新常态下如何推进企业基层工会建家工作的思考

2017-05-31 22:43古少军
企业文化·中旬刊 2017年5期
关键词:劳动保护工会工作工会

古少军

习近平总书记在2015年庆祝“五一”国际劳动节重要讲话中指出:工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,工会工作是党的群团工作、群众工作的重要组成部分,是党治国理政的一项经常性、基础性工作。新形势下,工会工作只能加强,不能削弱;工会干部是最可信赖的“娘家人”,要自觉运用改革精神谋划推进工会工作,创新组织体制、运行机制、活动方式、工作方法,推动工会工作再上新台阶。

在适应钢铁危机的挑战,企业转型升级,企业经营、用工、分配方式趋于多样化,各种矛盾的滋生,在这种新常态下企业工会将会面临一些新的情况和新问题,为此,公司工会在2016年职代会上明确了“十三五”工会工作方向,提出基层工会工作目标,我部工会按照公司工会的统一部署,针对当前工会工作突出的问题、重点和难点,如何在新常态下推进企业基层工会建家工作进行了认真部署。

一、开展基层工会工作调研,为做好工会工作夯实基础

在职工中开展“质量部工会工作问卷调查”活动,以个别访谈为重点,了解他们对工会组织的认识、工会发挥作用的情况。调查活动涉及部属9个科、站(室)的170名职工,发放调查问卷170份,回收162份,回收率95%,调查问卷从您希望工会应当做哪些工作等16个方面向职工了解情况。从总体上看,我部工会在民主管理、维护职工的合法权益等方面工作得到职工会员的认可,做到了“组织健全、制度完善、活动正常、维权到位”,体现出以下几个特点:

一是民主管理、维护职工合法权益工作得到职工的认可。实行厂务公开,健全责任考核检查机制,通过厂情发布会、部务公开栏、科(站)班务公开栏向职工会员公开我部重大问题及重大决策、质量目标的完成情况、涉及职工利益方面的问题等情况;劳动保护监督检查落在实处,职工安全健康权得到保障。

二是工会干部与职工关系密切,工会活动开展得丰富多彩,职工基本满意。坚持开展劳动竞赛活动,把开展质量管理竞赛活动与降本增效工作紧密融合,激发广大职工的工作热情,凝心聚力推动质量管理工作深入开展;开展合理化建议活动,鼓励职工积极参与合理建议活动,为生产经营发展献计献策;动员全体职工参加岗位练兵、技术竞赛、技术创新及各类知识培训,不断提升职工素质、增强企业竞争力的平台;开展丰富多样的体育文娱活动,组建九个兴趣协会,充分发挥协会组织的作用。

三是工会维护好职工的根本利益,关爱职工,帮扶工作有成效。工会从维护、责任、发展、稳定、和谐大局的高度出发,关心我部职工的生活,为职工办好事、办实事;劳动保护监督检查落在实处,维护职工安全健康权。不断完善机制,组织机构健全,每年与我部9个分会签订劳动保护承包合同;配合行政开展各类安全活动,每月到现场进行安全监督检查,加强职工安全思想宣传教育促进安全文明生产;落实今年《公司集体合同》中的有关条款,每两年组织全体员工进行健康体检;加强源头参与,维护职工的合法权益。工会通过职工代表大会、分会组织讨论等形式,源头参与公司、部各项政策、制度的修订;开展节假日慰问、职工住院、金秋助学等活动为群众办好事、实事 。以此,不断增强企业职工的凝聚力、向心力和归属感,促进了企业劳动关系的和谐,职工幸福指数较高。

二、工会工作存在问题

(一)工会发挥作用成绩不凸显,工会自身宣传力度不够,职工未能全面了解工会的性质、作用及职能;

(二)职工反映诉求渠道不畅,未能真正有效依靠工会维护自己的合法权益。

(三)工会工作思路、创新方法不多还需进一步的探索;

(四)工会干部工作力度不够,不能很好的发挥工会的作用,服务基层、服务大局的能力有待提高。

三、工会建家工作建议及思考

(一)加强宣传,营造良好舆论氛围。加强新时期工会作用认识的宣传,重点宣传《企业工会工作条例》以及工会服务职能。通过座谈会、面对面与职工谈心、知识讲座等形式宣传工会职能。真正树立为职工服务的思想,带领职工与企业同心协力、同舟共济,为企业健康发展作贡献。

(二)加强工会组织建设,充分发挥工会组织在构建和谐企业中的作用。落实职代会的各项民主权利,对涉及职工利益的重大议案组织职工进行认真审议,开展经常性的民主议事活动,对职工关心的热点、难点问题,深入調查研究,开展职工代表查询活动,监督和检查职代会决议的执行情况,加强对提案征集的指导协调,提高提案征集质量及提案处理落实力度;不断完善厂务公开管理标准,结合实际细化和丰富内容。

(三)加大对职工的关爱力度,关注职工的健康,从各种层次的职工立足点出发,关爱职工身体和心理健康,为职工排忧解难,切实帮助职工解决困难,充分表达工会组织的关注、关心与关爱,让职工感受到质量部这个大家庭的温暖。

(四)加强工会信访工作,建立部、站、班组三级调解组织网络,各分会要及时了解和反馈职工的意见和建议,与部党委一道及时化解职工的问题和疑虑,做到问题不扩大、矛盾不积压,及时化解在基层。

(五)抓好职工劳动保护、职业健康和整合环境体系等贯标工作,协助行政搞好安全生产,切实保障职工在生产工作中的安全和健康。加大对职工劳动保护用品穿戴和安全操作规程的督促检查力度,推动安全工作全面开展。

(六)继续开展职工群众喜闻乐见的文娱体育活动,构建和谐文化氛围。组织开展形式多样的文娱活动,活动要面向全体职工,同时要发挥基层分会的作用和活力,扩大活动的参与率和覆盖率,进一步凝聚职工队伍,振奋职工精神。

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