新形势下施工企业项目部党建思想工作的新途径和新方法

张瑞琴

摘要：党建思想工作是经济工作和其他一切工作的生命线，现代企业党建思想工作是企业发展的助跑器，是企业腾飞的软实力，在新形势下如何更好地创新开展党建思想工作，为企业发展提供坚强有力的支撑和组织保证，确保企业又好又快地发展，是摆在每个企业面前的课题。本文对新形势下施工企业项目部党建思想工作的新途径和新方法进行了探讨。

关键词：新形势下;施工企业项目;党建思想工作;途径方法

中图分类号：F235文献标识码： A

引言

我国进入新世纪的新阶段，党建思想工作出现了许多新特点和新课题，党的十八届代表大会提出“全面提高党的建设科学化”水平，强调要“创新基层党建工作，夯实党执政的组织基层”。认真研究这些新特点、新课题及其对策措施，对于加强改进形势下的党建工作，充分调动领导和群众的积极性、创造性，推动企业“又好又快”的科学发展，有着重大的现实意义。

一、施工企业工程项目党建工作的重要性分析

1、有利于发挥企业党组织的政治核心作用

随着当前企业改革的不断深化，施工企业在发展的环境以及员工的思想等方面都发生着非常大的变化，而党建工作作为企业精神文化极其重要的组成部分，为施工企业提供了良好的政治保障和精神动力。因此，笔者认为，通过施工企业党建工作的开展可以保持企业和员工在基本利益上的一致性，进而增强企业的凝聚力。

2、提升施工企业项目管理的水平

施工企业项目管理具有合同工期紧张、安全质量要求高以及施工难度大等特点，需要企业充分发挥党建思想工作的作用。这种作用主要体现为两方面：首先是开展员工的思想教育，提高员工的政治觉悟，壮大党员的队伍，为企业留住人才；其次，在施工项目条件艰巨的环境下，要充分发挥党员的先锋模范作用，调动企业施工人员的工作积极性。

3、落实“科学发展观”的保障

项目作为企业经济效益的源头，对企业的生存发展以及企业的信誉具有非常重要的影响。通过企业党建工作的开展可以对企业的资金、技术、人力等要素进行优化的管理，提高项目的盈利水平，进而促进企业的科学发展。

二、工程项目党建工作现状

1、体制不健全

当前我国施工企业工程项目的党建组织制度建设还处于非常薄弱的阶段，尚未形成一套强有力的体制。在施工企业的实际工作中，往往受到实际利益的驱动，忽视项目的党建工作，导致工程项目的党建工作难以获得企业行政的支持。而另外一方面，在党组织人员不断减少的背景下政工人员的工作量却在不断地增加，影响了政工人员的工作效率。同时，在企业人员的业绩考核中，党建工作在项目督查中所占的分值也相对较低，影响了党建工作人员的积极性。在党组织职权的分工上，过多地强调项目经理的权力，导致了党建工作的滞后性。在工程项目党建工作的实际开展中，也存在着民主管理薄弱、缺乏有效的监督以及民主参与的意识不强等问题，影响了施工企业工程项目党组织核心作用的发挥。

2、思想不重视

当前我国施工企业对工程项目的党建工作存在着不够重视的现象。项目的管理人员往往认为项目的工期与生产是有形的硬指标，而党建工作作为一项软指标，属于一种务虚的工作，在企业的工程项目中可有可无。在这种思想的指导下，当前我国施工企业党建工作的开展往往不够积极，甚至敷衍了事。

三、新形势下提升工程项目党建思想工作的途径和方法

1、加强思想文化工作的学习之风

思想理论建设是党的建设首要任务。善于运用理论创新成果武装党员和干部，不断提高他们的思想理论素养，是我们党推进事业发展的一条重要经验。学风与作风、文风紧密相连，也是党风的体现。对于一个政党来说，学风是思想路线问题，反映党的理论自觉程度，也反映党的精神面貌。重视学风建设，是我们党的优良传统。毛主席曾鲜明指出：“学风问题是领导机关、全体干部、全体党员的思想方法问题，是我们对待马克思列宁主义的态度问题，是全党同志的工作态度问题。既然是这样，学风问题就是一个非常重要的问题，就是第一个重要问题。”党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央高度重视作风建设、学风建设，近期以来，全党对端正学风形成了共识，在许多方面呈现了新的气象。

