“互联网+”时代下的职业教育

2016-11-19 21:46黄晋文
教育界·下旬 2016年4期
关键词:展望职业教育大数据

黄晋文

【摘 要】“互联网+”时代,各行各业都在与互联网进行整合,教育行业同样也在从传统教育走向互联网教育。本文以笔者所在学校为例,从常规管理、教学常规、实习与就业三个方面探讨了“互联网+”时代下的职业教育,最后展望未来的职业教育能从国家层面推进平台整合,通过大数据分析推进职业学校改革,为未来创办优秀职业学校打下基础。

【关键词】互联网+ 职业教育 改革 展望 大数据

一、“互联网+”与职业教育现状

2015年3月5日上午,李克强总理在十二届全国人大第三次会议政府工作报告中提出制定“互联网+”行动计划。李克强总理说:“制定‘互联网+行动计划,推动移动互联网、云计算、大数据、物联网等与现代制造业结合,促进电子商务、工业互联网和互联网金融健康发展,引导互联网企业拓展国际市场。”

“互联网+”的本质是传统产业的在线化、数据化,但不仅仅是简单地改造传统行业,它强调的是技术带来的全方位创新和对生产、工作、生活方式的改变。

传统的教育方式是教师和学生必须在同一个地方、同一个时间才能开展面对面教与学的任务。但“互联网+教育”则冲破了条条框框的限制,各大互联网企业纷纷投入巨资做在线教育平台,每个人都可以按照“私人订制”的方式在网上选购适合自己的课程,而且时间、地点和形式更灵活。

二、“互联网+职业教育”改革

(一)学校常规管理

相对于普通中学的学生总体表现较为听话不同,职业学校的学生更加活泼,更难以自控。就笔者所在学校而言,为了更好地培养学生的职业素养,制定了“十项常规”,包括仪容仪表、礼仪、早操、午休、眼操、卫生、晚自习、宿舍、纪录、社团。以往的方式是学生会学生登记问题后最终汇总到学生处,再以表格形式呈现在网站上,最后由班主任督促学生整改。这种方式中间过程太多,时效性太差,班主任往往第二天才知道具体情况。现在,笔者所在学校正在开展智慧校园的建设,校门安装刷卡门禁,可以有效记录学生出入情况,有任何问题都能实时通过互联网推送信息到班主任移动设备中,这样就可以及时发现和解决问题。当然,这只是利用互联网、智能设备的一个缩影。除此之外,通过搭建合适互联网管理平台,可以有效地记录学生方方面面的数据,如社团管理、学生会、德育常规信息等,这些信息若有需要也能及时反馈给学生家长。

(二)教学常规

传统的教学是在课室上课,学生只能学习教师本节课所教的知识。随着教学进度的推进,跟不上进度的学生与其他学生之间的差距将会越来越大,从而失去学习兴趣与信心。同时,教师也无法实时了解学生学习情况,或者说需要花费大量的时间,通过纸上测试等手段得到阶段学习情况。

早在几年前,就有学校利用PC端学习网站去解决这些问题,但受到当时条件的限制,如住宿学生无法学习等问题,导致效果不如人意。随着现在技术条件的发展,目前已经具备相关条件。就笔者所在学校而言,学生几乎人手一台手机,利用全校覆盖的WIFI,学生可以通过移动端进行自主学习。利用平台,教师可以提前安排在线学习任务,让学生进行预习。笔者最近在参与微课相关课题的研究,教师通过微课学习平台发布微课,通过微视频、微实训、微练习实现翻转课堂。学生在课前利用课余时间在校使用移动端学习。在课上,教师只要指导学生提出的问题,在效率、效果上都得到了很好的提升。同时,学生也可以有选择地去学习不同的课程,并与教师进行互动,点评教师提供的学习资源,教师从中得到改进与提升的建议。

(三)实习与就业

目前,大多中职学校是实习半年或实习一年。笔者所在学校是前两年在校学习,第三年外出实习,并有专门的实习指导教师负责。实习与就业的问题主要体现在三个方面:一是学生实习后一般会有企业反馈学生存在的问题,再由实习指导教师向专业教师反映问题,这样的反馈会一般一年一次,存在一定的滞后性;二是在学生完成一年实习之后,教师就较难了解到学生目前所在的企业、所处岗位,由于实习的性质与真正工作仍存在一定的差异,学校较难了解所培养的学生长期的发展走向;三是一个实习指导教师往往负责将近100人,有可能并不能很好地了解学生的问题。加上学生初次就业,无法承受工作带来的压力,往往导致学生与指导教师的对立,或是与企业、学校的对立。

随着互联网技术的发展,上述问题可以得到较好地解决。笔者所在学校正在尝试让学生以扫描二维码或者刷NFC贴的方式,实时了解学生到企业实习的时间。当学生迟到、旷工,学校都能实时了解,并深入了解具体情况。同时,通过搭建互联网平台,让实习学生的企业主管每周评价学生,并提出希望学生具备哪些素质或专业知识,这样学校可以了解到每一个实习学生的每周表现。

通过互联网技术的应用,学校可以清晰地了解学生在企业中的表现,了解企业对学生的期望,掌握学生毕业后的职业走向。通过分析以上数据,学校可以合理地调整专业设置,落后的专业要改革,不合适的专业应被取消,集中力量搞好专业建设。

三、展望——利用大数据优化职校改革

中国的职业教育目前还处于一个非常低级的阶段,职业性学校应该是与综合性大学同一级别的学校,而不是只有考不到普通高中、大学的学生才来到职业学校。为了改变这样的现状,中国也在积极开展现代学徒制的建设,通过与企业的高度合作,降低学生进入社会工作的门槛。若能够建立全国职业教育平台,利用大数据分析,找出职业教育改革的切入点,不断提高职业院校管理规范化、精细化、科学化水平,优化专业设置,创办世界一流的职业院校将不再是遥不可及的梦想。

【参考文献】

[1]IDKW图解中心.一本书读懂“互联网+”(图解版)[M].北京:人民邮电出版社,2015:1.

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