多管齐下强服务抓好创业促就业

十二师工会



多管齐下强服务抓好创业促就业

十二师工会

2015年12月28日

一、强化引领，筑牢职工创业就业之魂

师工会广泛开展“中国梦·劳动美”、“劳动成就梦想，我与改革同行”等主题教育活动，强化职工创业就业意识。通过转岗再就业职工大讨论、座谈会、学习交流会、演讲比赛等形式，宣传兵师党委政策措施，统一思想、形成共识、实现认同，克服“等、靠、要”思想；深入开展社会主义核心价值观教育活动，大力弘扬“创业创新创优、争先领先率先”精神，引导职工树立大局意识、责任意识、创新意识，以实际行动为经济发展和社会进步做贡献。

二、强化培训，夯实职工创业就业之基

师工会充分发挥“大学校”作用，多形式提升职工技能和素质。一是加强职业技能培训。工会技能培训融入师行政主导的促进就业工作，争取培训资源，开展“岗位练兵、技术比武”竞赛活动，鼓励“传帮带”，通过“工会就业援助月”、“阳光就业”、再就业技能培训，组织“订单式”、“定向式”培训2896人次，提供困难职工家庭高校毕业生就业培训69人次，600名职工获得职业技能鉴定资格证书。二是强化职工素质培训。全面推进“四德”教育，举办“道德讲堂”，百余场讲座覆盖各类群体2万人。创建职工教育网络平台，加快形成“互联网+”职工教育培训新模式。

三、强化实践，扭住职工创业就业之要

师工会积极搭建平台引领广大职工创业就业。一是搭建劳动竞赛平台。围绕师党委中心工作，师、团场、企业三级联动，开展劳动竞赛活动。选树金牌职工，举办职工技术创新成果、劳动创造成果和金点子建议展示周活动，及时推广职工技术创新成果应用。二是搭建自主创业平台。制定出台《十二师工会职工自主创业示范项目管理办法（试行）》，助力职工创业增收。近三年发放贴息贷款4655万元，扶持929户示范户，带动698户困难职工增收。三是搭建创业帮扶平台。工会干部、科技示范户、技术员、劳动模范与困难职工“一帮一结对子”，进行技术指导、创业帮扶。三年下拨帮扶资金200万元，帮扶209户困难职工，脱贫率达85％。

四、强化扶持，激励职工创业就业之志

师工会紧扣多元增收工作，加大对职工创业就业的扶持力度。一是落实创业就业政策，贯彻落实师党委关于职工“四个不变”优惠政策，参与制定《兵团第十二师扶持职工创新创业的办法（试行）》，解除职工后顾之忧，鼓励企业吸纳就业，二是拓展创业就业渠道，与企业建立劳务信息互通机制、培训机制，搭建劳务平台，举办专场招聘会，新增就业3000人，转移就业700人，困难职工就业200人；通过兵团科技投融资平台、师生产力促进中心和科技信息服务公司，推动职工技术创新成果转化，为职工技术创新提供服务。三是选树创业就业典型，通过大田转岗、职工子女返乡就业等职工身边人和事，激发创业就业热情。