实践锻炼成长创新提升能力

杨光

近日，接连不断的好消息在贵阳供电局干部员工中迅速传开：卢兴福和刘鹏2人荣获“全国技术能手”称号；试验所员工勇夺2016年贵州电力职工职业技能大赛高压电气试验项目比赛第一名及第六名。

卢兴福、刘鹏、吴冕之、李俊文……这群人中，有全国劳模，有南方电网公司高级技能专家，也有刚工作3年的年轻人。在贵阳供电局一站式服务平台的保障下，他们一起经历了对创新的探索与突破。

竞赛中的成功试验。2016年4月到12月初，贵阳供电局试验所高压试验一班的李俊文与二班的吴冕之一共参加了4次有关高压试验的竞赛。这对于两位参加工作分别才3年和4年的年轻人来说，都是头一遭。

“竞赛重在对技术知识的理解与运用。”吴冕之说，他至今仍对一项日常试验工作记忆犹新。在对变电站的变压器设备开展相关高压试验的过程中，为了增加设备试验数据的准确率，他与同事常常会有一道拆除设备引线接头的工序。但在2016年的高压试验竞赛中，吴冕之与团队成员意识到拆除接头有两个问题，一是费时费力，遇到螺丝锈蚀的情况，还存在安全隐患；二是拆除接头后开展的试验，所取得数据并非是设备连接运行时的试验数据，可能会出现数据偏差。

为此，在借鉴其他单位试验经验的基础上，吳冕之与团队成员采用铁芯屏蔽等不拆除设备引线接头的方法，使开展一次高压试验的平均时间比以前缩短了一半。

一站式服务平台助力职工技术创新。“为员工做好服务，提供最好的发展平台，让员工有所得，或进步、或幸福，是工会工作最重要的职能。”贵阳供电局工会副主席胡新欣说。

吴冕之与李俊文能够“脱颖而出”，始于2016年4月贵阳供电局工会牵头举办的贵阳供电局高压试验竞赛。他们现在正在走的路，卢兴福、刘鹏两位“全国技术能手”也曾走过。

近期，卢兴福技能大师工作室正在研究如何用更加经济有效的方法除“铁锈”。“变电设备的‘铁锈处理，在世界范围内，传统的办法是刷漆，但需要反复多次开展，对于人力物力财力都存在很大消耗，我们团队现在正在做科研，力求寻找到一种较为经济的除锈方法。”卢兴福说。

刘鹏技能专家工作室则研究出输配电线路杆塔防腐导电型接地引下线项目，该项目目前已获得三家企业青睐，并从中优选出合作方进行签约，迈出了供电企业与电力装备制造产业联手推广研究成果的第一步。

卢兴福与刘鹏的团队能静下心下来创新，离不开工会等部门的“后勤保障”。贵阳供电局工会对于每一个工作室的组建，从前期摸底、资源调配、创建到后期的技术创新辅助、项目申报、组织比赛等，实现全流程管理，并搭建起职工技术创新一站式服务平台，不断助推职工技术创新活动的开展。

一年多来，贵阳供电局共举办局级岗位练兵、参加上级技能竞赛超过20次，涉及工种14个，参与人数超过1000人。荣获南方电网公司、贵州电网公司以及全省各类劳动竞赛奖项20余个。（作者单位：贵阳供电局 责任编辑/哈文丽）