新形势下如何进一步加强交通建设领域反腐倡廉建设

赵博

摘要：腐败是文明社会的毒瘤，是国家健康肌体的腐化剂，是工程质量的“白蚁和硕鼠”。因此，为了国家的繁荣昌盛，为了工程建设的顺利运行，我们要旗帜鲜明的坚决反对腐败行为、反对腐化作风、反对腐朽思想，大力营造倡廉文化氛围、倡导廉洁从业风尚、加强廉洁制度建设、完善监督约束机制，提高领导人员素质，牢筑廉洁自律防线，确保工程

优良，干部廉洁、资金安全。

关键词：反腐倡廉交通建设工程建设

中图分类号：F294文献标识码： A 文章编号：

目前，在交通建设领域，受社会上的一些不良现象或者潜规则的影响，导致个别领导干部没有做到独善其身。主要表现在以下几个方面：个别领导干部利用职务之便接收所辖单位的吃请、玩乐、礼品、红包等等，认为我们给了他赚钱的机会，送点东西是他们对咱的感恩回报，是人之常情；还有人认为“吃喝不算腐败，这是工作需要”，为公开吃喝鸣锣开道；甚至有的领导利用职权干预项目招投标、计量支付、工程验收等，或者为亲戚朋友承包工程、推销建筑材料、谋取私利。有这种思想腐朽、作风腐化，行为腐败的领导干部，如何能管理建造出人民满意优质工程？

为进一步加强交通建设领域的反腐倡廉建设，我们领导干部一定要以最近上级党委开展的“强化廉洁从业意识，保持党的纯洁性”专项教育活动为契机，通过加强学习教育，使自己党性修养、政治觉悟和世界观不断提高，否则，就会在员工面前丧失领导干部的自尊，也会滋长不正之风蔓延。日常生活中，职工也正是从这些小节看党员领导干部的品行，看领导干部的作风。作风就是形象，作风就是力量。党员干部作风直接关系到对职工的号召力、凝聚力、战斗力。作风问题的危险，在于它不像违法犯罪类腐败那样劣迹昭彰、是非分明，很多时候似乎只是“讲究”了一点、铺张了一些，多花了些钱财、多用了些人力。然而，腐败官员落马的众多案例一再证明，正是这些看似无伤大雅的“作风问题”却是“腐败变修”的前奏。

无视作风问题的不良影响，讲排场、比阔气，挥霍公款、铺张浪费，不可能赢得群众拥护。大大降低了领导干部在职工群众心中的形象和威望，所以通过端正干部作风预防腐败，意义重大而深远。

做好反腐倡廉建设，必须从源头上抓起。消极腐朽思想是腐败行为的温床、土壤和根源，是损坏干部廉洁从业的腐蚀剂，是影响工程健康发展的病毒和细菌。党、政、工、团组织要充分行使其权利，用宣传、教育、警示、等形式，筑牢党员干部防腐变质的思想大堤，在反对腐败的同时倡导廉洁、扶正祛邪、激浊扬清，才能标本兼治。同时强化反腐的制度建设，完善反腐的监督机制，从而防范和消除各种腐败现象。

一、抓好教育

1、加强对党员干部的党性教育。要运用党的理论、纲领、路线、政策和党的优良传统作风，按照党性内容的价值倡导，教育党员干部树立正确的人生观、价值观、道德观。通过专题学习、看警示片、参观展览、座谈交流、知识竞赛、集体学习、撰写心得体会，召开述廉专题会等多种形式的学习教育活动，以正面和反面的典型人物和事例教育党员干部严格遵守党纪国法，自觉做到为官一身正气、廉洁两袖清风，做人堂堂正正，做事光明磊落。不断提高干部职工的廉洁意识，筑牢反腐败的思想防线，始终保持共产党员的先进性和纯洁性。

2、重视对党员干部的优秀传统文化教育。传统文化中所提倡的一些思想，如以德治国、依法治国、以人为本、和谐社会、执政为民、道德修养、礼义廉耻观等都已经融化到了我们的思想观念和指导思想中，成为制定党和国家大政方针的重要历史思想泉源。常抓传统文化教育，能拔除迷雾，润物无声，提高党员干部的思想道德水准，增强抵制不正之风的“免疫力”，自觉做到洁身自好，廉洁自律。

3、教育干部、职工正确区分尊敬领导和巴结领导的界限。杜绝领导生活作风腐化、行为腐败的人力支撑，不卑不吭、堂堂正正做人，不奴不媚，凭借能力升迁。

二、搞好宣传

充分利用板报、墙报、简报、警示牌、橱窗、横幅、网络、短信等多种形式进行反腐倡廉的大力宣传，着力营造以廉为荣、以贪为耻的舆论氛围，弘扬廉洁从业、敬业爱岗的清风正气，使廉洁之风盛行，腐败行为难行；使廉者高兴、贪者胆颤；使反腐警钟常敲，廉洁宣传常在。唱好反腐倡廉宣传的主旋律。

三、完善制度

每个豆腐渣工程的背后，都隐藏了“偷工减料、以权谋私、以次充好”等腐败现象。为了确保每项工程优质，首先要完善预防和惩治腐败的各类制度，用相关制度规范、制约领导干部的从业行为，在组织党员干部认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则 》等国家文件的同时，结合实际，细化反腐倡廉制度。不能将各种反腐倡廉制度写在纸上、说在嘴上、挂在墙上、放在柜里，最主要的是落实在日常工作中。通过完善的制度建设使每个党员干部、职工的行为有规范、有监督、有激励、有惩处。要始终坚持把制度建设贯穿于反腐倡廉工作的全过程，使其在反腐倡廉中建设中发挥重要作用。

四、加强监督

要善于疏通职工诉求反映渠道，创建多种载体为职工参与重大事情提供平台，使职工的智慧、工作热情能充分爆发出来，为建设注入活力。要完善职工监督机制，建立健全职工监督的相关制度，用制度来规范监督，使监督工作能取得良好的效果。党组织要高度重视和大力支持工会组织和广大职工行使监督的权利，认真抓好职工所供信息的落实和查证，使领导干部的工作作风、生活作风、腐败现象处在广大职工的监督之下。

五、权力公开

公开是“照妖镜”，如何保证证明领导干部的清白？公开是体现领导干部清正廉明、公道公正的最佳形式。只有给职工一个明白，才能换干部一个清白。坚持 “重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金的使用，必须经集体讨论做出决定”的“三重一大”制度，全面履行民主集中制原则，并定期招开民主生活会，深刻剖析自己在工作作风、廉洁从业方面的存在的问题和做法，进行批评与自我批评，主动亮思想。涉及干部福利奖惩、物资采购、工程分包的招投标等，都由集体讨论研究后决策，杜绝“一言堂”现象，拓宽廉政建设的监督渠道，提高领导干部权力运作的透明度。

加强交通建设领域的反腐倡廉建设，是一项长期的而艰巨的任务。通过制度约束、宣传教育、强化监督等措施，使领导干部的思想纯洁、作风端正、行为规范，同时党政工团齐抓共管，形成人人敬业负责，人人参与的浓厚氛围，交通建设领域的反腐倡廉工作才可能取得实效，才能保证工程优良、干部廉洁、资金安全。