创新是国企发展壮大必由之路

黄速建

习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调，要使国有企業成为党和国家最可信赖的依靠力量，成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量，成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量，成为实施走出去战略、一带一路建设等重大战略的重要力量，成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量，成为我们党赢得许多新的伟大斗争胜利的重要力量。这六大力量的表述，反映了国有企业的重要性。国有企业改革是整个经济体制改革的关键性环节，国有企业也是创新的主体性力量。进一步深化国有企业改革，强化创新、推动国有企业的发展，关系到社会主义市场经济体制的建立与完善，关系到国民经济的持续稳定健康发展、国家实力的增强、人民生活水平的提高、社会长期稳定和社会主义的巩固制度发展和大局。

总结国有企业改革发展管理创新的经验，展示国有企业改革创新的成果，对于坚定国有企业改革的决心和信心，提高国有企业管理科学性，强化国有企业的创新，推动国有企业的进一步发展，有十分重要的意义。改革创新是国有企业与国有经济不断发展壮大的必由之路。由中国企业管理研究会、中国财政科学研究院、《国企管理》杂志、创新世界周刊联合举办的2017国企管理年会暨国企管理·财务管理创新峰会发布仪式，就是紧紧围绕国有企业改革创新这一主题，加快推进国有企业的改革与创新，努力建设与社会主义现代化相适应，与中华民族伟大复兴的梦想相匹配的世界一流企业。

中国企业管理研究会成立于1981年，是由著名的经济学家马洪和蒋一苇先生倡议组建的国家一级学会，这个学会专注于企业管理、企业改革与企业发展，主要任务就是反映企业管理与发展中出现的问题，提出企业管理发展的政策建议，推动企业改革发展管理创新中重大理论和实践问题的研究，总结推广企业的先进管理经验。

惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。国有企业改革持续将近40年，如果从1949年开始算起的话，它的发展、创新经历了将近70年。在座的都是来自全国国有企业、国资管理领域的管理人员、学者、专家，都是中国国有企业的改革、创新、发展的见证者、实践者，有着十分丰富的国有企业管理改革创新的理论与实践经验，也有责任、有义务、有能力对国有企业改革创新重大理论和实践问题进行研究和探索。

目前经济处于新旧增长动力转换关键时期，为此各个国家都在寻找解决经济发展困局的新思路、新战略，新方法，打造引领经济可持续发展新引擎、新动力和新要素。从中国的情景来说，全面实施创新驱动发展战略，全面深化改革，包括深化国有企业改革，已经成为中国经济实现动力转换、方式转换，升速换档结构转型迫切要求和必由之路。

我们举办国企管理年会的目的，主要是要群策群力，集思广益，总结国有企业改革管理创新的经验，探讨国有企业改革创新发展管理当中所面临的新问题、新动向、新趋势，在理论和实践中，达到国有企业改革管理创新和发展的新境界，努力培养世界一流，为做大做强做优作出努力。