彬长矿业集团加强基层党支部建设探析

【摘 要】 本文結合工作实践，在分析基层党支部建设基本需求的基础上，探讨加强基层党支部建设的路径：在强化政治引领上下功夫，提升党支部的凝聚力；在强化作风能力上下功夫，提升党支部的战斗力；在强化服务群众上下功夫，提升党支部的向心力；在强化制度建设上下功夫，提升党支部的执行力。

【关键词】 基层党支部；建设；路径

习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上，强调坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势，并指出党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导，是负责把方向、管大局、保落实重要工作。习近平总书记重要的讲话，对加强基层党支部建设具有重大现实的指导意义。彬长矿业集团铁运分公司大佛寺小庄站成立于2015年12月，是一个典型新近成立基层党组织，拥有14名党员，分布在行车、生产等六个班组，其中35岁以下职工占到91.8%，但是这个新成立党组织在短短两年多，煤炭运量就从当初十几万吨就突破100多万吨，成为煤炭铁路专用线上的一支铁军。随着彬长矿业公司快速发展壮大，新的形势新的任务对加强基层党支部建设提出新的要求，如何把党支部建在基层成为运输战线的核心力量成为必须优先考虑的问题。

一、当前基层党支部建设的基本需求

当前，彬长矿业集团有限公司铁运分公司大佛寺小庄站基层党支部建设基本需求有以下几个方面：

一是大佛寺小庄站采用快速定量装车系统，2015年煤炭初步设计发送量600万吨，近期2020年煤炭发送量1250万吨，远期2030年为1500万吨，繁重超强的运输任务，需要一支组织得力、示范作用明显，敢打硬仗、能打硬仗的党员队伍。

二是大佛寺小庄站现有职工61人，其中35岁以下职工56人，占到职工总数91.8%，党员14名占到职工总数22.9%，他们大都价值取向多样化，功利心比较明显、个性过分强调自我等等，也急需党组织对他们进行人生引导，树立正确人生观和价值观。

三是彬长矿业公司铁运分公司提出以企业文化建设为引领，以安全生产经营为中心，内强素质抓管理，外塑形象展风采，为打造“树彬长新形象，展铁运新风貌”愿景目标，需要基层党组织内生动力为支撑，需要党员示范作用为引领。

四是加强基层党支部建设是彬长集团做大做强的必然要求，它直接关系党的生机活力，关系党的事业兴衰成败，关系党在国有企业地位。抓基层、打基础，也必须坚持围绕铁路煤炭运输这个中心、服务服从煤炭生产，提高自身服务水平，提升党建生机活力。

二、加强基层党支部建设的路径

针对彬长矿业集团铁运分公司大佛寺小庄站工作性质、工作任务、工作思路，党支部工作更要做到有的放矢、有所作为。结合彬长矿业集团铁运分公司大佛寺小庄站，围绕党支部自身建设，应做好以下几个方面工作。

一是在强化政治引领上下功夫，提升党支部的凝聚力。小庄党支部是2015年12月成立党支部，党员虽然不多，但担负责任和使命要求党员要有坚定理想信念、顽强拼搏精神。面对艰巨的任务和生产压力，党支部目标越明确、步调就越一致，党支部的凝聚力就越强，因此要抓好党员干部思想建设，不断完善基层组织政治功能，充分凝聚党员共识、汇聚党员合力，示范引领职工。党支部要强身健体，做好党员“补钙”工作，要让党员真正将理想信念内化于心、外化于行，通过建立“三会一课”“两学一做”常态化教育机制，不断加强党的思想理论武装，持之以恒坚持党员在党、敬党、爱党、信党、为党的思想信念。同时，加强党员队伍建设，优化党员队伍结构，加大在青年工人、知识分子中发展党员的力度，把最优秀职工吸收到党员队伍中来，实现党员知识化、党员技能化、青年党员化、人才党员化，做到重点岗位、关键岗位有党员，让党员形象在职工群众中树立起来。要积极做好党员思想教育，牢记入党誓词，践行党员庄严承诺；开展“我是党员我当先锋”主题活动，抓好党员队伍中个别党员理想信念不强、示范作用不明显的问题，切实增强基层党支部政治属性。

二是在强化作风能力上下功夫，提升党支部的战斗力。合抱之木，生于毫末。九层之台，起于累土。党章规定“党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。党支部战斗力要想抓细抓深抓长，核心在于紧紧围绕党员作风能力建设谋实策出实招，通过点线面三个有机结合，真正推动形成想干事、会干事、干成事的良好局面。在面上抓机制，以“三严三实”为载体建设构筑保障。进一步加强和完善作风建设各项制度，健全完善党员正负激励机制，通过争创“四强”党支部、“四优”党员提升党员作风建设；要根据岗位特点、党员分布，有针对性分类、深入开展党员作风建设专项检查并定期开展“回头看”，确保党员作风建设落地见效，着力提振党员干部状态，激发干事创业活力。在线上要抓党员队伍建设，小庄车站工种有司机、调车、调度、服务等不同岗位，由于专业化原因他们与矿区联系紧密，有窗口服务、对外联系等特点，因此提升党支部战斗力，就要结合小庄车站工作特点和工作性质，突出运输服务这个突破口，以多拉快运、安全正点、优质服务作为提升战斗力主要内容，抓好党支部战斗力形成。在点上抓住关键党员，党员不同于一般群众，他们政治素养要高于职工群众，要突出党员业务能力发挥、党员示范形象发挥，提高党员在职工群众核心作用，从而聚集成党支部巨大战斗力。

三是在强化服务群众上下功夫，提升党支部的向心力。小庄车站西起与西平铁路大佛寺车站平凉端接轨，东至西平铁路正线和福银高速公路之间的鸭河湾专用线发车场。运输工作点多线长面广，群众47名，其中劳务派遣工5名，他们吃住等生活工作多多少少存在一些问题。党支部要充分利用各类沟通平台，如微信平台、手机信息，建立小庄党支部微信群，建立车站相亲相爱一家人微信群、建立铁运安全生产微信群，把信息平台利用好，发挥好，着力打造智慧小庄、幸福小庄、和谐小庄，让职工足不出户就能解决职工思想工作生活存在问题。要开展车站领导干部深入职工谈心互动，开设职工意见征集箱，突出听取职工所思所想，了解职工喜怒哀乐，健全工团组织，健全沟通机制。落实站务公开制度，积极推进群众监督，让安全生产、任务完成、职工收入等做到公开公正透明，加强对工团组织指导，切实提升小庄车站民主决策和群众自治能力。

四是在强化制度建设上下功夫，提升党支部的执行力。执行力是党支部凝聚力向心力战斗力具体体现。俗话讲：三分在制度，七分在执行。在车站党支部内加强《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》贯彻执行情况，加强党支部党员考核，细化量化考核指标，使各项工作均有标可评、有据可考。在先进人物选树、推优方面，体现公平公正，真正树立一批党员标兵、党员示范岗。加强支部党小组建设，确保党小组长能够履职履责，选用创新意识强、工作能力强、群众满意度高同志担任支部党小组长，营造想干事、能干事、干成事氛围。突出党支部自身，要围绕生产经营，发挥好党的政治优势和组织优势，积极开展“向我看齐”活动，要让党员“平常时间能看得出来，关键时刻能冲得出来，危难时刻能豁得出来”，在攻坚克难中检验出党支部执行能力。

【参考文献】

[1] 陈忠伟.厚植基层党建根基[n].中国组织人事报，2016-11-16.

【作者简介】

康建新（1969.10-），中共党员，大学文化程度，现任彬长铁运分公司大佛寺小庄站党支部书记.