以“训”促学促干促提升
——沈阳市“80后”优秀年轻干部强化培训班综述

2019-10-10 02:54
共产党员(辽宁) 2019年17期
关键词:小组讨论沈阳市年轻干部

“武装头脑、指导实践、推动工作,落脚点在指导实践、推动工作;学懂、弄通、做实,落脚点在做实。又一次集中深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步提高了运用理论分析问题解决问题的能力,提高了践行初心和使命的能力。”

“《天下百姓》这首歌的歌词真实贴切——‘见不得你吃苦容不下你忧愁,老百姓的事再小也要挂心头’。我们每一名党员都要经常自问自省,查找在为民情怀和联系群众方面还存在哪些差距。通过这次系统学习,我进一步增强了以人民为中心的理念和执政为民的信念。”

这是8月22日下午,沈阳市“80后”优秀年轻干部强化培训班上热烈讨论的生动一幕。学员们放下思想包袱,结合实际认真研讨,掀起一次又一次头脑风暴。而这个无领导小组讨论环节,正是培训班的特色项目之一。

培养选拔优秀年轻干部是一件大事,关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉,是百年大计。为认真贯彻落实中央和省、市委关于年轻干部队伍建设有关精神,进一步做好年轻干部的优选优培优用工作,日前,按照市委统一部署,沈阳市委组织部举办了全市“80后”优秀年轻干部强化培训班,采取直接调训方式,从目前市委直接掌握的“80后”优秀年轻干部中,择优选择73名优秀年轻干部参加培训。

“着眼于今后3—5年乃至更长时期全市领导班子和干部队伍建设需要,尤其是对进一步提升‘80后’优秀年轻干部政治素养和干事本领,促进其长远发展,具有重要作用。”沈阳市委组织部相关负责同志介绍。

沈阳市委常委、组织部部长刘桂香作开班动员,围绕“为什么举办这期培训班”“怎样成长为一名好干部”与学员们畅谈。之后,知识渊博的党校专家前来授课,工作经验丰富的领导干部走上讲台,学员研讨观摩……

沈阳市“80后”优秀年轻干部强化培训班课堂

培训致力于“以‘训’促学促干促提升”,聚焦沈阳全面振兴、全方位振兴发展需要,以强化忠诚意识、拓展国际视野、提高战略思维、增强创新意识、提升专业能力、锻造优秀品行为重点,围绕理论素养、视野拓展、能力提升、市情把握、廉洁自律、团队协作等6个方面,共分“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”“党性教育”“东北振兴与沈阳创新发展”“能力提升”4个主题,让学员们带着问题来,带着使命学,带着方法走。

安排紧凑且内容丰富的课程、丰富充实的教学内容、严肃认真且灵活多样的教学形式,让学员们始终保持“兴奋状态”,迅速进入学习状态,真正沉下身子、静下心来、心无旁骛地参加学习培训,全员参加各项活动,结合自身工作实际畅谈体会、交流经验,取长补短、共同提高,圆满地完成了预定的学习任务。培训班结束时,学员们直呼:“压力不小,但动力更大;内容不少,都解渴管用。这样的培训,我们还要参加!”

举办这个培训班,还实行“党校班主任+组织部联络员+跟班考察员”的管理模式,在培训班内建立了临时党支部。“培训属于‘临时组队’,很多学员是第一次见面,临时党支部把大家拧成一股绳,促进了大家敞开心扉、迅速融入。”党支部书记深有感触地说。

“下一步,我们将总结经验,不断探索优秀年轻干部发现培养选拔新路径,切实提高培训的针对性和实效性,同时强化结果运用,加强跟踪培养。”沈阳市委组织部相关负责同志说。

学员体会

周健

沈阳市委办公室综合四处处长

此次培训正值“不忘初心、牢记使命”主题教育深入开展之际,课程内容丰富、形式灵活多样,既有理论学习又有实践教学,既有党性教育又有品德修养,既有小组讨论又有素质测试,为年轻干部提升能力素质、锤炼党性作风、相互学习交流提供了“新时代好课堂”。我一定以这次培训为新的起点,埋头实干苦干,积极把学习成果转化为助推沈阳高质量发展、新时代振兴的担当作为,努力把自己打造成为适应时代进步和社会发展需要的复合型人才。

赵丹凤

沈阳市沈北新区石佛寺街道党工委副书记、办事处副主任(兼)

“欲筑室者,先治其基。”通过这次培训,我加强了党性锻炼,充实了头脑,增强了干事动力。我将拿出最大干劲,投身“大美沈北”的建设之中。一是做好“初”字文章,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,认真检视问题,抓好整改落实,用发展成效践行初心和使命。二是做好“强”字文章,以“党建强”促进“发展强”,解思想桎梏、攻痛点难点、破发展瓶颈,推进各项事业实现新的跨越。三是做好“实”字文章,通过扎实有效的工作措施,实打实地为群众服务。

吴书香

沈阳市苏家屯区委区政府信访局正科级干部

这次高强度、高层次、高质量的培训,让我真正“充了电、加了油”,不但开阔了视野,武装了头脑,进一步提振了精神状态,而且更加坚定了对沈阳创新发展的信心。在这次培训中,“无领导小组讨论”令我印象深刻。作为年轻干部,做到“一个人的时候思考、两个人的时候合作、更多人的时候协调”是一项基本素质。而无领导小组讨论这一培训环节,不仅让我们提升了思考能力和协作能力,在学员交流分享的过程中还能取长补短,实现共同进步。

(沈阳市委组织部供稿)

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