新时期的班主任如何做好后进生的转化工作

2016-01-31 13:00吉怀武
学周刊·下旬刊 2016年3期
关键词:转化后进生班主任

吉怀武

摘要:在教学中,不做好后进生的转化工作就无法保证一个良好的教育教学环境,无法保证全体学生的进步。因此,班主任要用爱心、信心、恒心、进取心去努力工作,使后进生养成良好的行为习惯,促进他们的转化。

关键词:后进生   班主任   转化

DOI:

10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2016.09.107

目前后进生的人数逐渐增多。不做好这部分的转化工作就无法保证有一个良好的教育教学环境,面对全体学生也就成了一句空话。由于后进生的自尊心、自信心、进取精神和道德责任感都受到了不同程度的伤害。从而导致这部分人不但学习差,而且纪律涣散、哥们义气重、美丑不辨、争强好斗、骄纵任性,要做好他们的转化工作,的确不是一件容易的事。

那么,怎样才能做好后进生的转化工作呢?根据多年的班主任工作经验,我认为应该从以下几个方面着手。

一、找准突破口,从根本上转化

选准突破口是做好后进生转化工作的关键,后进生不只是单一的“严”与“爱”,而是需要爱中有严,严中渗透着爱,两者相辅相成。对于后进生我们要以爱动其心,以严导其行。利用真诚的心去爱护每一个后进生,并且还要用《学生守则》《学生日常行为规范》严格要求他们。和他们谈心交朋友,使他们视我们为知己,从而对我们倾诉真言,并能心悦诚服地接受教师的批评与教育。由于后进生在家里和学校经常受到训斥与冷漠,如果班主任也用同样的态度对待他们,则会导致他们破罐子破摔。反之,如果班主任利用挚诚的爱耐心开导,严格要求,定会使他们迷途知返,逐步清醒头脑,树立正确的人生观。从而使他们在日后的言行中会按班主任的意愿去行事。否则一味地严厉与训斥,则会使他们产生强烈的逆反心理。同时,会加深他们的自卑感。班主任的批评即使是口服也未必心服,在行动上会与班主任的意愿背道而驰。

二、利用闪光点,发挥其特长

后进生的学习差、纪律差,但往往是劳动的主力军,或文娱的活跃分子,或者是体育的佼佼者。所以班主任要利用他们身上的“闪光点”来进行正面教育。我们班有个学生,学习、品行都很差,但劳动却积极肯干,为了利用这一突破口来教育该学生,我在本班开展了劳动能手评比活动。该学生被全班评为第一名,并获得了奖励与表扬。奖励变成了他转变的动力,他进步了。逐渐赶上了先进行列。我还遇到了一个调皮大王,学习态度不端正,打架斗殴,顶撞老师,欺负其他同学,索要钱物。对于他,我本着严中有爱、爱中渗透着严的原则,利用他自身的长处进行正面教育。调皮大王虽缺点很多,但是有很强的朗读能力,普通话标准,吐字清晰,声音洪亮,于是我便为他提供施展才华的舞台,不但让他参加学校的演讲比赛,而且还帮助他修改演讲稿,一遍遍地我亲自为他指导,他果真不负众望,经过预赛、初赛、决赛,最后一举夺魁,摘得的全校演讲比赛的特等奖。而后又参加了县电视台举办的“我为祖国添光彩——国庆演讲”大赛,同样凯旋归来。从此“调皮大王”不在调皮了,有了自信心,思想发生了根本转变,一改往日的不良习惯,最后成为学校“小喇叭”广播的主持人。

三、不怕学生反复,培养学生的恒心

后进生后进的原因,从思想上说是其是非观欠缺,辨别是非的能力差;从性格上说是没有恒心和毅力,因此在后进生的转化过程中,不可避免地要再犯错误,出现反复。作为班主任要不怕学生反复,应该认识到越是反复越可以暴露学生的弱点,越有利于对其进行彻底教育。但是班主任要注意观察、防微杜渐,把错误行为消灭在萌芽状态,班主任要通过说服教育逐渐形成学生的正确是非观,使他们知道自己行为的好坏、善恶及错误行为对社会、对他人的不良影响,使他们对自己的错误行为感到羞、丑,产生忏悔和改正的意向。经过几次反复,班主任要教会学生做事持之以恒,培养起有利于他们成长的恒心,形成良好的行为习惯。

四、激发学习兴趣,增强学生的进取心

绝大多数后进生后进是因为从学习无兴趣开始的,学习无兴趣造成其文化水平低,使他们不懂道理、分辨是非能力差,而分辨是非能力的欠缺又使他们错误行为经常发生,屡屡受挫、丧失信心,学习就更没兴趣,这样的恶性循环使后进生过剩的精力越来越多,难免无事生非、做出越轨的行为。因此,做好后进生转化工作,班主任一定要注意激发学生的学习兴趣,把学生吸引到学习上来,减少学生的闲暇时间,不给学生想入非非的余地。而且知识的不断积累使学生逐渐明理,做事容易成功,对成功的渴望会激发起学生强烈的进取心,如果能这样的话,班主任转化后进生的工作也就取得了阶段性的胜利。

五、确定奋斗目标,家校互联,共同推进转化工作

在实践中,我体会到奋斗目标一旦确定,转化就显得十分重要,因此,几年来我们经常召开家长座谈会,同家长保持紧密联系。在家长面前既要肯定孩子的成绩、长处及优点,又要如实的反映该学生的错误、缺点,这样获得了家长的支持再结合有力的措施和有效的工作方法,使后进生的转化工作步入了“柳暗花明”的境界。后进生不存在了,班级的各方面的工作都会有所好转,因此,班主任的也就得以顺利开展。

总之,做好后进生的转化工作班主任势必要饱尝一番酸、甜、苦、辣的滋味。面对不同程度的后进生,班主任苦于思索,探讨方法,付出代价,最后取得成绩。所谓的成绩就是使每一名学生都能得到德、智、体、美、劳的全面发展,成为新世纪的合格接班人。只要班主任用爱心、信心、恒心、进取心去努力工作,从点滴小事做起,逐渐使后进生养成良好的行为习惯,使素质教育的客观要求变成后进生自身发展的自觉需要,最终后进生会变为中等生和优等生的。

(责编   张景贤)

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