如何做好新时代工会工作

王鹏飞 安徽省潜山市工人文化宫 安徽安庆 246300

习近平总书记指出我们已经全面进入了新时代中国特色社会主义发展阶段,对我国各行业领域的工作具有积极的指导意义.对于基层工会工作而言,在新时代下,我们要善于开创工会工作的新局面,不断创新工会工作的方法和体制,提升工会的政治性、群众性,密切将单位和职工联系起来,积极发挥纽带和桥梁的作用.工会作为一个代表职工群众的组织,只有顺应了时代的发展,才有可能实现和谐的劳动关系,推动单位获得稳定、可持续的发展.

一、基层工会工作的重要性分析

(一)基层工会工作是单位发展的基石

经过我国长期以来的探索和实践不难发现,不论在什么时期下,工会工作都是单位发展的基石作用.工会作为代表工人阶级利益的组织,通过工会工作全面激发工人的生产热情,将工人和单位发展紧密的联系在一起,是各单位开展工会工作的重要法宝.基层工会要能够维护好工人阶级的正当权益,全面发展桥梁和纽带的作用,通过高效的工会工作有利于构建和谐的企业氛围.

(二)基层工会工作是单位发展的引擎

早在"中国梦"提出的时候,习近平总书记就指出中国梦的实现离不开包括工人阶级在内的劳动人民的创造和奉献.由此可见,在我国各行各业强调转型改革的当下,工会工作是破除众多艰难险阻的利器,有利于激发广大干部职工的生产热情,能够提升单位发展的凝聚力和向心力,将职工的力量拧成一股绳【1】.

(三)基层工会工作是构建和谐劳动关系的保障

工会工作是一种民主管理的体现,能够让员工自主参与到民主决策、管理和监督中来,能够让员工在和谐的企业氛围中提升对企业管理的认同感和参与度,进而帮助企业营造良好的内部氛围,构建职工和企业之间和谐的劳动关系.

二、当前我国基层工会工作中的常见问题

(一)工作方式落后单一

当前,我国基层工会在开展工作的过程中很多时候还停留在传统的方法中,墨守成规、缺乏创新.更多的是听从上级单位的要求,完成诸如"夏季送清凉"、"金秋助学行动"等常规动作,缺乏对职工群众的实际需求的考量,对工会工作的实质认识不到位.

(二)工会人员能力有待提升

在当前各行各业正在紧锣密鼓的进行深化改革情况下,很多基层工会对工会工作的重要性认识还是不够,削弱了工会对推动基层单位发展的重要作用.在个别工会组织,甚至存在一人身兼数职的现象,工会工作人员对业务不精通,工会工作理念落后,不利于基层工会建设.

(三)在工作的过程中缺乏服务意识

很多基层工会在创新工作理念和工作内容上表现出不能与社会改革发展同步,在工作实践中难以满足职工群众的实际需求,没有主动贴近员工,没有对员工展开交心谈心,对员工的诉求无视,难以切实激发职工群众的工作热情,并且造成他们的工作幸福指数不高.

三、新时代下加强工会工作的策略建议

(一)提升工会工作者的能力素质

在新时代下,要想让基层工会工作的效率得到提升,首先就应当充分认识到人的能力素质对推动工会工作发展的重要性.在实际工作中,要对工会工作者进行培训,加强他们对工会工作重要性的认识,鼓励他们从自身的实际情况出发,找准自己在开展工作中的薄弱环节,通过加强政治理论学习和专业学习,丰富自己的知识储备,推动工会工作正常开展【2】.

(二)创新工会工作模式

新时期,工会工作人员应当不断更新自身的思想理念,改变工作方式,从根本上加强对工会工作的认识.并且管理人员还应当充分考虑单位内部的发展状况,转变工作模式,利用新型的管理模式了解职工的动态,在职工存在问题时,积极帮助他们解决,提高职工工作的内在动力,形成单位的向心力.

(三)调整组织结构

在新时代下要想加强工会的工作,还应当对基层工会组织进行结构调整,建立明确的权责制,以明确的责任划分提升工作效率的同时,激发每一位工作人员的激情.另外,工会工作人员还应当了解职工群众的实际需求,掌握新时代下他们的思想变化,及时调整工会工作计划,提升工会工作的针对性和实效性.

结语

综上,随着我国社会的不断发展,对我国基层企业单位开展工会工作也提出了新的要求和挑战.我们应当充分认识到新时代下的工会工作发生的变化,将工会工作作为单位发展的第一要义来抓,不断促进工会工作再上新的台阶.