军工企业家精神的别样风采

2018-01-18 00:41孙越隆
企业文明 2018年6期
关键词:军工企业家习近平

孙越隆

黨的十九大报告指出要“激发和保护企业家精神”,这体现了对新时代改革发展形势和经济社会发展规律的深刻把握,也是对企业家创新创业的高度肯定和殷切期待。在新时代新征程上,为了不断深化军工企业的改革发展,最重要的就是要抓住“关键少数”,而军工企业里的“关键少数”主要包括三支队伍,即干部队伍、科技人员队伍、企业家队伍。其中进一步激发和保护军工企业企业家精神尤为重要,只有在企业党组织的正确领导下,充分发挥企业家的影响力、凝聚力、感召力,团结和带领广大干部职工共同努力,才能确保军工企业坚定不移履行强军首责、聚焦强军主业,为建设世界一流军队提供有力支撑和保障。

思想指引

习近平新时代中国特色社会主义思想以及党中央国务院相关文件对企业家精神的重要论述。

习近平新时代中国特色社会主义思想对企业家精神的重要论述

习近平总书记除了在党的十九大报告中强调要“激发和保护企业家精神”外,还多次在公开场合发表过关于企业家精神的讲话。

今年1月22日,习近平致信全国个体劳动者第五次代表大会强调:“弘扬企业家精神,发挥企业家作用。”

2017年4月18日,习近平在中央全面深化改革领导小组第三十四次会议上指出:“企业家是经济活动的重要主体,要深度挖掘优秀企业家精神特质和典型案例,弘扬企业家精神,发挥企业家示范作用,造就优秀企业家队伍。”

2016年12月举行的中央经济工作会议要求“保护企业家精神,支持企业家专心创新创业”。

2016年3月4日,习近平在看望参加全国政协十二届四次会议的民建、工商联委员并参加联组会时指出,要激发企业家精神,发挥企业家才能,增强企业内在活力和创造力,推动企业不断取得更新更好发展。

2015年11月10日,习近平在中央财经领导小组第十一次会议上强调:“要坚持社会主义市场经济改革方向,使市场在资源配置中起决定性作用,调动各方面积极性,发挥企业家在推动经济发展中的重要作用,充分发挥创新人才和各级干部的积极性、主动性、创造性。”

2014年11月9日,在亚太经合组织工商领导人峰会上,面对来自数十个国家和地区的1 500多位工商界代表,国家主席习近平强调:“我们全面深化改革,就要激发市场蕴藏的活力。市场活力来自于人,特别是来自于企业家,来自于企业家精神。”

早在2001年3月24日,时任福建省长的习近平参加省企业家活动日暨表彰大会上指出:“我们要理解企业家、尊重企业家、爱护企业家、支持企业家。”

党中央和国务院相关文件对企业家精神的表述

2017年9月8日,《中共中央 国务院关于营造企业家健康成长环境弘扬优秀企业家精神更好发挥企业家作用的意见》(中发〔2017〕25号)(以下简称中发〔2017〕25号文)指出:“弘扬优秀企业家精神,更好发挥企业家作用,对深化供给侧结构性改革、激发市场活力、实现经济社会持续健康发展具有重要意义。”这是建国60多年来,中央首次以专门文件明确企业家精神的地位和价值。

2016年至2018年,连续三年的政府工作报告都反复强调了企业家精神。2018年《政府工作报告》提出:“激发和保护企业家精神,壮大企业家队伍,增强企业家信心。”2017年《政府工作报告》提出:“激发和保护企业家精神,使企业家安心经营、放心投资。”2016年《政府工作报告》提出:“充分激发企业家精神,调动全社会创业创新积极性,汇聚成推动发展的磅礴力量。”

2017年4月13日,《国务院批转国家发展改革委关于2017年深化经济体制改革重点工作意见的通知》(国发〔2017〕27号)指出:“激发和保护企业家精神。出台激发和保护企业家精神的意见,抓紧研究制定配套政策措施。”

