调查研究要对具体问题作出具体分析

2017-03-02 19:04毛胜
新湘评论·下半月 2016年11期
关键词:劳力工分口粮

毛胜

文献一:关于龙岩食堂问题的调查

这是包括城乡全体人民所迫切要求解决的问题,我一回到龙岩边境就有许多群众反映这个问题。……群众认为办食堂害多利少,甚至有害无利。

首先,是办了食堂并未节省燃料,反而增加浪费。……家家户户都烧煤炭,一天二十四小时都未停火。而食堂又烧一个大炉子,每天浪费煤炭很多。

其次,对人力也未节省,反而浪费。一般一百人的食堂要有六七个全半劳力为之服务,而每家三餐都还要一个人负责煮饭炒菜,并要到食堂去领取干饭,一天来回六趟,走了许多冤枉路。……

第三,增加了社员负担。一般食堂工作人员都由小队计工分,影响到本队劳动工分值减低,食堂煤炭也由社员分担;食堂种莱劳力也是从小队抽出的,种的莱并不好。……

第四,是食堂工作人员和大小队干部普遍多吃多占。经过他们多吃多占,社员口粮普遍比定量要减少百分之十以上。社员说:“大官大贪,小官小贪”。这是群众最不满意的事。为什么食堂人员克扣社员口粮?一是大家口粮定量很低,多吃多占一点,在所难免。二是他们怕粮食损耗,要扣留一点,以免亏垫。……

第五,食堂不仅克扣社员口粮,而且克扣其他副食品和日用品,如油、酱、酱油、盐、鱼、海带、糖、烟、火柴等。这些东西原由分销店供应,社员凭证凭票购买,办了食堂之后,取消了分销店,改由食堂供应……

从上述情况可以看出,在目前粮食和副食品供应紧张的情况下,办食堂成为妨碍农民生产生活的最大障碍,所以群众纷纷要求“食堂下放”。

(摘自《邓子恢文集》。人民出版社1996年版,第527-529頁。)

文献二:关于农村人民公社基本核算单位试点情况的调查报告

我于十月二十四日离京南下,二十八日晚安抵龙岩,经过郑州、南昌时听取了各省委农村工作部关于基本核算单位试点情况的汇报,到龙岩后又派工作组在白土、后田、邓厝、盂头诸大队及连城新泉北村大队试点,现试点已大体结束,发现了许多问题,取得了不少经验。兹将试点中所发现问题和处理办法报告如下

一、对基本核算单位下放,各级干部和群众一致拥护。认为这对克服平均主义、官僚主义,贯彻民主办社,勤俭办社,调动社员积极性,发展农副业生产都有极大好处。但也有少数大队干部感到权力受到限制,思想上有抵触;小队干部和群众也有一部分过去在大队统一分配中占了便宜的人,主张维持现状不再改变。这些人经过说服,经过大多数群众通过,也只好赞成。

二、在体制下放后,对小队规模一般都作了调整。……我们对小队划分便定了几条原则:首先,确定现有小队基本不动,个别调整。其次,有些小队范围太大,需要划分者,规定小乡村一村一队,大乡村一村数队,但小队以三十户左右为宜,最少不得少于二十户。再次,应授权公社,各小队划分应经过公社批准,未批准前不得擅自划分,以免引起混乱。

三、小队改划以后,土地调整也有几种情况:如河南密县、福建连城之新泉北村大队,原来各小队所领土地一般都按照初级社时期未大变动。因此,这些队的土地可以基本不动,个别调整。但龙岩各公社从公社化以来各队土地都按劳动力多少重新搭配,劳力多的队,搭配土地多,征购任务大,劳力少的队,搭配土地少,征购任务也小,但各队所留口粮却多少一样。……调整办法,后田大队是以百分之六十的土地按人口搭配,百分之四十按劳力搭配;邓厝、盂头等大队则按照初级社时代各队所有土地归还原建制,队与队之间的插花地则根据自愿互利对等交换原则加以调整。……

四、关于新三包,即公积金、公益金、管理费上交问题。各队情况不同,上交多少也不一样。后田大队因为今年晚稻不好,各小队又要添置一些农具,因此,规定公积金只抽百分之三,而以三分之一上交大队,三分之二留给小队使用。新泉大队则大小队各抽一半。公益金,后田大队因五保户多(全队共二十五户)困难户也多(共四十户),决定抽百分之四,而以三分之二上交大队,包五保户开支,三分之一留各小队,负责照顾困难户、受灾户。新泉大队全队只有一个五保户,困难户也少,决定公益金只抽百分之一,全交大队,由大队统一照顾。管理费都按百分之二留足,大小队各半分用。

五、体制下放后,小队会计问题,一般都可以一队一个,有些小队无会计人选,则两个队共一个会计,有些大队会计也可以兼一二个小队会计……

六、体制下放后大队有什么权力,做些什么工作?……大家认为,今后大队应负担四个方面工作:第一,是属于政权方面的工作,如分派征购,户口登记,调解纠纷,抚恤,救济,民兵,治保,小学教育等;第二,是党与政治工作,如发展党员,开好支部会小组会,干部训练,深入群众调查研究,对小队干部工作检查等;第三,是联村社工作,如水利建设,护林防火,封山育林,修桥补路,供应种苗,办好供销社,做好物资配售,处理公益金、五保户等;第四,是办好大队企业,如石灰窑、粉坊、磨坊、油坊、烤坊,采伐木材、水力发电等。

七、关于粮食分配,大家很重视这个问题,一致同意河北基本口粮与劳动粮相结合的办法。认为这是当前提高社员出勤率的主要关键。……目前各队对粮食分配有两种办法:后田大队采取基本口粮与劳动粮各半分配办法,即以全队可分粮食之半数按人头分配,另一半按社员工分分配(工分包括出工工分,积肥工分,干部补贴工分,军烈属困难户照顾工分等在内)。新泉北村大队则采取基本口粮、劳动粮、照顾粮相结合办法,即无劳力者每月每人二十斤或二十五斤谷子作为基本口粮;有劳力者不发基本口粮,而按各人实做工分分劳动粮;另以一部分作照顾粮,照顾人多劳力少、军烈属、老革命、外出干部、病人、产妇之用;对有劳力不出工者一律不照顾。……

八、关于山林问题。后田大队决定,凡有林木的山一律归大队所有,划片分给小队管理。山林收获按山林远近,大队提二、三、四成,其余全归小队。这种有林木的山不应划归小队所有,以免群众因林权不相信而大量采伐。至于荒山则应完全划归小队所有,并发证立界,以确定所有权。靠近乡村的荒山可以分给社员作为自留山,每户三分五分都可以。

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