对待特殊学生

2020-06-08 10:09陈燕珍
学校教育研究 2020年11期
关键词:小聪牧羊犬心理

陈燕珍

在教育教学中,我们都会遇到一些特殊的学生,有时由于教育不得法,常常使他们失去自信和尊严,对班集体的进步构成阻碍,产生负面影响。因此,如何正确对待这些特殊学生,是班主任的义务和职责。著名的心理学木桶定律说,一个有许多块长短不同的木板箍成的木桶,决定其容量大小的并非其中最长的那块木板,而是其中最短的那块木板。同样,在班级管理过程中,必然存在着许多相关的环节,只有找出制约班级管理提高的某一个关键环节,把这一个矛盾解决了,其它矛盾才可以迎刃而解。

一、望闻问切——研究特殊学生的心理

一般情况下,每个班有几个调皮捣蛋的孩子是很正常的。可我们班是相反的,比较乖的孩子只有几个,调皮捣蛋的孩子已经形成了一片势力,辐射面非常广。

1号人物:小聪

【心理特点】班里的小霸王,表现出很强的攻击性。他的特点就是冲动,喜欢顶撞老师,欺负同学,动不动就拳脚相加,做错事只找客观理由辩解,不懂得反思。

【家庭情况】小聪的母亲在他很小的时候,就因为一次意外造成伤残,一直坐轮椅,妈妈管不了他。每次他做错事,妈妈一说,他就有百般的理由解释。平时主要是爸爸管,而爸爸也是一个比较内敛的人,缺少沟通,每次解决问题的办法就是打。小聪有一个残疾的母亲,也从不敢主动跟人提起,这种自卑的心理,再加上粗暴的家庭教育方式,造就了他的野蛮个性。

【心理成因分析】长期粗暴的教育方式,他把在家里受父亲打的情绪状态迁移到了教室,在班里稍有不顺就对同学拳脚相加。因为在家里被父亲打,就在同学中寻找心理安慰,找到打人的快感,弥补自己被打的心理缺失,而且样子很凶狠,要把人往死里打。由于他有一个残疾的母亲,在内心深处埋藏了一种自卑的心理,因此在学校,在同学面前,他用“称王称霸”来掩盖内心的自卑。因为每次做错事情,母亲询问时,他就用各种理由为自己辩解,母亲也就不管他了,于是又造成了他做错事情,从来不客观分析自己做错的地方,而是认为谁都有错,唯独自己没错;就算自己有错,也是因为别人造成的心理。

2号人物:小童

【心理特点】办公室的老师们开玩笑说他是“青筋扮鼻梁”,很适合做演员,尤其擅长演“哭戏”。一个男孩子,一秒钟可以泪如泉涌。凡是做错事被老师点名就马上激动,哭,大颗大颗的泪珠,哗啦啦地像断线的珠子往下掉。

【家庭情况】:父亲长期在外地工作,母亲是医护人员,工作忙,性格温和,经常被他欺负。然后父亲一个星期回来一次,知道他欺负母亲或者做错事,解决的问题是“藤条焖猪肉”,打。

【心理成因分析】:因为他每次做错事或者需要达到什么要求时,就是扮作委屈样子,哭得稀里哗啦,然后母亲就没辙,他就顺利达到了自己的要求。因为长期养成的习惯,在老师面前也用了同样的办法。做错事就是哭,发脾气。

二、标本兼治——教师要做一只边境牧羊犬

边境牧羊犬(Border Collie)是一种原产自苏格兰和英格兰边界一带的牧羊犬,主要协助农场放牧。机智是“边境牧羊犬”显著的特点,它带着优雅和警觉,坚毅和持久的气质,充满活力,富有热心,有很强的耐力和奔跑能力。每一个孩子的不良品德的行成,都有其成因。教师在班级管理中,要做一只“边境牧羊犬”,用张弛有度的智慧去查根溯源,找到问题萌发的源头,才能达到标本兼治的效果。

(一)以教师的人格征服特殊学生,引发罗森塔尔效应

这几个特殊学生都是很聪明的孩子,发脾气的时候也好,会暗中观察老师的反应采取策略。因此,当孩子们产生矛盾时,老师首先要让他们知道自己是一个有原则,公平公正的人。不会因为“一哭二闹三上吊”,就会是非不分,就会屈膝臣服。比如小聪,明明是他自己先动手打人,以至于自己被人打。他来到我面前,就会对自己做过的坏事选择性不讲,还要一副委屈状,说别人怎么打他。这时我会告诉他,“一个巴掌拍不响,既然你站在我面前就是希望我帮你解决问题。那你先反思你自己做错了什么导致被打。老师会多方取证,并不是只听某个人的片言只语。”通过这样,让他们清楚知道,克服自身弱点,是自强、自立的基础。孩子们的思维特点,决定了他们往往都是缩小自己的不是,放大别人的过错。因此,我们要告诉孩子什么是正确的做人准则。当老师用行动暗示了孩子,做错事情,妄想用哭,发脾气来解决是行不通的;做错事,不反思自己,不客观分析是行不通的,他们就会受到暗示,知道这样不行,达不到目的,从而引发罗森塔尔效应。通过教师对学生心理的潜移默化的影响,从而使学生取得教师所期望的进步的现象,称为“罗森塔尔效应”,习惯上也稱为“皮格马利翁效应”。

(二)用真诚和无私的情感,引发霍桑效应

对于特殊学生,他们是属于家庭教育的缺失者。因此老师除了做到公平公正,更要不戴有色眼镜,努力挖掘他们的优点。比如小聪,虽然野蛮,但很讲义气;小童,蛮横爱哭,但是很善良可爱;小语,虽然骄纵,但善于察言观色。对于叛逆的学生来说,你表扬他,他说老师在巴结他;你批评他,又说老师在收拾他。因此,不管是批评还是表扬,都应该有事实依据,有具体的支撑点。对待他们,应该是就事论事,什么地方是做得好的,什么地方是做得不好的,都应该明确。让他们觉得老师这样做是为了他好,因为喜爱他们才有更高的期望。霍桑效应告诉我们,当同学或自己受到公众的关注或注视时,学习和交往的效率就会大大增加。教育实践也表明:如果教师喜爱某些学生,对他们会抱有较高期望,经过一段时间,学生感受到教师的关怀、爱护和鼓励;常常会以积极的态度对待老师、对待学习以及对待自己的行为,学生更加自尊、自信、自爱、自强,诱发出一种积极向上的激情,这些学生常常会取得老师所期望的进步。

教师对这些特殊孩子要更有爱心、耐心和诚心,要动之以情,晓之以理,这样才能够帮助并逐步引导他们克服不正常的心态,与其他孩子一样健康地成长。一句话,特殊班级的教育工作,任重而道远,唯有不懈的努力,方能取得最后的成功。

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