员先进性教育、学习实践科学发展观为契机,大力加强领导干部的思想道德教育、纪律教育,组织党员干部深入学习《党内监督条例》、《党纪处分条例》,发扬党内民主,强化党内监督,增强遵守、执行和维护党的纪律的自觉性。创新教育方法,综合利用传统的、现代的手段,积极宣传倡导"廉洁是业绩、廉洁也出生产力的理念",培育领导干部 "老老实实做人、清清白白做事"的生活理念。通过系统教育,使党风廉政理念入脑、入耳、入心。作为纪检监察干部,特别是各单位的主要领导要时刻认识到,严格监督就是对干部的最大关爱,是党风廉政建设必须坚持的制度。要增强主动接受监督的意识,在党内不允许有任何不接受监督的特殊党员。要认真贯彻《中国共产党党内监督条例(试行)》和中共中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等,结合公司实际,制订更细化、更易于操作的监督制度,做到有章可循。

三、要突出抓好领导干部廉洁自律,以良好的党风带好矿风

抓好领导干部的廉洁自律既是对领导干部个人的关心和爱护,更是党风廉政建设的重要内容和关键环节。从我公司的实际情况看,总体上说,广大党员干部的思想境界比较高,法纪观念比较强,能够严格要求自己,在职工群众中的形象比较好,认可度比较高,有较强的号召力、凝聚力和战斗力。但我们也要清醒地看到,在少数党员干部身上确实存在着要求不严、自律不够的现象。一是政治意识淡薄。表现为政治学习的积极性不高,一提学习就打不起精神,总能找到托词,理论上不够清醒,方向上不够明确,甚至闹出一些政治笑话。二是进取精神不强。思想上固步自封、停滞不前,工作上不求有功,但求无过,对内不思"争先进位",对外不想艰苦创业。三是作风比较漂浮。对工作中存在的问题视而不见,熟视无睹;发现问题不能雷厉风行、一追到底;干管理的严不起来、细不起来,不想管、不愿管、不敢管,怕得罪人。四是规则意识较差。在分配方案上变着法子做点文章,自己多拿一点;绕着弯子去克扣截留,乱支乱花。五是不注意自身形象。少数人挖空心思去骗取套取奖金,吃拿卡要,私欲膨胀,无节无制。 "其身正,不令则行;其身不正,虽令不从。"我们的高度重视,要下决心彻底整治,切实做到慎初、慎微、慎独,自警、自重、自律。

四、强化勤政廉政管理,抓好党风廉政建设责任制的落实

全面落实党风廉政建设责任制,是实现党风政风良性发展的重要举措。各级领导干部要强化责任意识,在抓廉政建设和反腐败这个问题上责任都是一样的,要管好自己的人,管好自己的事,要有廉政的敏感性,既要明确职责范围内的安全生产、经营重点,也要明确所辖范围内的廉政重点工作。廉政建设的要求同样也适用于管理方面要求。领导干部对分管范围内因制度不健全、教育不得力、监督不到位而出现的违法违纪案件的,对分管领导要严肃追究,要让其承担责任。

五、要加大案件查处力度,对违规违纪者形成强大震慑

要充分认识新形势下纪检监察机关的查办案件的重要意义,充分认识只有抓好查案件,廉洁自律才有号召力,企业党风廉政教育才有说服力,监察才有震慑力。当前,要紧紧围绕安全生产、创业发展等重点环节部位的热点和敏感问题,加大对企业内部管理干部以权谋私、假公济私、损公肥私、贪污受贿、侵占企业利益和职工利益的违纪违法行为的处理力度,严厉打击有令不行、有禁不止等吃拿卡要腐败行为,严厉惩处领导干部利用职权滥吃滥喝、截留克扣工人工资奖金、私设小金库行为。绝不让腐败分子侵害企业、职工利益,绝不让腐败分子破坏党的形象和党员干部队伍的形象,绝不允许因少数人出现问题而破坏全公司上下为之付出了努力才取得的大好局面。同时,要旗帜鲜明地为勇于改革创新,实事求是地为一些被诬告的干部澄清是非,做到支持改革者,鼓励创业者,教育失误者,惩处腐败者,追究诬告者。

党风廉政建设是一项重大而复杂的工作,事关党的形象,事关创业的大局,事关职工的利益,事关干部的前途,需要广大党员干部特别是纪检干部做出长期不懈的艰苦努力,需要广大职工的理解和支持。全公司各级组织、全体党员干部要以求真务实、严抓细管的精神和作风做好各项工作,不断取得党风廉政建设和反腐败斗争的新成效,为实现公司“管理消缺年” 目标和建设和谐、稳定的矿区发展作出新的贡献。