新形势下国有煤炭企业思想政治工作的创新

摘 要：面对世界经济形势不振，新能源的不断发展、使用和对环境污染的越来越重视的新形势，国有煤炭企业面临新的利益关系冲突，新的问题不断出现，这就要求我们国有煤炭企业的思想政治工作必须适应不断变化的新形势，以创新改革为动力，开创企业思想政治工作的新局面。

关键词：国有煤炭企业;思想政治工作

国有煤炭企业是国民经济的重要支柱，是我国现代化建设的主力军。搞好国有煤炭企业的改革和经营，对保持国民经济持续快速健康发展、全面建设小康社会有着举足轻重的作用。思想政治工作是国有煤炭企业管理的基础工作，加强和改进企业思想政治工作，对“十二五”期间深化国企改革和发展具有十分重要的意义。

一、新形势下国有煤炭企业思想政治工作面临的问题

1、随着国有煤炭企业改革的不断深化，职工的价值取向和思想观念潜移默化的发生了新的变化，呈现出多元化发展趋势，职工们思想更活跃，观念也在不断更新，精神文化需求不断增长且复杂多样。这种情况下，统一职工思想的难度比过去增大。

2、企业改革使新旧体制交替的速度加快了，新建立的体制使过去长期积累的深层次矛盾和问题充分暴露出来，使职工不可避免地产生一些思想困惑和心理压力，思想领域的难题日益增多，从而使保持职工队伍稳定的难度加大。

3、国有煤炭企业融入市场经济后，大量滋生个人主义、拜金主义、享乐主义，淡化了艰苦奋斗的精神，部分人的期望值与现实生活落差较大，心理失衡，从而影响了煤矿企业职工队伍的稳定。

4、思想政治工作自身的发展与企业行政工作相比较存在相对落后的情况。使企业存在“一手硬、一手软”的现象，使思想政治工作滞后于企业的生产发展，没有将这项工作很好地落实到基层和职工个人。

二、创新国有煤炭企业思想政治工作的对策建议

世界形势在变化，国有煤炭企业思想政治工作只有紧密结合国际国内的发展形势和企业经营管理，用创新的办法解决前进中的问题，从中找到一套既符合时代特点、又切合企业实际的运行机制，才能真正保持国有煤炭企业发展的生机和活力。

1、加强思想政治工作理论创新。首先，坚持以科学理论和新理论武装广大职工群众，摆正理论和实践的关系，不断从实践中吸取新鲜经验来丰富和发展思想政治工作理论，将职工从对旧理论的迷信中、束缚中解放出来。其次，加强思想政治工作与企业文化建设辩证关系、思想政治工作与建立现代企业制度、思想政治工作如何适应市场经济要求、思想政治工作如何运用现代科学理论等方面的理论研究。再次，积极学习与煤炭企业密切相关的技术知识、管理知识和各种法规制度。把学与用、知与行有利结合起来，立足于对科学理论知识的运用、对实际问题的理论思考，着眼于新的实践和新的发展。充分借鉴现代企业管理理论，结合企业思想政治工作实际进行探讨、研究，实现方式方法的创新。坚持以人为本，在企业内部营造公平、公正、积极向上的氛围，以加强企业文化建设为新途径，在增强企业思想政治工作的新颖性和实效性等诸多方面做了理论上的研究、探讨和开展，并取得了相当好的成效。

2、加强思想政治工作机制创新。国有煤炭企业思想政治工作已形成了一套较为成熟的机制。但是，要使思想政治工作更有成效，应与时俱进地创新企业思想政治工作的机制。一是健全以党组织牵头领导下的工会、青年团分工负责，互相配合，齐心协力抓企业思想政治工作的领导责任制和协调机制。二是要培养和建设一支高素质的煤炭企业思想政治工作骨干队伍。通过选拔培养一批德才兼备的中青年干部，充实思想政治工作队伍，努力建设一支政治强、业务精、作风正的煤炭企业思想政治工作队伍。三是建立监督考评机制。要把企业思想政治工作的责任量化、细化，纳入煤炭企业领导目标责任管理体系，作为考核领导班子和成员的政绩依据，定期进行检查、督导和考核评比，切实把企业思想政治工作落到实处。

3、加强思想政治工作内容创新。目前，国有煤炭企业思想政治工作内容创新主要有以下几个方面：一是根据企业大发展的主旋律，围绕走向市场、参与竞争、积极开展当前形势教育，努力营造学习和竞争的氛围。二是根据当前企业改制来建立现代企业制度和与市场规范接轨的主要任务，积极主动组织广大干部职工及时认真的学习和实践。三是围绕国有煤炭企业新形势下遇到的热点、难点和焦点问题，引导和教育干部职工以务实的态度、发展的眼光、正确认识问题，增强企业干群辨别是非的能力。四是根据塑造企业形象、强化品牌运营，加大对外宣传力度，提高企业知名度和信誉度。目前，国有煤炭企业坚持进行形势任务教育、宣传思想工作、企业文化建设、科学的组织建设和创建党员创先争优为主要载体，将思想政治工作内容创新落实到基层单位和职工群众中，积极开展各种形势任务教育，成立了各项检查督导小组，不断完善和改进工作督查制和责任追究制，确保了思想政治教育工作稳定前行，从而推动了思想政治工作在内容上的创新，使煤炭企业文化建设、科学组织建设和创建创先争优工作效果显著。

总之，国有煤炭企业思想政治工作必须适应新形势、使思想政治工作围绕和服务于生产、经营、管理的各个环节，做到理论、机制、内容上的与时俱进，创造性地开展好企业思想政治工作。通过思想政治工作的不断创新与实践，更好的为国有煤炭企业的改革、稳定、和谐快速发展提供有力的思想动力和政治保障。

参考文献：

[1]叶培才.浅谈企业思想政治工作面临的挑战和对策[J].攀登,2007,(03)

[2]李晓蓉.新形势下企业思想政治工作的创新[J]. (党的教育版),2009,(08).

作者简介：王常春(1980-)，男，现就职于河南省三门峡义马煤业公司物资采购中心。

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