八项规定有何特点

2015-02-07 04:42谢志强
党员干部之友 2015年1期
关键词:机关作风纸面持久性

□ 谢志强

八项规定有这样几个特点:一是更加系统化、条理化。把散在各处的相关要求系统地推出,将五个指头并成了一个拳头,出击有力。从要改进调查研究、深入基层调研到要精简会议活动、切实改进会风,从要精简文件简报、切实改进文风到要规范出访活动,从要改进警卫工作到要改进新闻报道,从要严格文稿发表到要厉行勤俭节约都有明确规定。二是规则化、制度化。任何一项要求,如果只停留在口头上、纸面上,就无法达到目的。只有上升到制度层面,才能具有持久性和更强的约束性,才能取得更好的实效。八项规定绝非权宜之计,应当把它看成是中国共产党在新的历史时期一项重要的制度设计。三是操作性强。八项规定很细、很具体,易于理解,易于在工作中层层落实。

还有非常重要的一点,这次的作风建设是自上而下的。通过高层的示范作用带动基层党员领导干部作风的转变、政府机关作风的转变;从里到外,通过党风的转变促进社会风气的转变,这种顶层推动的方式让人感觉有力度,是解决问题的有效途径。

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