科技创新引领转型发展 党的建设推动提质增效

彭增康　赵江波　程琦

近年来，三门峡践行创新发展理念，聚焦建设省际区域中心城市，发力“三次创业”，打造“五彩三门峡”，以党的建设高质量推动经济发展高质量，一步步从“资源之城”迈向“创新之城”，为中原大地增添新的光彩。

科技是第一生产力，创新是引领发展的第一动力。三门峡市科学技术局认真贯彻落实党的建设一系列工作要求，积极开展机关党建各项活动，在转型发展中勇担重任，持续推动科技创新工作，取得了累累硕果。

加强组织领导 营造良好氛围

三门峡市科学技术局高度重视党的建设工作，調整成立了以局一把手为组长的党建工作领导小组，配齐配强了四个党支部基层党组织，明确人员和职责分工，拨出专项经费，为党建工作开展提供有力保障。局党组定期召开专题会议，研究部署党建工作，提出年度工作要点，制定工作计划，把工作做细、做实。三门峡市科学技术局党建办公室采取每周一例会、每月一总结、半年一汇报的方式，及时下达任务，总结经验，推进工作有序开展。

统筹制度规划 建立健全机制

按照省市关于党的建设工作部署，结合科技工作实际，三门峡市科学技术局制定下发了2019年党建工作要点，建立了党员学习、三会一课、评议党员等工作制度，明确目标，细化分工，检查督促，落实任务，加强部门协调合作，确保党建工作任务按时完成。

健全工作机制，组织人员参加省市举办的党建工作培训，及时传达会议精神。建立考核评估机制，深化党员干部对党建工作的认知，提升建设能力，推动各项建设活动稳步开展。

落实任务细则 提高工作质量

切实抓好理论学习。以三门峡市科学技术局党组中心组定期集中学习为带动，各支部制定全年学习计划，定期开展党员集中学习活动，将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神贯彻落实到全局工作的各个方面。

扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。组织全局干部职工祭奠英烈、重走长征路、瞻仰刘少奇故居，实地参观振宇红色教育文化馆、函谷关廉政教育基地和红旗渠红色教育基地，接受红色教育，感受廉政文化，开展践行社会主义核心价值观系列活动。举办演讲比赛，定期进行警示教育。

大力开展志愿服务活动。组织科技志愿者开展洁城行动，定期入户宣传文明城市创建理念。参加三门峡市春季义务植树活动。大力推进文明三门峡建设，深入开展文明服务、文明交通、文明旅游、文明餐桌等活动。

关爱留守儿童、空巢老人、残疾人、孤寡老人和农民工等弱势群体，组织党员干部开展相关志愿服务活动，不断提升党员干部的社会责任和道德境界。

结合春节、元宵节、清明节、端午节、中秋节等传统节日，组织开展“我们的节日”主题教育、道德讲堂和走访慰问活动。响应国家“全民健身”“全民阅读”号召，积极组织参与市职工运动会、夏日夜跑等各类文体活动，丰富职工的文化生活，陶冶职工情操。

结合工作亮点 打造品牌特色

按照移风易俗相关部署和要求，三门峡市科学技术局分别在湖滨区磁钟乡贾庄村、渑池县仁村乡红花窝和仁村乡东段村开展“推动移风易俗 弘扬时代新风”系列科普宣传活动，引导农民群众向上向善，传播了正能量、弘扬了新风尚。

积极开展科技诚信宣讲活动。以第十九届科技活动周为契机，到湖滨广场、德馨苑小区等开展科技诚信宣讲活动，成功举办中国科学院成果对接交流大会和全市首届创新创业大赛，不断强化科技创新的引领发展作用。持续加大科技扶贫力度，组织百名科技特派员和7个产业扶贫团队，采取有效措施，深入一线服务基层，充分发挥科技部门行业扶贫作用，助力脱贫攻坚。

多项措施并举 工作成效显著

丰富多彩的党建活动，不仅提升了单位的整体形象，提高了干部职工的文明素养，更是促进科技创新工作再上新台阶。

时间进入2019年，随着新领导到任、新班子调整，三门峡市科学技术局的科技创新工作举措纷呈、大招不断。

提出科技创新“五抓五建”工作思路，为今后几年三门峡市科技创新工作指明了方向，得到三门峡市委书记刘南昌的高度赞赏和肯定，做出200多字的重要批示，市委办公室以《领导同志批示》（2019年第15期）形式下发全市，要求“全市各级各部门必须把科技工作放在全局中去谋划，作为重点工作来推动”。调整提拔5名年轻干部，改变了科学技术局多年来干部队伍年龄老化、青黄不接、缺乏活力的局面，释放干事创业动力。创新考核机制，采用述职汇报、民主测评和绩效考核等方式，对每名干部职工的德、能、勤、绩、廉进行定量定性全面考核。截至目前，已经进行了6次综合考核，先后评出了80余人次“优秀科技工作者”进行上榜公示。

提思路、调干部、抓考评三招迭出，三门峡市科学技术局面貌一新。局领导齐心协力、持续研究创新政策，谋划发展实招，干部职工由“让我干”向“我要干”转变，创优争先氛围日渐浓厚。近年来，三门峡市科学技术局积极落实创新优惠政策，为100多家高新技术企业和科技中小企业落实创新减税4.0亿元，落实企业研发奖补等财政补助资金3 600余万元，大大激发了企业创新活力。

组织实施了康相涛、党亚龙等高层次人才领衔的38个人才项目，取得了显著的经济效益和社会效益。国家级高新区创建通过专家初评。全市高新技术企业已有85家，市级以上创新平台达到197个。三门峡市科学技术局党组成员、总工程师张国红被评为全国“人民满意公务员”。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。进入新时代，踏上新征程，三门峡市科学技术局党员干部将不忘初心，牢记使命，砥砺奋进，持续提升转型动能，加力打造创新、人才等五大平台，促进高质量发展“1+8”创新政策早日出台，加快黄河金三角创新奖设立步伐，倾力将科学技术局打造成创新驱动“战略局”、产业转型升级“支撑局”、经济社会发展“核心局”，使科技之花成为五彩三门峡中最亮丽的风景，努力谱写新时代中原更加出彩征程中贡献强劲三门峡力量的绚丽篇章。

（三门峡市科技局 彭增康 赵江波 程琦）