小企业做起了关心下一代的大文章

吴凤瑞 梁富江

小企业做起了关心下一代的大文章

吴凤瑞 梁富江

内蒙古自治区奈曼旗“内蒙古旺牛食品有限公司”是一个生产咸菜的小企业，员工不足100人，35岁以下的青年职工就有85人。2015年，公司成立了党支部和关工委，关工委紧紧围绕激发企业活力、解决企业青工困难、塑造企业文化等方面积极开展各项活动，凝心聚力促进企业的发展。

以理想信念教育为核心，以社会主义核心价值观为引领，积极组织开展“中华魂”主题教育活动。关工委充分利用图书室、阅览室和活动中心，播放和观看革命历史纪录片，举行大型庆祝建党95周年活动、纪念长征胜利80周年活动，让广大青年职工了解伟大祖国五千年灿烂文化，了解伟大的中国精神，了解中华美德，增强奋发向上的理想信念。

学习传统文化教育，开展各种培训和践行社会公德、职业道德、家庭美德的教育实践活动。2015年，公司关工委聘请北京《孝行天下》文化传媒公司董事长李卓远为全公司100多名员工，开展了为期4天的“开启智慧、点亮人生”传统文化特色课程培训，员工思想得到了很大改变，找到了企业发展的动力，每人都提交了一份孝行计划书。同年8月，公司面向社会成功举办了2015年暑期传统文化夏令营学习班，这是一场感恩、责任、明礼的传统文化洗礼。200多名来自各中小学校的学生分享学习成果，好多孩子、家长都流下了激动的泪水。在宣传和学习传统文化教育的同时，把400多平方米的车间改造成了传统文化大礼堂，面向社会服务于传统文化的传播和学习。投资3万余元建成公司文化宣传长廊，制作社会主义核心价值观、中国梦图文展板，使优秀文化得到深入宣传和落实。

积极开展关爱救助活动。公司关工委在开展关爱活动中，对所有员工进行调查摸底，全面掌握其家庭情况。对困难职工蒋树军进行家庭慰问，看望职工肖桂英，对职工丛龙杰因小孩接送问题给予上下班时间上的特殊照顾。公司成立了爱心慈善基金组织，为有需要的员工献上一份爱心。当听说奈曼三中白血病患者王景磊需要救助时，关工委第一时间组织全体员工为他进行义务捐款8600元，为他要做手术挽救生命送去了一份温暖和关爱。随着各项活动的开展，企业良好的文化氛围逐渐形成，自觉维护企业利益、孝敬父母、尊老爱幼、助人为乐的道德风尚扑面而来，和谐文明之音流淌在公司的各个角落。

公司关工委扎实有效开展工作，提高了企业凝聚力。在围绕企业难点，生产经营重点上积极配合公司管委会，发挥了不可替代的作用；在文化引领，服务保障，凝聚人心，解决困难，化解矛盾等方面发挥积极作用，强有力地推动了企业各项工作开展。虽然企业规模不大，关工委切实关心青年职工的工作和生活，使企业充满了生机和活力。

公司企业文化建设一隅