探讨煤矿企业的党务宣传工作的要点

【摘要】想要真正落实党务宣传工作，就要对党务宣传工作提高重视，结合党的十九大精神，丰富党务宣传工作内容。本文以煤矿企业党务宣传工作为样本，重点分析党务宣传工作中的重点，在简单了解当前煤矿企业在宣发工作中存在的问题后，针对影响党务工作发展的因素，有针对性的提出相应的宣传工作发展对策。

【关键词】煤矿企业  党务宣传  党建工作  社会主义核心价值观

一、当前煤矿企业党务宣传工作中存在的问题

从煤矿企业当前的发展情况上看，企业的党务宣传工作中还存在很多问题，亟须解决，主要体现在以下几个方面：

第一，没有对党务宣传工作形成正确的认识，忽视党务宣传工作在促进企业发展上的重要作用，重经营轻思想建设。第二，缺少完善、高质的党务宣传工作团队，宣发工作无法落实到实际。第三，没有明确地发展方向，宣传工作缺少重点，员工无法真正理解宣传工作的重点内容。第四，工作形式单一、工作内容相对较少，党务宣传工作吸引力较差，员工的社会主义核心价值观还需要得到进一步确立。

二、煤矿企业党务宣传工作中需要注意的重点

（一）转变对党务宣传工作的认识

很多煤矿企业在实际发展过程中，没有对党务宣传工作形成正确的认识，导致宣传工作流于形式，实际作用价值大打折扣。因此，新时期煤矿企业党务宣传工作中需要注意的第一要点就是转变对党务宣传工作的认识。要从煤矿企业领导、党员开始，正确看待党务宣传工作，认识到其中的作用和价值，完善相应的宣传工作制度，包括：党务宣传绩效考核、党务宣传工作监督制度等。通过制度的建立，让党务宣传工作成为企业发展过程中重要环节，全面发挥出其的积极作用，为煤矿企业发展注入新的活力[2]。

（二）建立完善党务宣传工作队伍

建立一个完善的党务宣传工作队伍，可以让宣传工作得到真正的落实，很多工作人员盲目的认为党务宣传工作简单，只需要对党和国家的政务方针以及党政信息进行宣传，实则不然。党务宣传工作队伍不仅要将这些信息及时的传递给员工，还要让员工真正的理解，并且形成正确的认识，只有如此，才能够真正发挥出党务宣传工作的作用价值。首先，企业要从党员中选出具有党务宣传工作经验的人员，作为主要负责人，然后选择具备宣发能力、计算机能力的工作人员，配合党员展开党务宣传工作。以此在第一时间，将国家、党的政务方针以及信息有关信息进行传递，从而在企业内部营造形成良好的党务宣传氛围，为企业的发展奠定良好的基础。

（三）明确党务宣传工作发展方向

在上文分析过程中，党务宣传工作在实际发展过程种，除了会受到理念和工作人员的影响之外，发展方向、宣传到想如果不够明确，那么党务宣传工作的质量、效果也会受到一定的冲击。在实际发展过程中，要结合国家社会的经济发展情况，对员工物质需求、精神需求进行调查。在实际发展过程中，需要对实际需求进行具体的规划，以此充分发挥出党务宣传工作的实际作用和价值，让员工可以全身心的投入到煤矿企业发展过程中，宣传工作的主要作用在于协调员工和企业之间的关系，引导员工树立形成正确的观念。比如：企业在实际发展过程中，必然会出现和员工个人利益不相符合的情况，此时就需要宣傳工作发挥出自身作用，对员工情绪作出调节。以某煤矿企业为例，树立了“以人为本”的宣传发展方向，从员工的角度出发，了解员工的实际需求，解决企业发展过程中存在的政治矛盾，切实提高员工的工作积极性和工作效率。制订一系列以员工为核心的党务宣传工作，包括：定期探望退休员工、定期和员工进行沟通、帮助困难员工等。

（四）确定党务宣传工作主要内容

在确定党务宣传工作的主要方向后，确定党务宣传工作主要内容，让企业文化和党的方针政策结合在一起。在确定企业文化的过程中，要充分结合煤矿企业的发展实际，打造出特色的企业文化，以此，在进行党务宣传工作中，引导员工树立形成良好的企业精神，构建出完善的文化氛围。新时期，煤矿企业在落实党务宣传工作的过程中，除了党政方针、廉政意识、奉献意识、责任意识之外，还要加强团结进取、开拓创新、等具有煤矿企业特色的文化精神，以此可以增强企业的凝聚力和向心力，形成企业精神。比如：某煤矿企业在开展党务宣传工作的过程中，为了引导职工树立形成正确的人生观、价值观、世界观，打造了具有特色的企业文化。形成了“诚心，用心，专心，尽心，负责，守信，至善，安全，创新，超越”这“四作风、三道德、三核心”的企业文化，定期开展安全生产知识大练兵、煤矿生产三项竞赛等活动，切实提高了职工情操，同时也加强了企业内部精神文明建设，在此基础上，结合党务内容进行宣传，让党务工作质量得到根本上的提高。

（五）采取正确党务宣传工作方法

除了上述四点内容之外，还要采取正确的党务宣传工作方法，以此让党务宣传工作得到真正的落实。新时期，党务宣传工作方法要不断创新，以此才能够真正的吸引员工参与其中，枯燥的宣传方式，只会导致宣传效果降低、宣传质量下降。比如：煤矿企业传统的党务宣传工作方法大多数依靠板报、广播、宣传标语、企业内刊等形式，但是这些媒介的使用率在员工内部已经逐渐降低，借助信息技术，打造多元化的信息媒体平台，可以更好的吸引阅读者，如：微信公众号、微博自媒体、短视频平台等，都可以作为开展党务宣传工作的阵地。通过这种方式还能突破时间、空间的限制，而且微信、微博等网络媒体，贴近员工的日常生活，能够充分发挥出党务宣传工作的实际作用。以某煤矿企业为例，利用业余时间拍摄有关党务方针的短视频，上传到短视频平台上，不仅可以充分调动员工的参与积极性，也能够树立起良好的企业形象，真正实现“内练素质，外塑形象”的核心主题。

三、总结

综上所述，煤矿企业在国家经济发展过程中，具有至关重要的作用，加强党务宣传工作质量，可以切实提高企业内部凝聚力，推动企业得到进一步发展。党务宣传工作的理念、队伍、中心、方向、方法等都需要进整合、创新，在国家政策领导下，企业领导和党员干部要充分发挥出带头作用，以加快企业建设进程。

参考文献：

[1]张晓涛.煤矿企业的党务宣传工作的要点探究[J].科技风，2018（05）：198.

[2]李明峰.刍议新时代煤矿企业党务政工工作存在的问题与对策[J].现代国企研究，2019（04）：242-243.

作者简介：牛亚楠（1991-），女，山西省晋城市人，2013年7月毕业于中国矿业大学，机械电子工程专业，本科，助理政工师。