做好基层工会工作的几点体会

2017-04-01 09:58王太茹
企业文化·下旬刊 2017年2期
关键词:落脚点出发点基层工会

王太茹

摘要:基层工会是工会工作的基础,是工会工作的落脚点和出发点,也是工会活力的源泉。如何加强基层工会组织建设,激发基层工会工作活力,浅谈几点体会以供探讨。

关键词:落脚点;出发点;基层工会

一、把握基层工会定位,积极发挥工会职能

(一)党委、行政、工会如同部门发展的三驾马车,工会组织要定位“党政领导、行政支持,职工参与,各方配合,合力推进”的工作格局,要在推动科学发展中有作为,在管理创新中有位置,在企业改革中有影响,构建“共商共建共赢共享”的工会工作局面。

(二)搭建企业与职工之间有效沟通的桥梁,发挥引导作用,是工会自身建设的根本职责和目标,也是工会工作的出发点和落脚点。工会组织要维系企业与职工“异体同心,休戚与共”的关系,必须团结职工群众,做好对职工价值观的正确引领,使企业决策变成职工群众的自觉行动,形成“企业得发展,职工得实惠“的双赢局面,这是工会服务大局的保证,也是工会工作的本质所在。

二、围绕工会工作“三化”,加强基层工会基础建设

工会工作“三化”即规范化、制度化、法制化,其中规范化是前提,制度化是保证,法制化是目的。基层工会工作要围绕工作内容、工作方式、工作阵地的“三化”建设,切实把企业工会建设成为组织健全、制度完善、职工信赖的组织。

(一)工作内容:履行工会组织“教育、建设、参与、维护”职能,必须高度重视工会组织体制机制建设,建立一个横向到边、纵向到底的组织体系,建立一套健全完善、行之有效的工作机制,这是保证工会工作正常化、长效化、制度化的重要环节。

(二)工作方式:工会工作成效如何,很大程度上体现在工作管理、工作程序和工作方式上。管理有序、方法合法、程序规范直接体现着工会组织的能力和作用,直接关系到工会工作的有效性、可信性和合法性。基层工会工作必须坚持群众化、民主化、社会化的工作方式,依法建家,自觉接受企业和群众监督。

(三)工作阵地:职工之家是工会工作的阵地,工會“建家”就是建队伍、建阵地,把基层工会建成和谐、温暖、活力的职工之家,通过职工之家这个阵地,使基层工会作用得以充分发挥,活力得以充分体现。

三、创新工会活动载体,激发工会工作活力

职工层次和价值观的多元化,工会工作范围和工作方式的拓展,对工会工作提出更高的要求。工会组织作用发挥的如何,直接反映在工会活力和创新发展的能力,同时影响着企业活力和创造力。

(一)以人为本,特色创建。提高广大职工技能素质是企业一项基础性工作,让职工成为企业的主力军,使职工成为企业持续健康发展的动力,必须激发广大职工以企为家、同舟共济的主人翁意识,增强广大技术创新职工、岗位成才的主人翁作用,发挥广大职工拼搏进取、奉献企业的主人翁精神。需要发挥工会组织的吸引力、凝聚力和号召力,调动职工的积极性、主动性、创造性,引导和激励广大职工自觉为企业献智献力,自觉与企业共谋发展。

(二)争先创优,创新活力。基层工会的生命在于其活力,组织活力来源于丰富有效的活动。基层工会活动要体现群众性强、参与性广,贴近职工群众,要具有针对性、特色型、灵活性、实效性。通过关爱职工、送温暖工程,解决职工后顾之忧,通过技术攻关、劳动竞赛、合理化建议,不断为企业注入勃勃生机和动力,从而达到内聚力量,外树形象的作用。

(三)稳中求变,以变应变。应对新形势下企业面临的人、物、法、环各种复杂变化,基层工会工作必须突出一个“新”字,破旧立新,以变应变。要在增强创新意识、激发创新活力、突破创新瓶颈上下功夫,在工作观念、工作方法和工作载体上下功夫,始终把握工会工作主动性,求真务实,保持工会工作的生机与活力。

四、提升工会干部素质,激活工会工作源泉

企业活力的源泉在于企业广大员工的积极性、智慧和创造力,而基层工会活力的源泉则在于广大工会干部和工会积极分子的积极性、智慧和创造力。要使基层工会建起来、转起来、活起来,工会干部的激情、思路和工作方式至关重要。

(一)工会工作渗透在企业发展各个方面,要在企业发展与维护职工权益中,听到工会的声音、看到工会的力量,须依靠工会干部的知识、智慧和能力。这就要工会干部满怀激情,始终保持积极的工作状态、热情和活力,对工会工作要有强烈的职业责任感和自豪感,要满怀对广大员工的深厚感情,认真履职,赢得员工的信赖、响应和支持,用热情树立工会形象,用真情助力企业和谐。

(二)工会干部要树立政治和服务意识,努力提高政策水平和领导能力,在政治上靠得住、信得过、干得硬。要不断提高自身素质和个人魅力,用良好的心态应对来自方方面面的问题和压力,不断求知和创新,力求言多思而出,行多想而动,想多而法,干多而获。

(三)知屋漏者在宇下,知政失者在草野。工会组织的群众化、民主化,是工会密切联系职工群众的前提,也是工会工作的根基。工会干部要树立民主意识,做职工的代言人和行政的好参谋,脚踏实地关心、服务、维护企业发展和职工利益。

基层工会建设工作是一个不断创新、逐步完善的过程,是一个需要用力、用情、用心的事业。新形势下做好基层工会工作,要准确定位,立足职能,开阔思路,积极探索,使工会工作凝心聚力、勃发生机,为企业构建和谐及持续发展助力。

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