2、完善责任意识，坚持“支部建在项目”上的方针

一般来说，当前我国施工企业的工程项目只要有3名以上的党员，都应该要建立一个完善的党组织，完善责任意识。对于大中型的工程项目，要设立专职的书记，把原有的“项目经理负责制”和“党政共同负责”的制度结合起来，坚持“大事集体决策”的原则，且要严格遵守“四个同步”的工作原则，即成立党组织与组建项目班子的同步、建立党建工作制度与制定项目管理办法同步、考核党建工作与考核项目施工生产的同步、选配党组织书记与选配项目经理同步。对于小型的项目来说，项目的经理可以进行党组织书记的兼任，但也不能忽视专职副书记的设立。总之，新形势下施工企业工程项目的党建工作要坚持“支部建在项目”上的方针，充分发挥党组织在项目工作中的核心作用。

3、确保施工质量，坚持“围绕中心抓党建”的原则

在施工企业工程项目管理的党建工作中，要始终把企业施工的工期、安全、效益以及施工的质量作为党建工作的落脚点，针对施工项目生产经营与管理当中出现的重点和难点问题，要及时开展成本意识、安全意识以及质量意识的教育；同时，在党建工作的过程中，还应该要坚持贴近生活、贴近实际、贴近群众的工作原则，切实加强思想宣传工作，进而为企业的施工项目工作提供强有力的精神支持与思想动力。尤其是对于那些具有特殊困难的生产经营活动，作为党组织更是要勇往直前，走在前线，充分发挥党组织的先锋模范作用，带动整个项目人员的工作积极性，进而保证施工企业工程项目的整体质量。

4、夯实队伍建设，坚持“人才发展战略”的路线

一支高素质、高专业性的人才队伍是施工企业项目工程党建工作顺利开展的保障。具体来说，工程项目党建工作加强人才队伍建设的主要措施有：

4.1加强党组织人员的培训

要加强政工人员经常性的业务培训，通过业务讲座、短期集训、政工研讨等方式来提升员工的素质，同时在培训的过程中还要注意将理论的知识与实践的锻炼进行结合。

4.2加强政工人员的实践锻炼

在党建工作的开展中，尤其要注意加强政工人员的实践锻炼，在实践锻炼的过程中不断发现问题，及时进行解决，进而提高政工人员的整体素质。

4.3积极引进人才队伍

要拓宽党组织人才队伍的引进渠道，比如说可以从各大高校积极引进相关的人才，再从机关党群的干部队伍中确定优秀人才的人选，对这些人才进行重点的培养。同时，还可以通过优秀项目书记与项目经理的兼任来加强复合型人才的建设。

4.4合理选拔人才

在实际的党建工作中，对于人才的选拔要遵循“以德为先”的政策，要善于观察人才、发现人才，并切实做好“唯德是用”的原则。

5、合理运用网络传媒特点，树立更多的正能量

善于在党建思想文化工作中有效运用网络传媒技术。进入新世纪以来，互联网的发展十分迅猛，对社会舆论环境产生重大影响。随着“人人都有麦克风”的自媒体时代的来临，互联网已经成为社会舆论的重要发源地和放大器，许多话题包括大豆建设和组织工作的舆论热点，正是通过网络的传播才能了较强的社会效应。

结束语

创新开展新形势下企业思想政治工作是企业发展中一项极其重要的工作。因此，在新的历史时期，为了适应新形势新任务要求，更需以新理念、新思维，积极创新企业思想政治工作，不断探索行之有效的工作内容和方式，使新形势下思想政治工作为促进企业快速发展的强大精神动力。

参考文献：

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