没能当上那个小官

2014-10-28 07:32关妞
当代工人 2014年18期
关键词:所长经理小镇

关妞

诚实真好

在厚黑学、阴谋论的语境里,诚实似乎是最使不得的。但从懂事起,身为小镇平民的父母,则一再教导我要诚实做人。2011年,我从财会中专毕业。凭这个可怜巴巴的学历,是很难找到工作的。我决定南下广州,想在工厂的流水线上,出苦力挣钱。

一天, 表妹拿着一张晚报来到我家,推门就说:“姐,快看快看,你家小区附近的银行招储蓄员了。”这丫头啥事都一惊一乍的,想一出是一出,我懒得理她,继续埋头自己的事。她扳住我的头,硬让我往报上看。我只好顺着她的指点,看看那块一寸长的招聘启事:某银行储蓄所招窗口服务员,居然要硕士以上学历的。我的气直冲脑门儿,真见鬼,一个小储蓄所的操作员,竟然喊出硕士以上的文凭,当自己是中科院了?

我冲表妹说:“你想让我应聘,无聊不?”她做了个鬼脸,说:“姐,别急眼啊,千万别被这个要求吓住。我知道内情,看见没?人家没提更多要求,只说面谈。这说明啥?说明文凭诚可贵,见面好感价更高。就凭你,清清爽爽的样子,天生窗口摆弄钱的坯子,不试试可惜了。我已经替你报了名,就当去彩排,为自己闯广州攒点经验呗。”

别说,言之有理!我同意了,第二天,怀揣中专文凭出场。负责人问到学历时,我红着脸说:“我是学财会的,中专学历,知道离你们的要求差得太远。但是,我敬业,也能吃苦,还牢记爸妈诚实做人的教导,就给我一次机会吧。”

负责人一边看我递上来的材料一边听,虽没说话,却三次点头,这让我产生一丝小希望。回到家没急于订票,并手机不离手。我在等,等那个来自储蓄所的似有非有的电话。

三天过去了,手机没动静。小希望破灭,没啥,我马上到网上预订了火车票,做好南下准备。但在第四天,一个陌生来电让我喜出望外,是个男声,非常郑重地说:“我是三天前你应聘单位的经理,你被储蓄所录用了。其实,这个岗位并不需要硕士生,中专正好。打出这个条件,是要考察应聘者的诚信度。我们收到一沓硕士文凭,但经验证明,没一个是真的。而你一开始就讲实情、说真话,这正是我们最看中的。”

天哪,毕业不到两个月,工作就顺利搞定了。诚实真好!我蹦了起来。

一个人的储蓄所

上班第一天就进行培训。岗位训练、实习、规章制度考试……足足用了一个月的时间。结业考试我各项皆A,以优异成绩从新员工中脱颖而出。上岗不久,上级决定到所在区的偏远小镇建所,拓展业务。试运营期间,就设一个编制,也就是说,这个岗位兼容了储蓄所的所有功能,所长、代办业务员、出纳员、会计,外加保洁,均由一个人承担。它需要一个独当一面、吃苦耐劳、诚实可靠的人,经理想到了我。

一星期后,我走马上任。小地方没那么多的金融活动,但工作程序却一个也不能少。储蓄所所有的流程,每个环节都得做得丝丝入扣。我每天骑着电动车在7点30分到岗,从保洁到出纳,再到所长的应有工作,都得逐一完成。把这些工作都做完后,还要端端正正地站在门口,对每个推门而入的顾客说声“你好”,然后报以真挚一笑。

真是小镇故事多啊!不出10天,人们就开始讲起这个新建储蓄所的见闻了。“听说没?所里就一个人,那个姑娘才20出头,这么年轻就当所长了。”“是啊,我去过省城的储蓄所,咱们这个是世上最好的。这个所长没架子,见谁都笑,一看就是个利索人,到那存钱,又舒服又安心。”

好口碑就是好广告,储蓄额直线上涨,到了年底,储蓄量几乎达到全区的一半。一个人的储蓄所能有如此成绩,我怎能不自豪啊!一天,门前出现一个清瘦挺拔的小伙子,拿出一张我所在银行的储蓄卡,要把里面的60万元,转存到我这个小储蓄所。

