运用综合评价提升合作品质
1.口头引导
在小组合作学习前或者合作学习后,设计一些简单的口头引导语,引导学生进行简约的合作学练评价。如,在三年级后滚翻教学中,两名学生结成合作学练小组,一名学生后滚翻,另一名学生做保护与帮助。练习后,教师可以问:同伴做后滚翻时,作为帮助与保护者,有没有单腿跪于练习者侧后方?当练习者滚至肩背着地时,两手有没有扶于练习者的腰部两侧,向上提拉帮助他推手翻转成蹲立?同伴动作练习发生困难时,有没有耐心帮助同伴寻找原因?这些问题,有利于合作者进行快速的自我判断与反思,有利于提高学生的认知水平,促进学生的自主发展。
2.调查问卷
教师根据小组合作学习能力培养的阶段目标,有选择地突出其中若干方面,制作成简单的调查问卷,让学生作答,以此来引领学生进行自我反思。这样,既可以再次明确小组合作学习的要求,对学生的合作行为给予鼓励和强化,或者指导与矫正,也有助于教师深入了解学生的学习情况,调整教学,使之更适用于学生。
1.组内互评
组内成员互评时,以小组为单位,对组内每个成员的学习情况进行互相评价,评价要突出“合作”。组内成员进行互评时,组长兼任主持人,从组长组织工作和小组合作情况两个方面展开,交流小组长组织工作是否到位,小组成员是否认真、有序地参与合作学习(见表1)。组内互评时应该让成员充分阐述各自的理由,这样就将互评变成了相互帮助、相互挑错、相互监督和相互教育的过程,从而解决合作学习中对个体评价难的问题。
2.组间互评
学练一段时间后,教师还可以组织学生,依据评价指标,一次或多次对其他小组合作学习行为作出分析和判断,从而促进组间的竞争与交流。
小组合作学习时,学生的精力与注意力主要集中于组内同学,因此,组间评价时,评价指标宜粗不宜细,宜大不宜小。评价时,教师可以引导学生对身边的小组合作学习情况进行简洁的口头评价,如“XX小组,组长组织有序,成员团结协作,相互帮助”,或者“XX小组,练习中组织混乱,练习中有两名同学发生碰撞,建议组长安排有序”。也可以设计简洁的评价表,利用雨天室内课或者课后2分钟,让小组长对其他小组合作情况进行评价(见表2)。当评价表中出现“一般”选项时,应该让其陈述事例与理由,让学生获得反馈信息,使积极的行为得到强化,不当的行为得到纠正,这样就能使小组合作学习朝着小组期望的合作学习目标迈进。
1.语言评价
表1 组内互评要点
表2 组间互评
在小组合作学习过程中,会出现一些意外情况,如,学生在学练时开小差、同伴恶作剧、生生评价中拉帮结派,打击报复等,这时,就需要教师在评价中要扮好引导的角色,运用丰富的语言智慧,明确合作学习与练习的要求,给予准确的定性评价。发现优点,及时进行表扬与鼓励,弘扬正能量;发现不足,及时指正,必要时给予批评或惩罚。一般来讲,教师可以采用“三段式评价”的语言来描述动作。所谓“三段式评价”,就是教师针对学生的合作练习情况,采用“肯定优点”加“存在不足”加“改进策略”的三段式语言,既正面激励学生,又指出努力方向的定性描述评价方式。
2.非语言评价
除了用语言评价学练情况外,还可以用非语言进行及时评价。教师应充分运用非语言的手段(如,目光、姿势、表情) 表明自己的态度和评价,如,对学生取得的进步和成绩报以赞许的目光、会心的微笑、给学生竖个大拇指、真诚的掌声等。学生没能完成练习或行为不妥,则用摇头、惋惜的目光等,学生在课堂上恶作剧时,教师向学生投去严厉的目光。这就需要教师注重对学生和小组群体之间的观察、比较,以及于对有效的小组合作学习模式和行为的肯定、褒扬。
用自评、他评和师评相结合的方式评价小组合作学习,能帮助学生明确合作学习要求,领悟学习的价值,还能帮助学生不断地修正自身学习行为与合作学习标准之间的偏差,使学习更具目的性。但是,合作学习是一种品质,培养并非一蹴而就,作为教师要对这些方面进行长期、深入、细致的引导,才能真正起到促进学生发展的作用。
—孙建顺(江苏省常州新北区小河中心小学,213138)整理