浅析如何发挥思想政治工作优势推动煤炭企业武装保卫工作

李晓刚

摘要：煤炭企业在日常开采和运作过程中，很容易受到一些因素的影响，导致其安全问题无法得到有效保证。武装保卫工作的有效实施，就是为了保证煤炭企业在日常运作过程中的安全性和稳定性。本文针对思想政治工作优势特点进行分析，并且将其合理的应用到煤炭企业武装保卫工作中，为煤炭企业的稳定发展提供有效保障。

关键词：思想政治;工作优势;煤炭企业;武装保卫

我国煤炭资源的整体需求量比较大，也正是在这种背景下，我国煤炭行业的整体发展势头比较良好，受到了人们的广泛关注和重视。煤炭企业虽然整体发展前景比较良好，但是在面对市场竞争越来越激烈的背景下，煤炭企业要想在市场中占据有利位置，提高其综合竞争力，就必须要意识思想政治工作的重要性。无论是任何一个企业，在发展过程中，都要正确认识思想政治工作的作用和价值，这样才能够将思想政治工作的优势特点充分发挥出来，为煤炭企业的可持续发展打下良好基础。煤炭行业在发展过程中，具有一定的风险，所以煤炭企业在针对煤炭资源进行开采的时候，武装保卫工作在其中的重要性不言而喻。通过思想政治工作的优势发挥，对煤炭企业武装保卫工作的顺利开展，具有实质性意义。

1、思想政治工作优势发挥有利于武装保卫工作人员树立正确的价值观

思想政治工作在具体开展过程中，在不同领域、不同行业中可以发挥出的作用也不同，但是无论是任何一个企业在发展过程中，思想政治工作在其中都具有不可替代的作用和影响力。煤炭企业在日常经营和发展过程中，由于会涉及到一些危险的项目，所以为了保证煤炭企业在日常运作过程中的安全性和稳定性，就必须要提高武装保卫工作的水平和效率。煤炭企业武装保卫工作在具体开展过程中，为了实现良好的工作效果，可以与思想政治工作进行结合，将思想政治工作的优势特点充分发挥出来，有利于促使武装保卫工作人员在日常工作过程中，树立正确的价值观，提高自己对职业的正确认识，培养武装保卫人员的职业精神。

思想政治工作在具体开展过程中，其主要是指在日常工作过程中，要坚持党的基本路线，同时还要坚持落实党的方针政策。不仅要实现理论、制度的自信，而且还要落实我国社会主义价值体系[1]。这样不仅能够从根本上实现对武装保卫工作人员思想的创新，而且还能够促使煤炭企业武装保卫工作人员对思想政治工作有正确的认识和了解。首先，在实践中，要加强对政治理论的学习和认识。煤炭企业武装保卫工作人员在日常工作过程中，责任非常重大，煤炭企业的整个安全性和稳定性，都需要依靠武装保卫工作人员来维护，所以工作人员的意识必须要端正。武装保卫工作人员要积极学习邓小平理论、三个代表重要思想等，这样做的根本目的是为了树立自己正确的理论意识，在思想以及行动上，要全面落实各级领导的思想和政策。其次，由于武装保卫工作人员在煤炭企业的日常运作过程中，具有非常重要的影响和作用，所以要结合实际情况，利用正确的思想政治教育，促使武装保卫工作人员可以树立正确的价值观。其次，还要加强武装保卫工作人员的思想道德修养。武装保卫工作人员在日常工作过程中，与煤炭企业的安全具有密切联系，所以必须要加强自己的道德意识培养。在保证树立正确安全意识的同时，要将企业的安全与个人安全联系在一起，承担起自己的职责。与此同时，还要坚决抵制一些贪污和腐败的现象，避免这种不良现象对武装保卫工作人员自身的思想造成严重的侵蚀，这样不仅能够保证企业财产的安全性和稳定性，而且还能够实现自己道德思想的进一步提升[2]。除此之外，煤炭企业武装保卫工作人员还要对自己的工作价值有正确的认识。煤炭企在日常运作过程中，武装保卫工作在其中具有不可替代的作用，武装保卫工作的效果，不仅会直接影响到企业的安全生产，而且还会影响到企业的经济效益。因此，通过思想政治教育，可以促使武装保卫工作人员对自己的责任和义务有正确的认识。积极培养工作人员企业的认同感和归属感，这样不仅能够促使武装保卫工作人员将自己的精力全部都投入到自己的工作当中，而且还能够保证自己的岗位责任可以落实到实处，实现武装保卫工作水平的有效提升。

2、思想政治工作優势发挥有利于调动武装保卫工作人员的积极性

思想政治工作在具体开展过程中，要将其自身的优势特点充分发挥出来，这样不仅有利于从根本上促使武装保卫工作人员的积极性和主动性被调动起来，而且还能够保证煤炭企业的健康稳定发展。在这种背景下，要对思想政治工作有正确的认识，这样才能够在实践中不断挖掘思想政治当中的优势和特点。众所周知，激励作用一直以来都是思想政治工作在具体开展过程中最直接也是最本质的一种表现方式。思想政治工作在落实过程中，要正确认识激励作用在其中的影响效果，这样可以逐渐促使武装保卫工作人员养成良好的思想观念意识，保证自己的意识和行为可以同步进行。首先，煤炭企业要对武装保卫工作人员给予足够的关注和重视，特别是要给予一定的尊重[3]。无论是企业领导者或者是思想政治工作的教育实施者，都要公平的对待每一个员工，特别是基层部分的武装保卫工作人员。要让工作人员认识到自己的劳动价值，同时还要帮助劳动者正确认识自己的工作地位，平等的对待每一个员工。与此同时，还要积极听取武装保卫工作人员的一些意见和建议，这样不仅能够尽可能满足武装保卫工作人员提出的要求，而且还能够为工作人员的基本权益提供保障。其次，要给予武装保卫工作人员更多的理解。武装保卫工作是煤炭企业当中非常重要的一部分，同时也具有一定的复杂性风险性，所以工作人员难免在日常工作时，会发发牢骚等。这些其实都属于正常现象，要学会换位思考，及时与工作人员进行沟通和交流。这样不仅能够有序开展思想政治工作，而且还能够调动武装保卫工作人员的工作积极性。

3、结束语

在煤炭企业武装保卫工作的具体开展过程中，要正确认识思想政治工作在其中的重要性，同时还要将思想政治工作在其中的优势特点充分发挥出来。这样不仅能够及时了解武装保卫工作人员的基本诉求，而且还能够为工作人员的人身安全提供保障，实现煤炭企业的可持续发展。

参考文献：

[1]王瑞霞.国有煤炭企业武装保卫思想政治工作[J].现代经济信息，2017（04）：171.

[2]周景荣.与时俱进 勇于创新 努力开展现代化煤矿企业思想政治工作[J].山西农经，2016（15）：82.

[3]李月红.创新煤炭企业思想政治工作局面的策略[J].中外企业家，2016（33）：169-170.