山推建友

泺涵

中图分类号：F272 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2018）10-328-02

摘要 习近平总书记指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”与“魂”，是我国国有企业的独特优势。作为国有控股的股份制企业，如何将党的政治优势、组织优势和群团工作优势转化为企业的竞争优势，积极探索新形势下加强党建工作方法途径，推进企业高质量持续发展，这既是企业改革创新发展实践中迫切需要解决的现实问题，更是企业党组织落实全面从严治党的重要任务和职责。

关键词 党的建设 目标责任 企业发展

山推建友机械股份有限公司，一个坐落于山东省会济南，享誉全球的国家品牌，作为一个老字号制造企业，在六十多年的漫漫征途中，始终把建设高素质职工队伍，促进企业高质量发展作为党建工作的出发点和落脚点，逐渐摸索出一条自我革命，不断求索，坚守与创新并举的发展之路。

一、全面从严治党工程，托起山推建友未来发展之脊梁

习近平总书记在十九大报告中指出，从严治党，必须增强管党治党意识，落实管党治党责任，把抓好党建作为最大政绩。面对新形势、新任务、新要求，山推建友领导班子凝心聚力，以党的十九大精神统领工作全局，以推进全面从严治党作为重要遵循。在山推建友十二届十次职代会上的行政工作报告里，将“全面从严治党工程”赫立全年九大工程之首，并确定为山推建友2018年度党建工作的总纲和主线。

企业党建实施“全面从严治党工程”从哪方面着手，这是建友人一直思考的问题。他们认为，全面从严治党要与抓基层党建相结合，其要义便是“精准”。近年来，山推建友按照“第一身份、第一职责、最大成绩”的目标定位，以第一人称、第一责任抓党建，实施党建工作、企业文化、党风廉政建设和群团工作四大提升工程，并亮点频发。

落实主体责任，夯实组织党建“支撑点”。坚持“抓班子带队伍，抓两头带中间，抓党建带群建”，按照“关键少数、头雁效应、一岗双责”的定位，安排部署了五大类12项重点工作，并层层签订责任书，压实责任主体；召开股东大会，修订《公司章程》，明确和落实党组织在法人治理结构中的法定地位，发挥党委领导核心和政治核心作用。坚持依规治党，制定《党委会工作规则》《党委理论学习中心组学习规则》《党委落实“一岗双责”的规定》《党委中心组理论学习计划》，坚持党员干部上讲台讲党课，撰写心得40余篇，提交研究论文18篇。按照“干部带头、党员带动、群团跟进、覆盖全员”的原则，迅速通过党委中心组、大讲堂、主题党日、知识竞赛等形式，将十九大精神宣贯引向深入。

落实监督责任，打通组织党建“突破点”。全面贯彻纪检监察“一二三四五六七八”的总体工作思路，即围绕实现“党员零违纪、职工零违法、资产零损失”的目标，落实“两个责任”，履行“三大职责”，运用监督执纪“四种形态”，树立“五大思维”，抓好“六项纪律”，落实管党治党‘七个着力”，增强“八种本领”，着力构建纪检、监察、法律、审计“四位—体”监督工作体系，开展以“签订一份承诺书，接受一次警示教育，上一次司法公开课”为主题的廉洁教育活动，全方位深度嵌入生产经营，促进了企业风清气正、正气充盈，自觉践行“至公无私、明德至善”的廉洁理念。

夯实基层基础，激发组织党建“活力点”。山推建友党委制定“两学一做”学习教育常态化制度化方案，以“三会一课”为重点，以“建过硬支部，做合格党员”为抓手，以党员创新创效工程为载体，上线灯塔在线，坚持月度党建例会、党群要点、会议纪要制度，共完成党群要点178项。坚持月度主题党日制度，设立党员活动室，成立党员突击队，开展党员主题实践活动，实现降本目标的132%，彰显了党员“先人一步、技高一等、胜人一筹”的责任担当。

加强群团建设，占领组织党建“发力点”。树立法治思维，坚持依法办事，工会和行政签署《工资集体协商协议》，经职代会表决通过。设立高技能人才创新工作室并通过号评验收。公开竞聘团委负责人，开展青字号工程和岗位建功活动，彰显了团员“敢为人先、奋勇争先、先锋模范”的作用。

通过持之以恒、坚持不懈抓党建带群建，实现了主要经济指标“双突破”，两个文明建设“双丰收”，职工收入和福利“双增长”，各项工作全面開创了新局面，创造了建厂61年来的最好成绩，成为企业发展史上一个新的里程碑。

企业连续28年保持山东省文明单位称号，荣膺中国混凝土机械用户品牌关注度十强、中国工程机械年度TOP50奖、中国预拌混凝土行业绿色生产金牌供应商，荣获中国机械工业企业管理协会管理示范企业、山东省国防机械电子系统工匠文化建设优秀单位、低碳山东行业领军单位、山东省职工职业道德建设标兵单位、山东省高新技术企业等诸多奖项。