60万,好家伙儿,我的业绩将再创新高了。但转身又一想,不行,得跟人家把情况讲清楚,不能眼里只有工作额。于是,我笑着说:“都是一个行的,在哪儿都能取,何必转存啊。”他也笑了,调皮地说:“我知道,但我愿意。”

我们就这么认识了。小伙子是镇政府的公务员,60万是他家的卖房款。之所以这么做,嘿嘿,懂的吧?他听到了关于我的传闻,还悄悄到所里偷瞄过我,决定追求后,就上演了这出戏。我事业上顺风顺水,爱情又不期而至,拜拜吧广州,姐哪儿也不去啦!

落选所长

转眼春节就要到了,我一面准备去见未来的公公婆婆,一面埋头写材料。经理下达任务,让我撰写储蓄所下一年的发展方案。就定岗定编一项,开业前,虽说只有一个编,但随着工作的展开,业务的不断扩大,编制和岗位必须走向正轨。上级设定了7个岗位,我从开源节流、低本高效出发,将7岗减为4岗。经理看后拍手称赞,马上拿到全员大会上公布,结果全票通过。

春节过后,小镇储蓄所正式成立,但上级没有采纳我的方案,4岗仍旧变回7岗。最让我意外的是,所长一职竟由一位奔六的男人担任,据说他是从某区银行调过来的,在机关升职无望,到这里找当一把手的感觉,而我又调回原岗位,依旧在窗口当操作员。

委屈、失望,甚至愤怒,让我当着经理的面热泪横流。经理深感不公和无奈,他叹着气说:“我一直在力荐你,从数据到本人能力,还跟行长讲到你应聘时的表现。在行领导班子会前的最后一分钟,我还在为你争取。唉,没办法,领导的意见是‘太诚实了,干业务尚可,总揽全局不行,他们派一位老同志过来,呵呵,老就意味着有全局观吧?”

我不是官迷,况且,那个连科级都够不上的小破所长,对我还没形成太大的诱惑力。但我把这个职位视为一种肯定,对自己一年辛勤工作的肯定。如果我能力欠火候,业绩又不佳,不被肯定尚能接受。可现在,工作得到一致好评,又是全票高分,诚实品德反倒减分,这是什么用人逻辑呀?何为总揽全局?难道说真话、讲实效,是总揽全局的障碍吗?

晚上见到男友,我哭诉到泪崩。他听着听着竟然乐了,说:“这点挫折哭成这样,领导没让你当所长就对了。”我立马收住泪,巴巴地看着他,对呀,他可是入职5年的公务员啊,对所谓的总揽全局,一定有成熟的见解,于是说:“行了,别开玩笑了,快说说,为什么我落选了?”

他一板一眼地分析起来。首先说你的减编减岗吧,上级定了7个,自有其打算,一个萝卜一个坑,人早定好了,里面不排除安置亲信,也不排除借机生财。你哪能想到这些,实情实讲,一下减了3个,岂不是打乱领导的棋局吗?再说这个老新所长吧,都快60了,连个科级都没混上,说明他很平庸无能。机关里有一批这样的人,鸡肋一样存在着,一混就是几十年,没功劳还有苦劳,在退休前,给个挂长主事的机会,既是一种安慰,也是一种安置。一个小镇储蓄所,就算搭上了火箭,又能有多大的飞翔空间?在这里当所长,不需要多强多能干,稳妥才是最重要的。你才20出头,又是个女性,谁更稳当,领导不清楚呀?

男友讲到这,我完全明白了,也理解了上级领导的决定,理解了“干业务尚可,总揽全局不行”的评价,心情豁然开朗。我,一个刚出校门的中专生,一个20出头的年轻人,需要学习,需要历练,职业之路长着呢,哪能为一个小官所纠结?

这么一想,沉重的心放松下来,擦干眼泪,靠着男友的臂弯,不知不觉地睡着了……W

责编 / 陈洁雅

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