新形势下央企政工人员如何做好政工工作

2015-06-27 22:51龙艳
企业文化·中旬刊 2015年5期
关键词:政工人员政工工作新形势

龙艳

摘 要:就当下社会经济发展形势来看,我国不断进行体制深化改革,市场经济体制不断完善,国民经济建设实现了跳跃式发展。央企对于我国经济发展来说,起着重要的推动作用,在新形势下,央企政工人员做好企业政工工作,加强企业精神文明建设,对于企业适应新形势,促进企业在未来发展道路上又好又快发展,具有重要意义。本文就中铁十六局的政工工作为探讨,深入分析了中铁十六局的政工工作存在的问题,并就如何开展政工人员做好政工工作为研究对象,进行了相关的探讨和分析。

关键词:新形势;政工人员;政工工作

前言

近年来,我国社会主义市场经济发展迅猛,市场经济体制在发展过程中得到不断完善,国名经济建设取得了巨大成就。但在这种成就下,我们也不能忽视其中存在的一些问题,必须对这些问题进行解决,才能更好地促进生产力的发展,为实现社会主义现代化建设创造良好基础和保障。经济的发展,离不开企业的发展,企业是推动经济发展的关键一环。员工又是企业的重要组成部分,是企业进行生产经营的推动力,加强员工政工工作,对于提升员工思想道德文化素质,提高员工工作积极性具有重要意义。因此,加强员工思政工作建设,把握正确的政工工作方法,是当下企业政工人员面临的严峻问题,同时也是我国央企政工人员面临的重要议题。

一、新形势下央企政工人员开展思想工作存在的问题

当下社会经济发展迅猛,生产力不断得到提高,新技术、新知识手段不断应用于当下经济发展建设当中。正因为经济迅猛发展这种背景环境下,员工的思想意识渐渐脱节,无法跟上当下社会经济发展形势。就以中铁十六局来说,如何提升员工的思想政治素质,使之符合当下经济社会飞速发展背景,这对于促进中铁十六局的发展来说,意义重大。

(一)对政工人员思想政治工作的重要性认识不足

市场经济环境下,中铁十六局在铁路建设方面取得了较大的成绩,为企业带来了巨大的经济利润,对于国民经济建设发展起到了重要作用。但中铁十六局的发展过程中,对于经济效益的重视程度无疑要比企业政工工作高,这在很大程度上导致了政工工作没有得到足够的重视,导致中铁十六局管理者对政工人员思想政治工作不够重视。同时,这种结构也会导致政工工作在企业内部开展的不够全面,对员工思想政治工作做的不到位,从而影响了员工生产积极性,在很大程度上阻碍了中铁十六局未来的发展速度。

(二)政工人员的政工工作与企业生产经营不协调

中铁十六局近几年得到了突飞猛进的发展,企业获取了巨大的经济效益,经济发展步伐与当下经济形势步调一致。但内部的政工人员的政工工作,却很难与当下发展的步伐保持一致。就目前中铁十六局内部政工工作队伍来看,知识面构成以及对新知识了解和掌握程度来看,与当下社会经济发展所需要的知识层面差距较大,这就让政工人员很难结合当下实际进行政工工作建设,从而导致政工工作与企业生产经济不协调现象的出现。

二、新形势下央企政工人员如何做好政工工作

国民经济建设取得巨大成就的同时,市场经济体制不断发展和完善的经济形势下,我们为取得成绩而欢欣鼓舞的同时,也不能忘记当下经济建设当中存在的问题,一定要重视问题的存在,并且找出行之有效的方法予以解决,让生产力得到彻底解放,促进国民经济建设继续又好又快的向前发展。

(一)加强政工队伍整体素质建设

根据中铁十六局政工队伍存在的问题,在新形势下要做好政工队伍建设,加强对政工人员的思想政治教育,落实科学发展观,用先进的科学知识武装政工人员,坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装中铁十六局的政工队伍,真正让他们掌握先进的政工工作思想,将科学发展观落实到实际工作当中,建设一支政治思想素质高、执行能力强、工作态度严谨的政工专业化队伍。

(二)加强政工人员自身建设

统筹兼顾是科学发展观的指导思想,由整体到局部,注重政工工作人员个人素质能力的提升,从而达到整体效果的优化。政工人员个人的工作能力,关系到了整体能力的发挥,因此要注重政工人员自身的建设。中铁十六局在进行政工人员选拔的时候,要注重个人的专业化素质,选取合格的政工人员。同时,要加强政工人员的培训,注重政工人员的政工工作学习和纪律建设,丰富政工人员对新知识、新技术的了解和掌握,在工作当中善于总结经验和教训,这对于中铁十六局政工工作发展来说,具有重要意义。

(三)坚持以人为本的工作理念

坚持以人为本,是科学发展观切实推行的发展理念,要坚持以“员工”为本,注意到员工在工作当中的实际情况,具体问题具体分析,切实关系到员工的根本利益,这是进行政工工作的关键,也是前提条件。以人为本,就是要以员工文本,考虑到员工工作当中的各个方面,通过对员工切身利益的关注和维护,解决员工工作当中存在的问题。这对于增强员工工作热情,提高员工工作积极性来说,意义重大。

(四)以中铁十六局发展为核心开展政工工作

政工工作的开展,是为了促进企业能够又好又快的发展,企业的发展问题是政工人员开展政工工作的考虑核心。中铁十六局的发展方向、发展方针、发展政策等问题是政工工作开展必须要首先考虑到的问题,针对这些问题,进行政工工作的策划,为如何实现这一发展目标而进行积极部署,从而完成政工工作的同时,极大解放生产力,解决发展中存在的诸多问题,促进中铁十六局平稳健康的发展。

三、结束语

中铁十六局在国民经济建设中取得了巨大成绩,但欢欣鼓舞的同时,却也不能忽略内部存在的问题,不能忽略政工工作在企业发展当中的作用。因此,在新形势下,中铁十六局的政工人员更应以正确的政工工作方法,促进企业政工工作的开展。

参考文献:

[1]李亮亮.浅谈新时期政工人员素质培养[J].科技创新导报,2011,12(28):152.

[2]曾庆涛.在企业发展过程中如何发挥思想政治工作的重要作用[J].企业科技与发展,2012,10(06):145.

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