做好节日期间安保维稳工作对策研究

（兖矿集团济宁二号煤矿，山东 济宁 272072）

引言：在现代化社会背景下，加强节日期间安保维稳工作十分重要，其不仅关乎煤区群众生命财产安全，还与煤矿单位长足发展有莫大联系。因此，相关部门需要给予节日期间安保维稳工作高度重视，通过结合国家政策，制定行之有效的工作对策，并科学实施，将其存在的有效性在煤矿单位未来发展中发挥出最大化，以期煤矿单位在环境十分复杂的经济市场中站稳发展的脚跟。以下主要内容为做好节日期间安保维稳工作对策。

一、增强信息研判，实现动态掌控

为了保证煤矿单位稳定发展，保卫部门需要树立和谐发展兼顾以人为本的工作理念，迎合煤矿改革发展的实际需求，将维稳管控工作作为首要任务。增强信息研判，给预防犯罪和打击犯罪提供有利条件，掌控安保维稳工作的主动权。首先，对矿区做好管控工作，构建行之有效的管控预案，制定完善的监控策略，第一时间了解矿区内部情况，展开动态监控；另外，对矿区内刑满释放的人员展开说服教育；其次，对有接受说服教育的人员进行回访，掌握其具体的思想动态。在节日期间，安保人员需要做好常规工作，对不稳定人员进行一一排查，动态关注有前科人员的动态，并掌握他们的思想波动与动向，全面落实有关管控策略，加强法制宣传与疏导控制，解决矛盾冲突，坚持贴近矿区人们，以抓早、抓小为中心，动态收集情报信息，将影响矿区稳定性的隐患排查出来，进而针对性的优化掉。对于矿区中的不稳定因素，相关人员要及时掌握信息，积极上报给有关部门，并协调配合的落实针对性措施，控制事态发展，预防影响矿区稳定的事件出现【1】。

二、加强动态控制，实现安全防范

对巡逻防控的重点进行及时调整，通过整合夜巡与日巡、步巡与车巡的方式，加强矿区管理力度，最大程度的保证矿区群众生命财产安全。另外，与矿区实际相结合，牢抓生活区域和生产区域，从两条主线进行防控，一方面组织安保人员与民警相结合，加大对矿区主要街道与生活区域巡逻防控力度；另一方面，增强对矿区生活区域与生产区域巡逻防控工作，实现点面有机结合，对犯罪空间进行进一步挤压，保证节日期间安保维稳工作的有效性，不会发生重大事件，为矿区群众提供安全的生活与生产环境。

三、积极排查隐患，实现检查到位

强化消防安全管理工作，全面落实有关法律法规，给予消防安全工作高度重视，健全消防危险应急预案，组织消防安全教育活动，全面提升工作人员的安全消防意识。组织民警对矿区学校、饭店等人员比较密集的场所进行安全检查，做到无死角，特别对学校、医院、银行等人员流动较大的场所展开集中排查整治，并联合重点部门签订责任状。除此之外，结合节日特点，加强对火灾隐患的宣传工作与排查工作，尤其是消防重点单位，如超市和学校，如果发现问题要第一时间下发责令整改通知书，利用三查制度，将各类隐患排查掉，充分落实隐患整改措施，防止安全事故出现【2】。保证节日期间矿区安全，最大程度的减小对矿区群众生命财产安全威胁。

四、增强队伍管理，实现工作到位

全面落实国家制定的法律法规，把其当做职业底限，在这基础上构建行之有效的监督制度与责任制度；定期开展学习活动，分享安全管理经验，促进安保人员的管理意识与安全意识进一步加强，从而提高安全管理工作的有效性；签订安全管理工作责任书，全面落实各层管理制度，并对有关标准进行细化，确定目标，通过实施奖惩制度，来调动全体人员参加管理工作的主观能动性，严格控制各类违纪事件或者安全事故发生。立足于节日期间二十四小时值班备勤，保证有一半以上的警力处于值班备勤的状态，保证工作效率，降低危险事件发生率。

五、加强内部认识，实现宣传到位

当前影响煤矿单位内部不稳因素有很多，其中比较常见的是劳资纠纷与征地赔偿等，定期组织并开展法制宣传教育活动，实现依法办事。只有让每位员工都认识到法律的作用，他们才会拿起法律的武器保护自己，知道哪些行为是违法的。形成保护单位内部治安人人有责的优良环境，降低员工违法行为发生率，减少矛盾冲突【3】。在开展宣传活动时可以引入现代技术，通过生动形象的内容，来激发员工的参与兴趣，使他们意识到节日期间安保维稳工作开展的必要性。

综上分析，现如今，煤矿单位做好节日期间安保维稳工作的对策有很多，但是结合煤矿单位发展现状的对策却寥寥无几，本文主要梳理五点，其中包含增强信息研判，实现动态掌控、加强动态控制，实现安全防范、积极排查隐患，实现检查到位、增强队伍管理，实现工作到位、加强内部认识，实现宣传到位。通过充分落实上述对策，能够有效提高煤矿单位节日期间安保维稳工作效率。