力量源泉

在二战中,具有大批企业家精神的军工企业家,是盟军赢得胜利的关键性因素之一。

1940年5月,纳粹德国奇袭比利时、荷兰和法国。几天时间内,德军就占领了巴黎,英国首相丘吉尔向美国总统罗斯福求援。罗斯福找到了两位杰出的企业家威廉·克努森和亨利·凯泽,邀请他们加入国防顾问委员会,并委托他们来完成相比之前数十倍、数百倍甚至更多的军火生产任务。他们展现出了非凡的企业家精神和组织管理能力,与美国军方保持密切互动,组织军火生产,做到了最高效率地完成项目设计、建设、质量管理和产品运输;同时,协调美国民用制造业最大企业加入军火生产行列,用超过这些企业生产能力极限的军火订单推动企业自行扩大员工队伍、组织培训和生产管理,鼓励分包商提高产品质量并展开竞争。由他们牵头,将对美国实业界团结起来,创造出大大超过罗斯福预期的军火生产奇迹,最终生产出了141艘航空母舰、8艘战列舰、807艘巡洋舰、203艘潜艇、8万多辆坦克、25万门火炮、240万辆军用卡车、260万挺机枪、近32.5万架飞机。正是以他们为代表的一大批具有企业家精神的军火商,武装了一支空前强大的美国军队,同时也支援了苏英中法等盟国。正如斯大林所说:“没有美国生产的武器,我们将输掉这场战争。”美国在二战中展现出的军火生产能力,超过了英苏以及德日等加起来的总和。

1935年5月4日,斯大林《在克里姆林宫举行的红军学院学员毕业典礼上的讲话》中指出:“‘干部决定一切。如果我们在工业、农业、运输业和军队中拥有大量的优秀干部,那么我们的国家就将是不可战胜的。”苏联红军赢得卫国战争的胜利,苏联军工企业也是关键性因素之一,而具有红色企业家精神的苏联军工企业大量优秀领导干部发挥了决定性的作用。如在1941年获苏联社会主义劳动英雄称号的阿列克谢·伊万诺维奇·沙胡林,于1940 年担任苏联航空工业人民委员。在卫国战争期间,他组织了85%的航空工厂内迁,几乎在一无所有的情况下重建了飞机制造厂,批量生产新型战斗机,共生产了11.2万架作战飞机,高峰时每天有100架飞机出厂。至1945年5月9日,苏联空军共有4.73万架飞机,全部是新型的飞机。其中被纳粹德国军队惊恐地称之为“黑色死神”的“伊尔—2”强击机,沙胡林领导的航空工厂为苏军生产了超过4.1万架“伊尔—2”及其改型机,这是人类航空史上单产量最大的军用飞机。这种战机几乎是无坚不摧、所向披靡,是著名的坦克杀手。苏军最高统帅部给航空工厂的贺电中称赞道:“苏联红军需要‘伊尔—2飞机,就像需要空气和面包一样。”这些都和沙胡林的红色军工企业家精神和组织才干分不开。

精神动力

激发新时代军工企业企业家精神,要求军工企业家既要政治过硬,也要本领高强。

激发新时代军工企业企业家精神,既要守住底线,也要坚持高线。守住底线,自觉按中发〔2017〕25号文要求做到:弘扬企业家爱国敬业、遵纪守法、艰苦奋斗的精神;弘扬企业家创新发展、专注品质、追求卓越的精神;弘扬企业家履行责任、敢于担当、服务社会的精神。

坚持高线,要按党的十九大报告要求,“既要政治过硬,也要本领高强”。旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求。

一方面,军工企业的企业家首先要做到政治过硬。因为他们不仅是企业的管理者,更是企业党组织的负责人。所有的军工企业负责人首先是接到党内职务的任命,然后才接到其他任命,履行公司董事会的一整套手续。因此,提拔重用的军工企业企业家必须突出政治标准,把政治过硬摆在第一位,必须是牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。激发军工企业企业家精神,忠實践行军工干部职工的初心和使命,就是我国兵工事业开拓者吴运铎所说的“把一切献给党”,对党忠诚、听党号令,守好“精神上甘岭”,就是初心;“建设军工强国,为实现中国梦强军梦提供强大物质技术支撑”,实现国防科技和武器装备研制生产加快发展、在新时代迈上一个大台阶,就是使命。正如“两弹一星”元勋陈芳允曾以诗言志:“人生路必曲,仍须立我志;竭诚为国兴,努力不为私。”

