大数据时代基层党建创新发展路径

2017-09-01 16:58王振华
科教导刊·电子版 2017年21期
关键词:基层党建创新发展大数据

王振华

摘 要 本文将结合基层党建单位在组织结构、工作载体、工作方式等方面存在的问题,根据大数据时代发展要求,对信息大爆炸时代背景下改进基层党建工作的方法和思路进行一番探讨。

关键词 基层党建 大数据 创新发展

现下科技不断进步,“大数据”不再是一个陌生的词,它对社会乃至各行业都产生了深远的影响和积极的作用,基于此情况,党建作为与群众关联度较高的一项工作也要跟上时代的步伐,让“大数据”服务于工作当中,本文将结合基层党建单位在组织结构、工作载体、工作方式等方面存在的问题,根据大数据时代发展要求,对信息大爆炸时代背景下改进基层党建工作的方法和思路进行一番探讨。

1基层党建工作现状

(1)工作节奏跟不上时代发展步伐。现如今,从中央到地方,都对党建工作比较重视,部分基层组织虽认识到其重要程度,但却无法突破传统的工作方式,使得党建工作的时代性不强,这是很多基层党建部门都存在的瓶颈问题。很多单位负责党建工作的多是“老干部”“老党员”,其从年龄上和对新鲜事物的敏感程度上都照比年轻人有一定的差距,当一个新鲜事物在社会初现的时候,不能立即转化为工作要点,而是在社会大范围接受后才能有所应对,这样的党建工作就无法在时代的浪潮中汲取新鲜的养分。还有不少单位从规划上将党建部门放在重点,但实际实施上则处于“边缘”部门,将“党”“政”部门合二为一,完全由行政部门代劳党建工作,不能针对本单位的实际情况开展相关活动,在上级部门开展主题活动的时候抱着应付的心态,不认真对待,敷衍了事。部分单位领导对党建工作认识不足,只重视经济成效,一味追求经济数据飙升,扩展业务,认为党建是一项无法产生“业绩”的工作,而产生倦怠心理。

(2)组织涣散,缺乏责任感。部分基层党建组织建设不力,没有明确的工作内容和工作进程安排,全凭上级组织部门下发任务,没有针对于自己单位的主题活动规划,使得党员没有归属感。而且党建人员的责任意识不强,认为只要不做违反党章的事情即是做好了党建工作,没有从根本上提升思想觉悟。而且还有不少党员干部以党建部门为“跳板”,认为在党建部门工作对于其政治上可以增光添彩,但在“业绩”上无所作为,所以以敷衍的心态做一段时间党建工作后即跳到其他的业务或管理部门,以此心态做的工作必然不能倾注心血,无法取得良好效果。

(3)党员干部教育管理“虚化”,党员先锋意识“淡化”。基层党建工作与党务工作者的能力和素质有很大关系,很多党务部门人员都是抱着“养老”“轻松”的心态选择到此任职,从思想上和精神上就无法提升认识,对于党员的教育管理也仅是以老套的说教方式进行,枯燥乏味,缺乏对新生事物的认识,没有明确的党员管理制度,工作内容也仅停留在形式上或文字材料上。没有完善的党员评价机制,仅以业绩的好坏来评价是否为优秀党员干部,忽视其思想上,组织态度上的评价。

基于党建工作的不到位,未能树立党员的责任意识和先锋意识,使得不少党员干部觉悟不高。仅以普通群众的要求去规范自己的行为,这显然是不够的。党员干部的确是普通群众中的一员,但同时又区别与普通群众,要谨记“从群众中来,到群众中去”,在思想觉悟上以党员的身份严格要求自己,在涉及到利益关系的时候要知道自己是普通群众中的一员,不能以党员的身份搞特殊化。还有不少党员干部认为交了党费就是履行了党员义务,这远远是不够,缴纳党费只是作为党员的一项最基本的义务。

2大数据时代基层党建工作方法

现如今,大数据不仅在各行各业的生产活动中展现出无可比拟的应用优势,其影响力已逐渐渗透到人民的日常生活中。对于基层党建单位来说,如何在瞬息万变的社会环境中使大数据以规范化的模式发挥作用,是当前必须面对的一个课题。基层党建单位应该认清大数据对于提高党建工作效率的现实意义,紧跟時代步伐,基于大数据平台进一步优化党建工作思路,实现基层党建工作信息化,全力构建学习型、服务型、创新型党组织。

(1)建立运行机制,搞好顶层设计。大数据建设是一项有序的、动态的、可持续发展的系统工程,必须建立良好的运行机制,以促进建设过程中各个环节的正规有序,实现统合,搞好顶层设计。

(2)搭建共享平台。流动和共享是数据的基本属性,也是保持旺盛生命力的唯一路径。基层党建单位应该将各类数据库进行集成化设计,搭建一套包括各级党建单位在内的数据共享平台,从各类封闭、半封闭数据库和各类党建网站、电商平台、社交煤体、咨询站点中获取信息资源,经过分析、处理和整合后放到平台中,供党建单位进行学习和鉴赏。这对于提高基层党建单位的工作水平大有裨益。

(3)培养专业团队。党建工作需要专业化的人才,大数据同样如此。两者要能更好地结合,真正实现数据的价值,必须建立一支既懂业务、又懂技术的专业团队。只有这样的团队,才能真正将党建大数据应用落到实处,理解和发现数据在获取、存储、处理和使用等每个环节中的真实情况。

总之,在改革发展新时期,党建工作内外环境发生了巨大变化,出现许多新挑战、新课题。为了应对新挑战、解答新课题,党的建设工作必须更新理念、更新手段。大数据与党建工作的融合能够使党建工作更加体现时代性、把握规律性、富于创造性。基层党建单位必须瞄准时代发展需求,运用大数据搞好顶层设计,切实提高党建科学化水平。

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