不要让安全生产为“任性”埋单

_杨 帆

若问网络上时下最潮的词是什么，“任性”一词必能排进前十。“有钱就是任性”“能干就是任性”，这个出自于网络的调侃用语正在“入侵”越来越多的领域。而对我们的安全工作而言，“任性”意味着不遵守规程，意味着习惯性违章，您的安全就可能为您的“任性”埋单。

习惯性违章是安全生产的大敌，是各类安全事故的源头。任性而为，固守不良的作业传统和工作习惯，违反安全工作规程是造就习惯性违章的温床。进入作业现场未按规定正确佩戴安全帽、在带电设备前使用钢卷尺进行作业……这些看似平常的“任性”行为可能造成不可预估的损失，严重威胁着安全生产。

不要让安全生产为“任性”埋单，就要端正领导者和生产者看待安全的态度。要切实破除侥幸心理、惰性心理和逐利心理，让生产者自觉破除对安全的模糊意识。我们每年都开展各类杜绝习惯性违章的教育，但是由于主观的或者客观的原因，领导或者职工对安全教育工作重视程度的不同，“任性”依然通过这样或者那样的形式出现在我们的工作中，只有从上到下发自内心地认识到习惯性违章的害处，才能避免用血换来教训。

不要让安全生产为“任性”埋单，就要加大安全检查的力度，用全方位、立体化的检查来杜绝任性行为。在工作现场，班组安全员是一道关卡，安监部门的抽查、飞行检查是另一道关卡。查得多，违章就少，让生产者和生产现场始终处于安全监控之下，就能有效提高安全生产指数，使习惯性违章没有存在生长的土壤。

不要让安全生产为“任性”埋单，就要敢于对习惯性违章说不，严格考核，绝不手软。伴随着“我们多少年一直都是这么干的”，“给个面子吧”，迎来了检查者的“下不为例”，最终勾肩搭背，皆大欢喜。岂不知正是监督者放下了悬在生产者头上的达摩克利斯之剑，才促使他跳下了危险的深渊。所以，对任何违反安全工作规程的任性行为，不但要严加考核，而且要严厉惩罚，只有让违章者感到“任性”的代价太大，才能让他彻底醒悟，回归正途，一味的姑息迁就只能让结果更加糟糕。

安全生产高于一切，杜绝安全生产中的“任性”行为任重道远。彻底消除习惯性违章，需要我们不断地自我总结、自我警醒。只要大家都坚持做下去，你会发现，我们可以共同创造一个良好的安全生产新局面。