习近平同志强调:“历史是勇敢者创造的。”红色军工企业家先辈们勇于攻坚克难的创业史,是在军工企业深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育最好的教材,也是进一步激发军工企业家精神和建设军工强国的一面历史参照的镜子。红军主力部队抵达延安后,毛泽东立即决定在陕北吴起镇建立延安兵工厂,用自己制造的武器武装红军、打击敌人。1938年初,中央把李强从苏联召回延安,交给他最重要的任务就是创建延安兵工厂。回到延安的这年春天,李强坚定共产主义理想,坚守红色军工企业家精神,四处寻找兵工厂生产所需要的各种物资,几乎都是在马背上渡过的。在他的领导下,延安的军事工业从无到有,从小到大,从单一到全面,快速发展,在办起便于转移并有利于生产的“马背工厂”基础上,设计制造出生产枪械的专用机床。从1939年到1943年,延安军工企业生产步枪9 758支、子弹220万发、手榴弹58万余枚、掷弹筒1 500门、掷弹筒弹药19.8万发、82毫米迫击炮弹3.8万发。这为加快推进抗战胜利,奠定了坚实的物质基础。勇敢的红色军工企业家先辈创造的英雄历史,为今天弘扬军工企业家精神、干事创业、建功立业留下了一大笔取之不竭、用之不尽的精神财富。

另一方面,军工企业企业家还要练就高强的本领。这样才能完成党的十九大报告要求的“深化国防科技工业改革,形成军民融合深度发展格局,构建一体化的国家战略体系和能力”。军工企业作为国家战略性产业,是国家安全和国防建设的脊梁,更是“大国重器”。近年来,我国军事工业科技创新和重大工程建设取得丰硕成果,如:量子通信领跑全球、载人航天屡建新功、中国“天眼”探秘宇宙、“蛟龙”号创世界最大下潜深度纪录、运-20翱翔蓝天、首艘国产航母出坞下水,这些大国重器,每一项都是站在国家全局的高度,跨行业、跨专业大力协同、汇聚国家资源集智攻关的成果,也是一大批军工企业家辛勤工作的结果。对照党的十九大报告提出全面增强八个方面的执政本领要求,其中改革创新、狠抓落实和驾驭风险三个方面的本领,对于激发新时代军工企业企业家精神显得更为重要。

一是增强改革创新本领。保持锐意进取的精神风貌,善于结合实际创造性推动工作。创新是引领发展的第一动力,是建设现代化军事工业的战略支撑。多年以来,美国五大军火巨头洛克希德·马丁、波音、雷声、诺思罗普·格鲁曼和通用动力,均保持着强大的技术创新能力,并具有领先的行业技术影响力。美国国防部已把人工智能作为研发投入的重中之重,启动“算法战”概念研究,核心是基于人工智能的“智能+”战争。针对西方国家的持续创新,作为具有改革创新本领的我国军工企业家,为了更好地贯彻落实国家创新驱动发展战略,要坚守企业家精神,发挥主观能动性,一手托两端,一端是给国防科技工业的专家当好“后勤部长”;另一端是在军工企业职工中,按照今年4月30日习近平给中国劳动关系学院劳模本科班学员的回信所说的那样“尊敬劳动模范、弘扬劳模精神,让诚实劳动、勤勉工作蔚然成风”。

“二人同心,其利断金”。两端合力,军工企业的发展活力和创新活力不断增强。在专家中涌现出,铸造“核盾牌”的著名物理学家程开甲院士;让海军驱逐舰进入导弹时代的潘镜芙院士;三代坦克总师祝榆生,实现了主战坦克的跨代跃升;国家最高科技奖获得者、火炸药领域的领军人物王泽山院士,专注于“火炮装药”研究60多年,开创了火炸药行业的传奇。同时,在职工中培养出有“独臂焊侠”之称的兵器工业集团首席技师卢仁峰,实现了“车体焊接滴水不漏”;专注航空发动机维修的高级技师张永光,手工修复的产品精度达0.001毫米,被比作“微生物实验”;被称为“火药雕刻师”的高级技师徐立平,经过他双手整形的航天发动机固体动力燃料药面误差甚至小于机械作业。

二是增强狠抓落实本领。把雷厉风行和久久为功有机结合起来,勇于攻坚克难,以“钉钉子精神”做实做细做好各项工作。军工企业改革发展的事业是干出来而不是喊出来的,狠抓落实是军工企业企业家的一项本领,需要对规律认得清、对问题把得准、对条件摸得透,需要凝心聚力、善作善成,需要意志坚定、敢于担当。特别是在推进啃硬骨头、过险滩的军工企业改革实践中,军工企业企业家没有狠抓落实的真本领,没有敢于担当的硬功夫,是不可能推动军工企业改革发展再上新台阶的。正如《创业的国度——以色列经济奇迹的启示》作者索尔·辛格所认为的,对于企业家来说,一个想法、一个点子并不是最重要的,面对愿景、任务的态度,面对困难的坚持更加重要。是什么在支撑、支持着企业家,辛格认为,是持续的、久久为功的精神动力。