二、“专注凝聚力恒强”，竖立起“坚守与创新并举”的旗帜

“专注凝聚力恒强”是山推建友在山东重工集团“责任、创新、沟通、包容”核心文化理念践行过程中，逐渐拓展出来的一条适合企业成长的发展思路。专注是指企业要紧紧围绕愿景，实施“专一化”战略，专心专业，聚焦、专攻混凝土机械，专心致志钻研混凝土设备，一门心思做混凝土行业的专家，培育企业核心竞争力；凝聚系混凝土的代名词，指的是全心全意、全力以赴为市场提供高凝聚力的设备，为客户创造高品质的价值，同时也意指企业阳光、开放、沟通的文化，尊重差异，包容多样，就像混凝土一样追求合理的结构和配比；企业战略有的放矢，资源集中集聚，文化大气谦和，合作和谐，像石榴籽那样紧紧抱在一起，混凝土凝聚力和团队凝聚力双管齐下，企业才能爆发强大正能量，具有旺盛生命力，行稳致远，生生不息，实现庄严使命。

建友人认为，做企业就是坚守加创新，“坚守”是作为中国混凝土机械行业最早的见证者，山推建友有着最引以为傲的全系列产品；创新则主要集中在产品质量提升上，厚植创新沃土，山推建友借砂浆搅拌设备、路面搅拌设备、混凝土搅拌设备、建筑垃圾处理设备、PC设备、制砂设备、混凝土输送设备七大系列新产品焕发出新动能。为此，建友人将双向并举，坚守与创新同行，不遗余力将“创新”打造为决胜关键点。按山推建友董事长、总经理孙甲利的话说就是：“我们不可能始终靠传统业务吃饭，公司如果要实现2025年长期战略规划目标，就不能走传统发展的老路，单纯依靠工程站这一传统业务是行不通的，必须另辟蹊径，发展战略新业务”。

创新为山推建友带来了什么？举一例子，在2017年9月进行的第十四届中国（北京）国际工程机械、建材机械及矿山机械展览与技术交流会（BICES2017）上，由山推建友研制的JS9000混凝土搅拌主机（见图二）“引爆”BICES 2017全场，集多项先进技术于一身，无疑是全场最受人瞩目的“钢铁侠”。当被问及山推建友的魅力在哪里？相关负责人表示，不断地创新是山推建友“永葆魅力”的秘诀。

在山推建友2018年发展计划中，位于济南市本部工厂之外的长清工厂成为首要战略实施基地。根据公司产业发展规划定位，2018年在保证工程站销售收入增长的基础上，山推建友将把优势资源和人才向长清工厂逐渐倾斜。

对于山推建友而言，面对日益严峻的环境，首先要进行“内部竞争”，本部工厂与长清工厂互为假想敌，两支队伍相互竞争，互补发展，一个是坚守传统产业，稳步前行，一个则是大胆创新，颠覆式发展，这样带来的结果就是更好地激发企业内创新活力，将新旧动能转换的力量留在企业内部。

进行企业内的新旧动能转换，挥动坚守和创新两杆大旗，其关键是有能“动”的人。山推建友一直致力于加强激励机制，促进高技能人才队伍建设，推行导师带徒，制定技术工人晋升办法，捅破“天花板”，变“独木桥”为“立交桥”，增强职工职业预期，增加奖励机制和培训预算，让优秀职工功成名就、名利双收。目前，山推建友高技能人才占比61%，“干就干一流、爭就争第一、做就做最好”已成为山推建友进行新旧动能转换的响亮口号和实际行动。

成绩与数据最具说服力。依靠着坚守和创新，“专注凝聚力恒强”的企业核心理念，山推建友实现了2016年、2017年销售收入同比增长39%、17%，利润总额同比增长2194%、38%；在岗职工收入同比增长23.1%、10.26%的累累硕果。

与此同时，在国家“一带一路”倡议的驱动下，山推建友已将全系列产品遍布国内各地和国外五大洲55个国家，在三峡大坝、京沪高铁、北京新国际机场、青藏铁路、安哥拉卫星城、阿尔及利亚东西高速、巴基斯坦KKH公路等国内外重大工程中，山推建友搅拌站成为建设担当，实现了国内市场与国际市场的良好互动。

从1956到2018，山推建友虽然走过了62年的春秋，不仅是专注党建工作的建友人对于党和国家的赤胆忠心，更是62年间勇于开拓，大胆变革，并最终在混凝土机械领域引领市场，独具魅力的生动写照。但山推建友从不故步自封，沾沾自喜，而是始终保持一颗炙热的年轻的创业之心，永远走在靠奋斗创造美好生活的道路上。据悉，山推建友将继续全心奋起，按照既定的销售收入翻番目标，成为拥有核心技术、具有国际竞争力、可持续发展的搅拌机械制造商，实现几代建友人的夙愿。