央企如何宣贯党的十九大精神及后续工作的策划

以“不忘初心，牢记使命，高举中国特色社会主义伟大旗帜，决胜全面建成小康社会，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗”为主题，党的十九大于2017年10月18日在人民大会堂顺利召开。作为全面小康社会决胜阶段召开的重要会议，让我国进入了新阶段、新时代。央企在精神建设以及思想建设方面，必须要进一步贯彻党的十九大精神，肩负起中国特色社会主义前途命运建设的重任。在央企中全面落实十九大以及相关部分的安排和部署，来提高十九大精神宣传的热潮，在学习十九大精神的基础上进行贯彻落实，做好本身工作，为新时代以及两个百年计划贡献力量。

一、宣传贯彻党的十九大精神的必要性

（一）性质所在。央企党员必须要深刻认识到自身所担负的职责，作为党员必须深刻认识到“全心全意为人民服务”的内涵，贯彻全心全意为人民服务的基础上，身体力行，在党言党。党的这一性质要求在央企中必须加强十九大精神的学习与贯彻。

（二）义务与职责所在。学习党的十九大精神并贯彻落实，是央企讲政治的重要体现。在央企中贯彻落实党的十九大精神，不仅仅思想上必须和习总书记提出的新思想和新思路相一致，而且应该在行动上和党中央保持高度一致。同时，央企作为重要的企业，本身也肩负着落实十九大精神以及中央决策部署的重任，必须做好整个央企的各项党内部工作的统筹规划。因此央企必须加强理论学习与武装，提高整个央企的思想凝聚力，促进央企发展与建设。

（三）力量与精神所在。党的十九大精神内涵是针对全面建设小康社会这一关键时期提出的，内容丰富而且涉及到全国人民的幸福，让每一个中国人得到自信和自豪，是全国人民尤其是党内人员的精神引导和力量所在。个人、企业直至国家是需要有精神的，生活、工作等方方面面均需要精神。十九大精神作为我国当前发展建设的精神所在，是我国精神的寄托，也是全国精神的支柱和追求。

（四）幸福所在。在党的十九大精神以及十九大提出的众多政策中，涉及到人们的幸福，和人们的生活息息相关，同样也和央企的工作息息相关。每一项整个以及每一个精神，都是我们央企工作的目标，也是员工幸福、人们幸福的所在。

二、央企贯彻党的十九大精神策划

（一）做好党的十九大精神的及时传达学习。在整个企业层面召开党组织扩大会议，并安排相关部门以及相关人员展开党员干部大会，为十九代精神的学习宣传工作做好动员。同时在央企的企业层面中还必须要召开关于十九大精神的座谈会，面向央企全体党员来宣传贯彻党的十九大精神。

另外，在央企的网站中也应建设十九大精神的模块，组织员工进行信息化学习，进一步增强十九大精神的宣传和传达工作，增大十九大精神的宣传面。自党的十九大召开以来，中交城投党委立即行动，研究部署学习党的十九大精神方案，从听得懂、能领会、可落实三方面迅速掀起党的十九大精神学习热潮，用新思想武装头脑，在新起点谋划未来。主要措施为集中全体党员职工观看党的十九大开幕会，通过各种宣传形式，切实把党的十九大精神落实到公司工作各领域各方面，让党的十九大精神引领广大干部员工奋力开创改革发展和党的建设新局面。2017年11月21日，中国交建党委书记、董事长刘起涛以“学习贯彻党的十九大精神”为主题讲授专题党课；11月9日，党的十九大代表，中国交建总裁、党委副书记陈奋健到华南地区讲党课；11月6日，中交城投召开学习党的十九大精神动员部署视频会；11月27日，中交城投党委印发《学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案》，对学习宣传贯彻工作进行了系统部署。