2017年11月17日,中船重工719研究所名誉所长黄旭华被授予第六届全国道德模范称号,习近平总书记看到93岁的黄旭华院士年事已高,并握住他的手,请他坐到自己身旁。正如黄所长所说:“总书记对我们的关怀,我要回去传达,要让所有同志认识到我们任重道远,要再铸辉煌。”黄院士长期担任军工研究所所长,既是科研总指挥,又是担负企业家职责的大总管,因此,这次总书记对以黄旭华为代表的广大军工干部职工的关怀,也是对军工企业企业家精神的激励。黄所长从1958年至今一直从事核潜艇的研制工作,那时候他们用算盘算、用磅秤称。为了工作上的保密,他整整30年没有回家。离家研制核潜艇时,刚30出头,等到回家见到亲人时,已经是60多岁的白发老人了。50多年来,他马不停蹄大干核潜艇,走过了不懈探索的艰难历程,这就是军工企业领导人坚持说实话、谋实事、出实招、求实效、狠抓落实的本领。

三是增强驾驭风险本领。健全各方面风险防控机制,善于处理各种复杂矛盾,勇于战胜前进道路上的各种艰难险阻,牢牢把握工作主动权。西方国家决不希望我们实现由大国向强国的转变,一定会想方设法进行遏制、阻挠。2017年11月,美国与印度推出“印太战略”,意图围堵我国。2017年12月至今年年初,短短两个月时间内,美国连续发布了安全战略报告、国防战略报告、国情咨文、核态势评估等四份报告,明确把我国列为主要威胁,战略竞争矛头直指我们。今年4月23日,美国空军确认两架B-52H从关岛美军安德森空军基地起飞,经两架KC-135空中加油机空中加油后,穿越巴士海峡后在我国东沙群岛附近海域徘徊,之后返回关岛。今年4月18日,美国商务部宣布,今后7年内,将禁止该国企业向中国电信设备制造商中兴通讯出售任何电子技术或通讯元件。禁售7年对应的正是2025年,正如《纽约时报》所说,美国的真正考量是要遏制中国制造业升级,拖慢“中国制造2025”这一强国战略。实际上就是想扼杀我国高科技、先进制造业的发展。

“备豫不虞,为国常道”。习近平同志反复强调:“我们捍卫和平、维护安全、慑止战争的手段和选择有多种多样,但军事手段始终是保底手段。”军工企业家应对各种风险和挑战需要不断披荆斩棘,要按照总书记“1·5”重要讲话要求,“既要有防范风险的先手,也要有应对和化解风险挑战的高招;既要打好防范和抵御风险的有准备之战,也要打好化险为夷、转危为机的战略主动战”,切实提高防范化解各种风险的意识,增强驾驭风险本领。“积谷防饥、曲突徙薪,方为上策”。今年4月28日,全国总工会授予中国航发沈阳黎明航空发动机有限责任公司的洪家光2018年全国五一劳动奖章。长期以来,西方国家用于加工航空发动机叶片的滚轮精密磨削技术对我国进行封锁,是我国航空发动机水平提升的一个瓶颈。该企业领导“一以贯之增强忧患意识、防范风险挑战”,支持洪家光投身“当好主人翁、建功新时代”劳动和技能竞赛,在竞赛过程中不断探索,使我国超厚滚轮精度超过西方國家、滚轮使用寿命提升两倍,结束了我国军工企业金刚石滚轮大型面无法加工的历史,为我国新型战机、大飞机上天提供了技术支撑。

号角声声催征人。中国特色社会主义进入了新时代,军工企业的改革发展更是进入了新时代。新时代要有新气象,更要有新作为,这个新气象新作为,就是要不断激发新时代军工企业的企业家精神,推动中国特色先进军事工业体系建设。广大军工企业企业家要不忘初心、牢记使命,不断激发新时代军工企业企业家精神,履行好保军强军的首责和天职,为实现党在新时代的强军目标、到本世纪中叶把人民军队全面建成世界一流军队而努力奋斗。

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