浅析如何发挥基层林业站的作用

何丹国

摘 要：林业系统的发展离不开基层林业工作站的建设。目前，基层林业站主要有五项基本职责，分别是管理、宣传、执法、组织和服务。本文对目前基层林业站的现状进行了分析，针对如何发挥基层林业站的作用进行了深入的研究，最终提出了发挥其职能作用的建议。最后希望通过本文的分析探究，实现出基层林业站的最大效益。

关键词：基层林业站、林业发展、作用

基层林业站作为林业生态系统中的基层单位，在林业发展中占据着重要的作用。基层林业站的主要工作任务是维护林业资源的种植和保护，完成上级部门开展的林业发展工作，充分发挥基层林业站的职能，服务人民群众，在林业组织中起到了管理和协调作用。因此，探讨分析如何充分发挥基层林业站的作用具有重要的价值意义，只有让基层林业站负责人员充分注意到目前存在的问题，然后采取实际有效的行动，才能积极推动整个行业发展。

一、提高监督保护和服务的水平

基层林业站在林业生态系统中承担着保护和发展林业资源的重要职责。首先在监督保护方面，基层林业站需要定期做好林区植物的修剪、驱虫和防治工作，及时关注动植物的生长情况。同时基层林业站还需要对森林防火实行严格的监督管理，避免出现森林火灾的隐患。除此以外，基层林业站还要不断加强服务水平，积极配合林业部门做好相关的林业资源统计调查，对造林工作进行及时的检查和验收备案，认真落实每一个林区规划项目。另外，基层林业站还需要采取合法和科学的原则进行林业采伐，合理处理纠纷，保障林业生态建设的发展。

二、做好宣传引导工作

目前我国林业发展技术已经处于比较完善的阶段，但是基层林业工作效率相对来说较低，这大大影响了林业的总体发展水平。因此，为了基层林业工作效率的提高必须积极切实加强各林业站的宣传引导工作，从源头入手逐步改善林业工作的发展。首先，可以通过公益广告的宣传的效益让人们都有保护林业资源的意识，并贯彻执行林业保护的法律法规和政策。宣传的同时畅通民众的信访渠道，维护好信访秩序，认真听取广大人民群众的建议，积极做好和群众交流，改善改进工作方面的不足之处。最后，向人们深入加强林业技术的宣传推广，引导群众改善以往比较落后的传统理念，使专业技术落实到实处。

三、深化林业站管理體制改革

目前，基层林业站由于对管理体制上仍认识不足，没有深入领悟机构管理体制改革的意义，造成管理上的混乱。基层林业站的建立需要经过了科学的实地考察，了解各基层林业站所在地区的气候条件和林业发展情况，了解当地人的林业作业方式，因地制宜、合理配置机构和人员。机构内部员工职责明确，采用分级垂直管理模式，并进行严格的考核，奖勤罚懒，末尾淘汰，增强机构人员对于工作的严谨态度。另外，在林业站管理过程中出现的问题，要及时指出并引以为鉴，今后在发展尽量做到重复的问题不再出现。随着林业的改革，基层林业站也需要不断深化管理体制的改革以适应现代化林业发展的要求。

四、森林资源保护与地方经济的协调发展

森林资源的保护与地方经济的发展存在着密切的关联。我国仍处于发展中国家，由于地方经济发展的需要常常对森林资源的开采过剩，在没有合理的管制和调控的情况下，造成对自然资源的较难弥补性。基层林业站通过对地方经济的调查探究，针对经济开发需要的森林资源开采做出深度的分析，运用先进技术优先调配可再生的资源，充分节约并能实现资源的重复利用，采取适当的原则将森林资源利用到生产生活的需要当中，使得森林资源保护与地方经济的协调且共同发展。森林资源的保护是一项长远的工程，我们需要与基层林业站共同努力，一起为保护森林资源以及发展地方经济做出贡献。

五、提高技术人员技能素质

根据我国林业局调查数据所知，投入到基层林业站的技术人员的专业技能素质较低，一线人员紧缺，部分员工抽查表现为技术不扎实。尤其在一些偏远的乡镇地区这种现象更加明显，一部分员工专业是二次考试得来，甚至有的员工服务意识薄弱，对待上级发布的任务完成度存在很多水分。因而，这些都不同程度地制约着林业生态文明建设的发展。针对这个现象，基层林业站及时采取了应对措施。首先，加强基层林业站专业人员的门槛，注重员工的专业化;其次，在今后的工作中，对专业人员开展定期的教育培训，积极引进国内外成功的技术，以经验、理论、实践并重，培养一线林业人才。然后，在企业中加强素质化培训，使基层林业站员工关系融洽、爱岗敬业，时刻体现为人民服务的精神。最后，在企业中加入竞争模式，奖惩并用，激励员工不断学习不断进步，在工作中更加认真。

六、加强林业站基础设施建设

随着林业技术的不断发展，许多基层林业站的基础设施已经陈旧或者落后面临淘汰，这些设备已经严重影响到了林业日常工作中的效率和效果，因此进行相关设备的更新非常必要。基层林业站需要及时向上级部门反映，对设施设备淘汰更新，在林业生产活动中运用更具操作性的设备，从而有效提高工作效益，甚至到达节省人力物力的作用。另外，上级部门应该为基层林业站提高充足的储备资金，林业工作相对比较繁多和复杂，根据不同的工作任务设立不同的部门，对资金更加细致地计算和预估。资金储备除了用于满足日常必须的开销外，还能预防因为突发情况出现资金不足不能够及时解决造成更大影响的现象。此外，每年还应定期根据基层林业站工作人员做出的贡献程度进行升职加薪，表扬优秀员工，从而激发了所有员工的工作积极性和办事效率，推动林业各方面的发展进程。

七、乡镇林业站档案规范化

林业档案详细记录了林业发展中各项工作的原始资料，是林业发展的历史性资料。乡镇林业站储存着大量的统计资料档案，如森林资源的档案、植树造林的档案、树木采伐的档案、各林业项目的档案、事故档案。员工资料档案等。基层林业站经历从仓库堆积的文字档案，到基础的电子化档案，到目前电子信息技术的快速发展，基层林业站已经具备了更加规范化的档案系统。在全面完善的数据库内，林业工作人员可以非常方便地找到和导出所需要的档案资料，大大减轻了数据档案的人力整理工作。在日后的工作中，工作人员只需要在现有的数据库系统的基础上录入新的数据信息，操作简单，并能在电脑上直接分析得出发展趋势。

八、结语

基层林业站在林业发展中发挥了重要的作用，基层林业站保护着林业资源，宣传了林业发展建设的法律法律和政策，传承着现代林业技术的推广，协调森林资源保护与地方经济的发展。基层林业站积极深化管理体制改革、提高技术人员技能素质、加强基础设施建设、建立档案规范化以不断适应现代化林业发展的需要，为人民和社会发展提供更好的服务。

参考文献：

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