（二）开展相应宣传活动。在央企中进行党的十九大精神的宣传与贯彻的时候，必须遴选关于党内精神的相关专家以及学者来构建十九大精神宣讲团，结合央企内部的十九大工作，针对不同部门以及不同工作环境开展巡回宣传活动。通过专家以及学者的解读来进一步深化十九大精神，结合央企工作来进一步深化，在十九大精神的引导下提出央企工作的新思想、新观点以及新举措。中交城投基层各单位也积极响应号召，党的十九大胜利闭幕以来，广东中交城投党总支、南沙总承包部党总支、邮轮母港建设分公司党总支、中交横琴投资公司党总支、中交南方公司党总支、佛山地铁2号线项目分别组织开展主题党日活动、专题党课、“党员说”、党的十九大代表宣讲等学习宣贯活动。

（三）系统安排部署。在整个央企层面来召开党的建设工作会议，对于十九大精神的学习、宣传以及贯彻提上日程。同时在央企不同党支部中需要召开十九大精神建设工作会议，通过工作会议来部署全面贯彻十九大精神工作，同时在会议中确定相关纲要和工作任务。

（四）组织成就展示。在央企官方网站、微信公众号以及微博等多媒体平台上集中开展党的十九大以来的宣传情况，贯彻落实党的十九大精神和央企工作结合取得的相关成果。并就十九大精神宣传贯彻以来优秀的党员情况进行宣传，起到榜样的作用，进一步对整个央企内部十九大精神的宣传起到推动作用。

（五）加强宣传和培训工作。在央企内部应该分层次以及分类别、分部门针对十九大精神展开主题培训，通过培训班来进行十九大精神的宣传，同时在培训班中还应该和所在领域以及部门的工作相结合，进行学习和贯彻。另外在企业中还应该布置相应骨干研修班、思想政治研修班、优秀党员示范班等来加强十九大精神的培训和宣传。另外在央企内部，也必须要进一步加强宣传工作，综合利用当前的网络技术、多媒体技术，包括微博、微信公众平台、手机报、央企内部网站等来开辟专门的十九大精神模块和专栏来进行宣传。另外在央企内部要多次召开专题访谈和座谈，深化十九大精神，反馈十九大精神落实贯彻情况。

三、央企宣传贯彻党的十九大精神后续工作策划

（一）进行党的十九大精神宣传工作的持续推进。在央企进行十九大精神的宣传与贯彻不仅仅要一时兴起，而是应该保持十九大精神宣传贯彻的持续性。针对十九大精神以及“两学一做”等党内精神进行专题安排，同时制定长期系统的企业内部学习计划，力求在前期学习的基础上进行深学、透学，和央企工作相结合，真正做到融会贯通。另外，在央企宣传贯彻党的十九大精神中还应该建立相应的激励制度，通过激励来持续推进党的十九大宣传工作，提高央企内部十九大学习的热情。

（二）在党的十九大精神聚焦关键上下功夫。在十九大精神的学习与贯彻中，不仅仅要进行十九大精神的整体把握，而且应该注重十九大精神中的重点和关键点。注重在十九大上提出的习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻认识到这一思想对于党长期坚持的重要性，另外还应该认识到我党自从十八大以来5年取得的成就和历史性变革。深刻认识到我国当前在新时代的重要矛盾，紧跟在十九大上提出的战略部署和重要的变革，拥护以习近平同志为核心的新一届中央领导集体，在党中央领导下进一步加强央企建设。

（三）在贯穿结合上下功夫。党的十九大对于我国当前各项建设进行了明确的说明，央企也必须按照十九大的精神以及规划进行相应的改革和整改，提出新的改革任务、新的发展目标。同时贯彻十九大精神的创新驱动发展，通过创新驱动发展来推动企业的各项工作，将央企的各项工作和“两学一做”以及十九大精神结合起来，分解央企工作的各项任务，明确央企工作的目标和职责，注重工作中的难点和重点，将十九大精神真正融入到央企工作当中。

四、结论

央企作为我国社会主义建设的重要力量，在党的十九大建设的背景下必须要进一步提高自身水平，学习贯彻落实党的十九大精神，身体力行，坚持“全心全意为人民服务”的宗旨。在实际的十九大精神学习中，采用多种形式以及多种手段来进行宣传，在央企内掀起十九大精神学习的热潮，同时真正让十九大精神在央企工作中起到应有的作用，推动央企各项工作的进行以及发展。