如何在干部培训中加强思想政治工作

2019-01-17 10:53肖立志
西部论丛 2019年2期
关键词:思想政治问题对策

肖立志

摘 要:机关领导干部是当前作为思想政治教育的重要对象之一,在社会生活中處于领导地位,对当前中国社会发展起着重要作用。研究如何培训干部思想政治道德素质,既是加强对其思想政治教育有效性和针对性的需要,也是充分发挥干部的作用,提高其自身全面发展,更好地服务于当地经济、政治、文化、社会等各方面建设的需要。

关键词:执业药师 思想政治 问题 对策

高度重视干部教育培训工作,是中国共产党历来的优良传统和政治优势,是党始终保持先进性、始终走在时代前列的重要保证。习近平总书记发表了系列关于干部教育培训的重要讲话,形成了习近平干部教育培训思想,充满了马克思主义哲学智慧,为开展好干部教育培训工作提供了理论指导。

党的十九大报告提出,全党要增强学习本领,在全党营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围,建设马克思主义学习型政党,推动建设学习大国。在这种新的历史条件和要求下,研究党的最新干部教育培训理论,探索干部教育培训工作创新具有非常重要的理论意义与现实意义。

一、干部培训中加强思想政治工作的重要性

党员干部是社会的精英,培训一个党员干部极其不易。党员干部要做到清正廉洁、秉公执法,必须加强制度建设,还应该增强对党员干部的思想政治教育。形势的变化往往快于制度建设,法律制度多多少少存在漏洞。党员干部腐化堕落的预防,制度完善是根本,但思想政治教育也必不可少。我们党的伟大事业是为中国人民谋福祉,为中华民族谋复兴。党的事业需要团结带领全国各族人民共同努力去实现。党员干部的培训、教育和管理的好坏,与我们党的伟大事业能否顺利实现直接相关。党的政权是人民群众赋予的,也是靠广大党员干部支撑的。党员干部素质的高低、服务能力的强弱,关系到党和政府在人民心目中的地位和形象。

二、干部培训中加强思想政治工作建设存在的问题

(一)思想认识不够

错误政绩观、发展观在党员干部中大有存在,少数机关事业单位的领导干部未足够重视对干部思想政治建设,对加强国家干部思想政治建设的重要性仍旧存在认识上的误区。重业务政绩,轻思想政治建设力度的问题普遍存在。

(二)方式与内容没有与时俱进

为干部思想政治建设的工作群体,对当前时期干部群体的特殊性了解不足,不能对干部的心理情况进行合理、科学的判断,不清楚干部需要学习的内容以及具体要求,不能准确掌握干部思想政治建设的特征;对干部的思想政治建设还停留在宣传教育上,向干部灌输一些国家大政方针。所以,对国家干部思想政治建设的思路狭窄,方式与内容远远脱离了我国经济和社会发展的实际。

三、加强干部培训中思想政治工作的对策

(一)强化思想政治道德素养重要性认识

首先,提高党委系统组织者的认识。党委系统的组织者要始终把抓好全系统各类型干部学习培训工作列入重要的议事日程,高度重视干部的培训工作,开展专题研究,及时掌握情况,解决干部教育培训改革中的

困难和问题,带头为领导干部的培训学习创造条件,做到培训工作有计划、有制度、有质量。

其次,提高行政系统组织者的认识。要统一思想,更新培训观念。要从推动地县域经济、社会、文化事业发展的高度认识开展领导干部教育培训工作的重要性。要立足本职抓重点,认真研究制定教育培训的工作措施,使干部教育培训在培训中真正有所收获。

再次,提高参训者的认识。大力加强对培训干部素质的战略意义、目标要求和培训制度的学习宣传,增强广大领导干部参加学习培训的内在动力,真正把思想、行动统一到全地区的决策部署上来,进一步增强责任感和使命感,努力提升自身素质。

(二)完善培训制度

为了加强对干部培训工作的管理,需要及时修订现有培训制度,确保制度的适宜性和有效性。培训制度要具有针对性,尽可能地量化为具体的标准,不要奢求能涵盖所有方面、解决所有问题,应当以科学务实的态度来修订制度。制度的修订必须坚持调查、实践、征求多方面意见,保证制度的严

谨性。

应当着力于解决培训机构办学缺乏内动力和干部参加教育培训缺乏内动力的问题。要解决这两个问题,主要是通过建立培训项目招标制度、培训机构教育培训评估制度、党政领导干部所在机构部门自主选学制度、培训教师资格制度。

(三)改进培训方式,加强培训中的实践锻炼

要改进培训方式,着眼于从开展互动教学、挖掘特色课程、开展专题研讨、举办学术论坛等几个方面入手,提升干部思想政治道德素质。

加强实践锻炼,通过基层挂职、岗位交流等方式,不断提升干部思想政治道德素质。要严格按照标准,真正把符合条件的年轻干部送到基层挂职锻炼。要尽量创造各种条件,让挂职锻炼的干部轮岗训练,要针对干部的实际情况,有计划地推行干部岗位交流。对于那些长期在党政领导机关工作的,可安排到下级机关或基层任职,使其增长基层工作经验;对长期在基层工作的优秀年轻干部,可有目的地选派到领导机关工作,使其增长领导机关的工作经验,为干部成长开辟一条实践锻炼的新路。通过激励和压力,促使交流干部充分发挥潜能,创造佳绩。

结语:

干部培训中加强思想政治工作是充分发挥党政领导干部作用的必要途径。然而,在干部思想政治工作在新形势下面临的一系列重要问题,必须从思想认识上、培训方式、培训内容方面找出存在的问题,能够从干部思想道德认识方面、培训制度方面以及培训实践锻炼方面加强干部培训中的思想政治工作,实现干部教育培训工作创新。

参考文献:

[1] 习近平.在全国党校工作会议上的讲话[J].求是,2016(9) : 3-13.

[2] 王锐,王学俭.陈云思想政治教育方法与党员干部思想政治教育[J].思想政治教育研究,2015(6) : 76-81

[3] 中共云南省委党校课题组.习近平干部教育培训思想的风格与特点[J].中共云南省委党校学报,2017(1) : 69-73.

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