咸言辣语

□近日，有媒体报道个别省份和高校在公示受助学生信息时，含身份证号码、银行卡号等个人信息。对此，今日全国学生资助管理中心表示，这种做法是错误的，并向全体学生资助工作者发出预警：保护学生个人信息和隐私，资助工作者要“拧紧这根弦”。（据11月21日中青在线）

有的高校在筛查甄别贫困生状况时，方法不当，措施不妥，公示受助学生的个人信息，给受助学生带来的安全隐患不言而喻。所幸被教育部及时制止，勒令涉事高校删除了这些信息。

事实上，虽然受助学生经济上需要救助或资助，但是他们同样需要隐私的保护及起码的人格尊严的维护。当学校实施相关摸底、筛查工作时，完全可以在相对隐蔽的状态下进行，甚至在发放助学金或资助物品环节，也可以悄悄完成。保护受助生隐私，是高校的本分，这应当形成常态，各环节建立真正完備的、成熟的机制体制，确保从今以后不再发生此类问题。

———贾志勇

□“阳煤集团已有67年煤炭开采的历史，由于资源枯竭，阳煤三矿的关停和转型是一件不得不面对的现实课题。”阳泉煤业（集团）有限责任公司副总经理王付云日前在一场研讨会上这样说到。类似资源枯竭的矿区在中国并不少见，而随着时间的推移、技术的进步，越来越多的工厂、矿区即将转型。如何让工厂、矿区走出一条工业生产之外的发展路径？阳煤给出的答案是将矿区转变为“文化遗产”。（11月22日中国新闻网）

工业遗产也是文化遗产。国家文物局原副局长张柏坦言，一个完整的工业遗产能够很好地呈现工业发展的历程，同时也能够被很好地开发利用。这些遗产“是留给子孙后代丰富的财富，并不是包袱”。工业遗产不仅包括厂房、车间、设备等物质遗产，也包括厂史厂志以及企业精神文化等非物质遗产。我们现在强调的工匠精神、创新精神、企业家精神、诚信精神，在一个完整的工业遗产中都存在，它们不仅是工业文化的一部分，也是传承、传播下去留给子孙的精神财富。

———遐迩

□长期以来备受社会诟病的“萝卜招聘”（比喻“量身定制”招聘，指为有关系的候选人量身定制招聘条件或者职位，来达到让关系户成功应聘的目的。），终于有了遏制的“尚方宝剑”，人社部近日印发《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》，明确了应聘人员违纪违规将视情形分别给予取消其本次应聘资格、当次该科目考试成绩无效、当次全部科目考试成绩无效等处理，并视其情节轻重将其违纪违规行为记入应聘人员诚信档案库。（11月7日《光明日报》）

近年来，党政机关、事业单位公开招考招聘中出现的违纪违规问题，已经损害了就业公平和社会正义，滋生了腐败现象，在社会上造成恶劣影响。“因人画像”“萝卜招聘”等违纪违规行为，不只是违纪违规行为，其中有的已经涉及腐败，必须当作腐败案来查，才能真正肃清其在社会上造成的恶劣影响。建议严查严惩也不应限于应聘人员，而且，不管是通过什么途径进入机关事业单位的人员都要严格管理，只有违规违纪就要严查严惩。

———张魁兴