新时代贵州新建高职院校“三全育人”探析

2020-12-07 15:13
魅力中国 2020年34期
关键词:新建三全育人贵州

(贵州经贸职业技术学院,贵州 都匀 558022)

一、引言

党的十八大以来,以习总书记为核心的党中央围绕培养什么人、怎样培养人、为谁培养人这一根本问题,全面加强党对教育工作领导。高职院校要把立德树人作为根本任务,坚持全员、全过程、全方位育人融入思想道德教育、文化知识教育、社会实践教育各环节,实现育人资源共享、育人力量汇聚,建立长效机制。

二、新时代新建贵州高职院校“三全”育人现状

(一)新时代贵州新建高职院校生源结构

进入新时代,高职院校进入职业教育“春天”,为更多学生实现大学梦。目前,贵州新建高职院校学生类型为中职(含高中)参加分类考生、高考生、五类人员、预科生。

(二)新时代贵州新建高职院校“三全育人”面对困难

1.信息时代的变革带来新的挑战

国外思想意识、价值理念、生活方式,霸权主义国家政治文化、政治意识和思维方式冲击学生传统思想,通过文化渗透形式达到思想控制。而香港出现学生暴乱,台前幕后就是外国势力通过新型网络平台对香港大学生进行煽动。

2.日常思政教育工作机制与新时代脱节

在实践中,按照以前“重管轻教”的管理方式做新时代大学生思政教育,严重制约了高职院校育人工作目标的实现。

3.学生成长成才提出新的诉求

当代大学已经进入“00”后年代,在思想上更加开放,文化追求多样,视角比较广,追求成功成名意愿比较强烈。在育人过程,尊重学生成长成才规律,加以指导教育,正视学生发展诉求。

4.育人载体缺乏

贵州新建高职院校仍沿用了中职办学模式,育人载体的搭建和应用比较滞后。在思政理论课程设置与学生成长的需求结合度不紧密,专业课程与育人的契合度不高,理论课与实践课比例失调,网络思政阵地滞后于学生对网络游戏的喜爱,忽视了高职学生基础,学生接受不到位,缺乏互动。

三、新时代贵州新建高职院校“三全育人”探析

在新时代背景下,要充分认识和尊重学生成长成才的需求和规律。贵州新建高职院校要抓住大机遇、大发展时代,聚焦思想政治教育内涵,实现育人目标。新时代贵州新建高职院校要从党建引领、内涵发展、社会需求建立三全育人模式。

(一)党建引领

新建高职院校要紧紧围绕“为谁培养人、培养什么样的人、怎样培养人”根本任务开展各项工作。在思想理念、组织保障、育人机制、队伍建设、搭建平台上构建育人体系。

理想信念。贵州新建高职院校没有设置马克思学院,通过推进思政教师进学院、职业教师进班级、素质教师进社团,融合第一课堂与第二课堂,“三进一融”是满足学生个性发展需要,促进学生全面发展,为“三全育人”工作确定了方向。

组织保障。以学生为中心,加强协同合作,在教学、实训、科研、学生管理、资助和后勤服务等部门协同发力,在党委统一领导下的组织优势,为“三全育人”工作提供有力的组织保障。

健全机制。在顶层设计、学生管理、教学内容、制度建设、学生考核等诸方面建立完善的工作运行机制,育人培养过程中,各种机制相互联系、相互融合、相互渗透。

队伍建设。建设一支在思政教育、管理教育、后勤保卫等服务岗位上具有政治坚定、专业过硬育人工作队伍,从不同方面、角度对学生进行全方位育人。

搭建平台。发挥思政课堂的主渠道作用,广泛开展第二课堂校园文体活动,开展升旗仪式、诗歌朗诵、话剧等形式培养学生家国情怀、社会关爱和个人修养;发挥贵州红色资源作用,引导学生了解中国历史和国情,增强学生的使命感和责任感;提高“易班工作站”的热度,抢占网络育人新高地,通过点线面结合,搭建育人工作载体。

(二)内涵发展

1.工匠精神

将三全育人融入“两少一多”(极少数大国工匠,大多数能工巧匠、少量技术工人)人才培养目标中,需要抓住重点专业教师群体、协同推进工匠精神融入全员育人,建立大师工作室,培养“双师型”教师队伍,提升高素质管理服务人员,为学生树立榜样。

2.学风建设

对于贵州新建高职院校要建章立制,完善校纪校规,落实奖助勤贷相关政策。根据高职院校学生特点,注重学生养成教育培养,要培养学生良好的学习习惯,培养学生体育锻炼习惯,养成良好的行为习惯,培育学生求真务实的思想品德、爱岗敬业的职业道德、创新创业的工匠精神,促成学生蔚然成风。

3.教育教学

加强实践操作能力和创新创业意识。学院加强产教融合、校企合作育人模式,注重理实一体化提高动手能力,凸显学生技能。对学生进行职业生涯规划指导,在政策加大扶植,鼓励学生“创新创业”,把握他们正确的创业就业方向。

(三)社会需求

随着大学毕业生人数剧增,不断冲击就业压力,而社会需要“德才兼备,一技多能”的人才,新时代贵州高职学生要有担当脱贫攻坚重任,一定要学好技能,完成一人就业全家脱贫的使命,为国家、为社会、为家庭分解负担。

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