新时期如何加强煤矿企业的政工工作

2011-10-09 07:05贵州松河煤业发展有限责任公司姜君
财经界(学术版) 2011年11期
关键词:政工工作者煤矿

贵州松河煤业发展有限责任公司 姜君

新时期,煤矿企业政工人员在工作上停滞不前,造成现在这个工作态度的原因是不学习。现代社会的发展已经不允许相关人员停留在对原有知识的满足.原地踏步就是在自我退步。那么我们的政工工作者就一定要加强自我学习,不但要学习一些政工专业的知识,还需要学习一些同政工有关联性的知识。达到一定知识水平的政工工作者可以自己来发现问题,研究问题并解决问题.在实际的工作实践中,政工工作者要让职工们认识到党和企业在关心他们,让煤矿企业员工这一特殊的行业人群,能够深切感受到自己的合法权益与生活都受到了组织的关注。

一、政工工作现状

现在政工工作的不足主要体现在自我的专业水平上,现在早已是新年代,而我们的煤矿政工工作的文化水平大多是初中,高中.还是早些年的教育.知识底子薄,毫无专业可言.政工工作上牵扯的工作面很广;需要运用计算机,网络,心理沟通,法律知识等.但是现在的煤矿政工工作者却满足现在不愿再学习,有的甚至认为我以前的工作做的很好了,保持现状就可以了.在这些个工作态度下,政工工作就更加艰难,以后也就更加的困难.煤矿工作时一份有着高风险的工作,在上班时工作的强度加大,这对煤矿政工工作的心理有着很大的要求,意志要坚定去面临每一个问题.

二、对煤矿政工工作要求

(一)煤矿政工工作要因为自己行业的特定性制作出适合于自己的目标

政工工作要求自我的素质很高,并把政工工作的全体员工看成整个整体,然后大家一同完成企业得到目标。政工工作不单一的,它要将企业各部门之间的关系紧密地联系在一起。在工作开展的过程中,协调好每一个部门之间的关系,让各部门融洽的氛围带入工作中。

(二)政工工作不是枯燥的,它同许多的专业息息相关

在以前的工作中我们有着不可磨灭的优势,但是那并不代表着那是政工工作的全部。政工工作需要创新,在现在 的工作中会遇见以前重来没有的许多问题,现在的信息时代已经将过去的慢时代甩之脑后,政工工作必须接受新的事物。在新的事物上工作必须创新。政工工作是一项工作,但是它不是单一的。反复的。它是有思想的,在政工工作的政治思想下,才能将其作为企业承上启下不可缺少的部分。

(三)政工工作是需要专业知识的

为了让工作者们在工作上运作顺畅,企业可以对政工工作者提供系统的培训。在专业企业可以进行知识加新或去别的国家学习,在别的地方发现不同,加以改进。在政工工作领导的带领下让下属一并学习同时管理,一同发展。

(四)加强政工工作理论的研究,政工工作是具有专业性的它涉及很多方面的知识,同时也具备了自己的理论

这些理论我们可以通过实践和思想上加以推敲。思想政治是我们研究的核心,通过思想政治得出来的理论更具有说服力。思想政治有着不同时代的打磨,做好思想政治工作更具价值。在具有良好的政治思想的下利用科学的方式推敲,深入的研究,并对政工工作加以了正确的改进。

(五)政工工作要从人民的根本利益出发

现在的人们得到外界的诱惑较多,大家相互比较,同时工作者他们会在乎自己利益。在不同行业工作的,他们比较自己的经济利益为什么会相差那么的大,从而日积月累把情绪带入工作中。在同一个行业的,他们在比较我们的福利。环境。为什么没有别的企业好?升迁机会为什么没有别的企业大?为什么别人和我做同一个职业的物质条件却比我好?当许许多多的问题在他们心目中出现时,员工选择放在他们的心里。这些问题得不到解决又不表现出来,时日一长就被带到工作当中。其他的行业时间不常看不出来,或周期性叫长,但是在特殊的煤矿行业,由于工作的风险大环境差等诸多的问题,大部分的员工问题较为严重。所以煤矿政工的工作就尤其得加重出来。员工是每一个企业的源泉,凡是都要以人为本的做着,他们是生活在第一线的人群。企业要为每一个群众找想,他们利益是和企业的利益相互冲突的但是并不表示两者是不可以协调的,这时候政工工作一定到起着转化作用,解决好群众问题,也就解决好矛盾问题

(六)解决好职工的利益

在改革开放许久的今天,政工的出现我们决不能允许由企业垄断职工的利益。职工在本企业不能没有说话权,一切让企业决定,不合理,不合法的说法不能存在,更不能将其写成白纸黑字的合法化。广大的群众利益需要维护,我们不单单是要和法化还要求我们政工工作者和理化。

政工工作就是现代化企业的发展产物,根据煤矿行业工作的特殊性质,做好相应的政工工作尤为重要。政工工作者这个队伍必须要把自身工作能力的提高作为工作基础,把自身思想政治水平的提高当作出发点,把自我业务知识的研究提高作为途径,让政工工作走进一个全新的时代。国家现在对职工不仅有着许多人性化的关怀,还有一些的强制性的行政管理政策,这些做法的目的都是要让我们的煤矿企业职工可以真切的感受并体会到,党在关心他们生活的同时,也在为他们所遇到的问题能够及时解决提供帮助。

[1]窑街煤电集团 杜建勋;试论如何提高企业政工人员在市场经济中的竞争能力[N];兰州日报;2009年

[2]洮河林业局大峪林场 张晓峰;新时期如何树立政工人员形象初探[N];甘南日报(汉文版);2009年

[3]王建新.刍议我国自然保护区的管理[A];林业、森林与野生动植物资源保护法制建设研究——2004年中国环境资源法学研讨会 (年会)论文集(第三册)[C];2004年

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