在实干担当尽责上作为

李治成

以建设高素质专业化干部为目标，锻造一支过硬队伍；以提升基层组织力为重点，筑牢一线坚强战斗堡垒；以刚性和柔性引进为抓手，培育一大批实用型人才

组织部门在学习贯彻党的十九大精神中承担双重责任，既要自身带头学习贯彻，在学懂弄通上下功夫；又要结合工作职能，在悟透做实上发力，做好选干部配班子、抓基层打基础、育人才聚贤能等工作，为经济社会各项事业发展提供坚强的政治保证和组织保证。

以建设高素质专业化干部为目标，锻造一支过硬队伍。新时代赋予新使命，新使命需要好干部，我们要按照党的十九大的要求部署，建设一支适应地区发展的高素质专业化干部队伍。一要以培训和教育强定力。结合“两学—做”学习教育常态化制度化，将党的十九大精神的学习宣传贯彻作为首要政治任务，创新形式、强化举措，抓实各级领导，于部和党员的教育培训，用党的最新理论成果武装头脑，增强党员干部的政治定力。二要以选用和管理激活力。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，突出政治标准，坚持事业唯上、公道正派，树立重基层、重实绩、重公论的选人用人导向，大力培养选拔适应经济社会发展的专业干部和优秀干部，优化干部队伍结构。三要以鼓励和容错增动力。以杭锦旗出台的正向激励措施为抓手，通过落实命名表彰、培养使用等六项措施，激发干部凝心聚力、攻坚克难、履职尽责、担当作为的精气神，引导全旗干部把思想和行动统一到全旗后发赶超的实践中来。健全容错纠错机制，按照“三个区分开来”原则，制定具体实施细则，旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。

以提升基层组织力为重点，筑牢一线坚强战斗堡垒。围绕强化基层党组织作用发挥，以品质党建为主攻方向，瞄准重点、精准发力，不断提高新时代基层党建的质量和水平。一要加强基层党组织建设。突出基层党组织的政治功能，推进党的基层组织设置和活动方式创新。扩大基层党组织覆盖面，让基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、推动改革发展的坚强战斗堡垒。二要发挥基层带头人作用。增强党员教育管理针对性和实效性，提升“两委”班子能力水平，注重从产业工人、青年农牧民等群体中发展党员，培养后备力量，筑牢基层基础。强化驻村党委作用，重点抓实“三个书记”工作，发挥“第一书记”的活力优势、“名誉书记”的引领优势、嘎查村党支部书记的经验优势，加强基层党组织带头人队伍建设。三要激活基层发展推动力。大力推行“党建+”村集体经济发展模式，依托村级自然和产业优势资源，探索“支部+专业合作组织+大户合资+农牧户入股”等方式，发展形式多样的实体经济。以发展村集体经济为突破口，激发基层党组织的凝聚力、号召力、向心力，形成说话有人听、办事有人跟的生动局面。

以刚性和柔性引进为抓手，培育一大批实用型人才。人才是推动发展的关键因素，要立足全旗发展现状，大力引进和培育实用型人才。一要健全人才工作体制和机制。以体制机制改革创新为重点，完善配套政策办法，统筹推进各类人才队伍发展。强化人才工作资金保障，健全党政领导联才、部门乡镇用才、全社会爱才的服务体系，打造人才集聚洼地。二要加強团队和载体平台建设。依托两大园区、现代农牧业等重点项目和重点产业，在清洁能源、文化旅游等领域培育创新创业基地和团队。加强与国内知名高校、科研院所产学研合作，打造更多众创空间、星创基地。三要统筹推进引才和育才工作。发挥产业、项目集聚人才的作用，以产业吸纳人才，以项目招引人才，通过刚柔并济的形式引进人才，构建人才集聚群。综合运用多种手段，提升本土人才整体素质水平，营造人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好氛围。

（责任编辑/胡丽莉）