班主任激发学生自我教育主动性的研究

2015-02-27 08:10窦春霞
关键词:任课老师班干部班级

窦春霞

(洮南市第十中学 吉林白城 137100)

班主任激发学生自我教育主动性的研究

窦春霞

(洮南市第十中学 吉林白城 137100)

现今的高中生的情绪、情感具有两极性色彩,且不易被人发觉,而且内心体验变化较大,一方面童心未泯,另一方面情感反映强烈、富于激情和热情,很容易被某些事情所激励、所振奋,在这种振奋中,显现出一些成熟和稳重的色彩,似乎多了一分思考,少了一时的冲动。在心理和行为上表现出强烈的自主性,迫切希望从父母、师长们的束缚中解放出来。开始积极尝试脱离父母、长辈、教师的保护和管理,热衷于显示自己的力量和才能。对事物有自己的见解,自己的主张。他们已不满足与父母、老师、长辈的讲解和说教,或书本上的现成的结论,很想自我独立。所以如何给他们提供一个正常的生活、学习环境,满足他们的正当生活、学习需求;如何注意从世界观入手,培养他们用正确的观点去看世界、看人生,已经引起了我们越来越多的关注。因此,高中生的自我意识需要加强,独立思考和处理事物的能力需要不断提高。所以迫切需要促进学生自我教育、自我管理。

真正的教育是自我教育。也就是说,教育应该充分调动学生的主动性,这才符合现代教育的关于要培养具有主观能动性的人的需要,真正促使学生提高认识自我、发展自我的能力。作为班主任老师能否调动学生自我教育的主动性,对班级管理的成败是至关重要的,

一、以制度规范为核心,塑造良好班风

没有规距,不成方圆。作为一个集体,必须建立健全各种制度,并使之成为全体成员行为的准则。我在组建班集体之初就建立班级量化考核细则,让学生在学习和生活中有“法”可依。发现违纪的同学必须严肃处理绝不姑息,比如:穿拖鞋进教室的、戴耳钉的,不仅扣分还请出教室穿戴整齐了才可以进入教室。一切奖惩均按照细则上的规定执行,开始大家都不在意,在周末的总结中,没扣分的名字上墙得到了星和红花,这时才有人开始注意了,一次班长由于疏忽忘了给一个为班级献花(做贡献)的同学加分,还差一点打起来,由此可见,她们虽然是高中生了,但是这个激励手段同样奏效。于是,我又将竞争机制引入班级管理。

二、以身边的小事为契机,善用表扬,巧用批评

俗语说:“数君十过,不如赏君一长。”我们成年人都希望被肯定、被表扬,何况是我们的学生呢?我喜欢用别人的“嘴”来表扬学生,比如:在任课老师向我表扬学生时,我会扩大几倍并且要切合实际的在班级表扬我的学生,告诉她们听到我的学生受表扬,我是如何的自豪,这样做不仅让任课老师与学生的距离拉近了,而且,也把她们卡在那个,人人称赞的层面上,想下来都难了。如果遇到任课老师向我告状的时候,我不会去直接批评那个学生,取而代之的是借用任课老师的嘴,想方设法表扬与此事相关联的好同学,这样既避免了直接批评学生所造成的任课老师与学生之间的矛盾,也起到了树立良好班风,警示不良行为的作用。

三、以班级活动为契机,抓好特殊生的转化工作

班主任不能只是被动地等待学生的“闪光点”的出现,而是应主动地抓住或创设条件,诱发学生的自尊心和荣誉感,哪怕只是闪电般的那么一瞬间,也往往是学生转化的最佳时机。班里有个女孩在初中她一直是让老师头疼的孩子,学校的“大姐大”,“小混混”,入学那天,她妈妈把这些情况如实的告诉了我,顺便提醒我,孩子有轻微的“抑郁症”,希望我能帮帮她的孩子,了解了这些情况,我对这个孩子也格外的注意,我发现除了这些缺点,孩子身上还有很多优点,比如孩子很聪明、很有正义感等等,我捕捉孩子的这些闪光点及时的表扬她,把她定格在老师眼里的好孩子的范围内,让她没有滑下去的机会。

四、以尊重为原则,让学生真正成为班级的主人

在班级管理中,对学生最大的尊重就是放下权利,让学生在力所能及的范围内最大限度的发挥主观能动性。班主任是学生学习、活动的组织者、引导者,而不是监控者,班主任应“把班级还给学生,让每个学生都参与班级的管理活动。”让学生由观众变成演员,由配角变为主角。比如班里办黑板报,我每次都是把本期的主题交给一个小组,对于版面如何设计字体大小,花边,图案等,我从不干涉,让学生真正拥有主动权、开展板报评比。这样每一个组同学都挖空心思把板报设计得生动活泼,丰富多彩,并且一期比一期办得好。

在班级管理中,班干部应该称得上是班主任的左膀右臂。在班干部的培养过程中,我坚持树好几个品学兼优的班干部,然后用她们来带动班级的正气,如每周的班会由班长来组织召开,各位班干部总结自己分担职责范围内的加分和扣分情况,好的贴星,不好的通报提醒;每天的值日情况由劳动委员负责;学习委员检查作业情况,座位安排是班级根据上学期考试成绩开展一帮一结对子同桌,定期汇报自己帮扶对象的进步情况;体委负责挑选学校运动会的运动员、拔河比赛、踢毽比赛人选,课间操等;班级同学做了好事,可以到我这里来申报加分等。我只是在幕后监督、检查,更多的时候让全班同学互相监督和自我管理。班主任的信任使学生的自尊心得到尊重,使学生感到自己真正是班级的主人,人人参与管理,在集体参与管理的过程中,学生是管理和被管理的双重身份,自然降低了矛盾发生的概率。

班主任是学生人生旅途上的一盏明灯,但并非每一位班主任都能把学生引导到正确的道路上去,从某种意义上说,一个蹩脚的班主任甚至会毁了一个学生的前途,可见,做好班主任工作是多么的重要。我正在努力探索,力争做一个好老师,好班主任。

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