市政园林行业国企化管养工作的相关研究

王晓燕

摘要：市政园林是城市化进程中的重要标志，管养工作是园林行业中的重要部分，肩负着美化城市和提高居民生活品质的重任。本文探讨了市政园林管养工作的主要内容，分析了國企化管养工作模式的优点，以及当前市政园林行业管养工作存在的问题并提出了相关意见，以期为改善管养工作贡献一份力量。

关键词：市政园林;国企化;管养工作

新时代的城市化水平不断提升，人们对周围生活环境要求也有所提高。市政园林是关乎民生的建设，不少城市管理者已意识到园林建设的重要性，但目前园林行业国企化管养工作能力水平还有待提高，因此如何改善管养工作，推动其发展是当下急需讨论解决的。

一、国企化管养模式优点

全面深化改革推动了社会经济的发展，传统的管养模式无法满足当下园林行业的发展需求，国企化管养模式应时而生并具有以下优点。

（一）明确分工，责任明晰

传统模式中部门管理不统一，市政园林往往涉及多个部门职责，导致出现管理交叉或无人管理的现象，国企化管养模式中由一家公司对各项市政园林行业管养工作进行统一管理，明确分工，责任明朗，有效避免了上述问题的发生。

（二）分离干管，明确权责

国企化管养模式中，市政园林相关职能部门只进行管理和考核工作，管养、维护、改善等具体相关工作则由企业来负责^[1]，做到明确分开管理权和监督检查权，避免角色缺位或不到位的问题，以提高管养工作效率。

（三）统一队伍资质，提高质量

以往模式中存在因定期招标而导致的企业分散问题，国企化管养模式避免了这一问题的发生，并充分发挥其优势，例如国企社会责任感强、高标准、高要求等，从而有助于增强管养队伍的稳定性，提升管养技术和质量。

二、市政园林管养工作的主要内容

（一）树木方面

树木的管养包括树形、施肥、病虫害三方面。园林管养工作人员要及时修理不规则的树枝，修剪成有形状的图形，例如扇形、圆形、方形、球形等，还可以根据节假日将树木修剪成文字，使园林树木有层次感;施肥要依据树木生长情况和具体土壤环境，对小树苗要适当松土施肥;预防病虫害，除了药物防治，还要人为地及时处理枯枝落叶、污渍水等。

（二）草地方面

草地的生长主要分为四个阶段，依次为长满、生长旺盛、生长缓慢、退化，对草地的管养要遵循均匀和常绿的原则。每个阶段的管养重点有所不同，长满阶段，要注重防晒和保湿，控制好对草地的水、肥料的用量;到生长旺盛阶段，草地的修剪次数要增加，并注重保绿;生长缓慢阶段的重点是预防病虫害;退化阶段则要对枯死的草地进行修剪和二次种植。

（三）绿篱方面

观赏和隔离是绿篱的主要作用，塑造平面、图形绿篱是为了满足观赏的设计需求，管养工作人员对绿篱进行修剪，确保层次感。管养绿篱同样包括管理肥料、水和预防病虫害，由于绿篱生长迅速，对肥料和水的要求很高，在管理时要以保湿为重点，加强排水，避免烂根;病虫害则多通过使用杀虫剂来防治。

（四）花卉盆景方面

园林中的花卉和盆景作为园林绿化中的重要组成部分，极大的增加了观赏效果，和园林设计的多样性。管养工作人员要依据花卉、盆景的植物种类和生长周期来进行科学的搭配和管理，形成园林的特色风格，同时土壤的pH值也是管养人员需要重点关注的。

三、市政园林行业管养工作存在的问题

（一）意识不高

政府加强重视园林绿化管养工作，才能获得生态效益以及经济效益两方面的成功。目前政府并没有制定专门的园林管养工作相关政策法规，导致每个城市甚至同个城市的不同市区对园林管养工作都有不同的要求和标准，以致形成我国参差不齐的管养水平和质量。政府重视程度不高，相关管养工作人员的意识也难以提高，工作时无法按照标准的管理规范对园林进行管养，最终影响市政园林行业的发展。

（二）缺乏创意

不少城市虽意识到园林绿化的重要性，对市政园林的设计有所加强，但设计缺乏创新，没有突破以往的设计模式。往往只在节假日设计园林绿化，且大多数情况下依然按原有的方式对花卉和盆景进行修剪和设计，往往单调乏味，千篇一律，这是由于管养人员的养护意识不高，行为缺乏积极主动性^[2]。

（三）缺乏科学合理性

良好的土壤环境和科学的施肥防虫害技术有助于植被的健康生长，管养人员要及时对土壤环境进行检测和改善。我国多数园林行业对这一方面的管养有待加强，管养人员缺乏专业方面的管养知识，往往只重视园林设计，而忽视了植物生长特点和土壤环境，园林绿化管养不科学，以致植被枯死现象频发。

四、应对市政园林行业管养工作问题的建议

（一）特色设计，科学种植

市政园林建设一定要结合当地风格，考虑城市环境特点和风土人情，在设计时完美融合，形成独特的城市设计和管理方式，设计者要充分了解自身城市的市政发展规划。同时，设计者在明确园林设计主题后，还要与施工工人进行交流，充分表达自己的设计理念和想法，以免造成预想和成果相差过多。另一方面，种植时要科学、合理规划种植的植物，对土壤pH以及养分情况进行检测和及时改善;对新品种植物不可盲目引进，要提前了解是否合适种植。

（二）加强管养人员专业素养

管养人员的专业化素养对于全面保障管养工作有着重要意义^[3]。对于培养管养人员，需要政府加大资金投入，提供技术培训机会，开展相关知识学习讲座，组建专业的管养团队，从而激发管养人员工作积极性。

（三）提高全民参与意识

城市园林建设有美化城市，提高居民生活品质的作用，市政园林建设离不开市民的参与，因此在初期要广泛征集意见，使园林绿化更贴近市民的生活需求;另一方面要加强培养市民的环境保护意识，从而支持并推动园林绿化管养工作。

五、结束语

市政园林建设和管养工作是园林企业需要重点关注的问题，要了解国企化管养模式优点，明确市政园林管养工作的主要内容，深刻研究市政园林管养工作中存在的意识不足、缺乏创意和科学性等问题。积极采取相应措施，加大资金投入，培养相关人员的专业素养，要结合城市特色进行设计，在市民中广泛宣传，以期让我国市政园林行业国企化管养工作发展地更好。

参考文献：

[1]刘红林.市政道路园林绿化养护管理与施工[J].建筑工程技术与设计，2016，35（27）：2264-2264.

[2]雷慧玉，彭川川.园林绿化工程的施工管理与养护技术研究[J].建筑工程技术与设计，2017，21（25）：2992-2992.

[3]黄实，王莹莹.城市园林绿化养护管理存在的问题及对策[J].科学与财富，2018，12（8）：136.