中国高校的辅导员制度始于1952年
教育部規定,高校辅导员与学生的比例不低于1:200
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既要当好“教育家”,又要当好学生思想工作的“思想家”
遇到突发事件要做冲到第一线的“实干家”,学生遇到心理问题则要当好“心理学家”
在校生,通过行政保研,以研究生身份担任辅导员
外聘制,通过对外招聘,以教职工身份担任辅导员
教育部2017年出台《普通高等学校辅导员队伍建设规定》:
保证辅导员工作有条件、干事有平台、待遇有保障、发展有空间
推动辅导员队伍专业化职业化建设:专职辅导员职称评聘单列计划、单设标准、单独评审
当下不少高校已经在实施专职辅导员新政