郎小禹
近日,西充县纪委监委牵头对全县30个重点部门64个关键岗位的干部履职情况、办事效率、服务态度、依法行政、廉洁自律等五个方面进行了綜合测评,采用网络打分、对管理服务对象进行电话抽样测评、信访(举报)受理统计、重点部门领导班子及职工、县级领导评价等多种方式。测评结束后,22名领导干部因服务对象满意度低被集中约谈,排位后10名的干部被给予组织处理,其中7名被书面诫勉,3名被免职。该县将继续开展此项工作,借助信息化手段加强干部作风建设。
廉政瞭望·下半月2018年11期
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