新形势下如何加强施工企业基层项目党建工作

2021-11-24 05:45黄福国
商品与质量 2021年32期
关键词:政工基层思想

黄福国

中铁十一局集团第四工程有限公司 湖北襄阳 441000

加强建筑施工企业党的全面领导,重要工作和途径就是要加强基层党组织建设,发挥党员先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用。在“十四五”期间,我国社会经济发展面临着疫情防控和复杂的国际形势等前所未有的困难与挑战,更应该充分发挥中国共产党的先进性,坚持加强党的全面领导,引领各族人民在中国特色社会主义道路上不断前行。在新时期开展基层项目党建工作,必须要与时俱进,不断创新探究适应新时代发展的正确方法。总结党建工作存在的问题和不足,并采取科学有效的党建工作方法,确保党建工作质量水平全面提高,促进企业高质量发展。

1 施工企业加强党建工作的必要性

我国始终坚持中国共产党的正确领导,针对市场经济中各个行业的需要,不断深化企业思想政治工作水平,使企业遵循事业发展要求,为中国特色社会主义进入新时代做出贡献。大型施工企业目前主要以国企为主,因此企业必须坚持共产党全面领导,通过提高企业政工思想教育,保证国家经济发展规划的认真落实。同时,发挥企业党建工作对企业内部各项工作的指导作用。在改革开放的几十年中,我国的经济建设实现了高速发展,同时,施工企业员工的思想也不同程度地存在着一些不良的因素。因此,施工企业施工队伍要坚持党的领导,加强思想政治建设,强化党纪,整治企业内部的贪腐行为,构建和谐、廉洁企业。同时,成功的施工企业还要加强企业内部政治思想的宣传工作,通过相关的宣传活动以及宣传标语,让员工意识到政工工作的重要性。将党建政工工作融入到工作与生活的方方面面,提高职工自身职业素质水平。新时期的党建政工工作建设,需要加强员工的思想政治学习,在其内部树立榜样、弘扬艰苦奋斗的精神。将施工企业的发展与思想建设融合成一体,创建出适合企业发展的管理模式,促进施工企业长远稳定的发展。

2 新形势下施工企业基层项目党建工作的现状和存在的问题

2.1 认知不充分

部分施工企业对于基层项目党建认识不全面,对其重点、中心把握不准确,工作实施中偏离重心,如对党建工作与施工企业生产建设、经济效益提高的融合点把握不准确,导致基层项目党建与施工生产建设的联系不紧密、融合不到位,仍存在“两张皮”、表面化、形式化的现象[1]。

2.2 政工管理缺乏党建制度规范

行业的稳定发展离不开完善的企业党建制度要求。同时,不完善的党建制度也会由于发展方向不对而使企业整体效益水平大大降低,很多企业的管理工作仍然存在一些问题。施工企业政工管理工作在开展的过程中,由于缺乏相应的制度保障,一些官官相护的行为时有发生,打击了政工工作人员的积极性和责任心。由于施工企业各部门是独立存在的,因此各部门之间缺乏及时有效的沟通,造成企业凝聚力不够,政工工作难以顺利实施。除此之外,经济全球化发展,也给施工企业带来很大的影响,一些企业积极引进国外的先进经验,但没有结合自身的实际情况以及中国市场经济的发展要求而推进企业的管理创新,最终造成企业内部管理出现偏差,企业的政工管理力量逐渐被削弱。因此,施工企业要对政工管理体制进行完善和创新,制定一套符合企业自身发展的规范要求。

2.3 领导干部能力不足

在我国施工企业中,负责党建工作的领导干部的队伍建设能力不足是党建工作中的一个重大问题。主要表现为政治站位不高,不能正确认识、理解党建工作的重要性以及党中央大政方针要求;作风建设有待加强,一些领导干部作风漂浮、纪律涣散,对待工作庸懒散浮拖,反映问题久拖不办,“忙忙碌碌做样子”的新形式主义和“客客气气踢皮球”的官僚主义;强化监督管理及治理能力不足,没有发挥领导核心和政治核心作用,未能严格运行好权力约束机制,未能严把制度和程序关,导致管理发展方向偏离轨道,基层项目风气不正、人心涣散,凝聚力、战斗力偏弱,这直接影响了我国施工企业党建工作的质量,甚至也一定程度上影响了施工项目的进展[2]。

2.4 党群工作人员之间缺乏协调性

在国有施工企业中小部分的领导人员对思想政治工作认识不足,错误地将思想政治工作看作理论性指导工作,党群工作人员在实际落实思想政治教育工作期间,党群工作人员之间缺乏协调性,其选用的工作方式存在较大差异,不利于国有施工企业整体思想政治工作效率的提升。在此种状况下,国有施工企业管理人员就要认识到问题的严重性,要贯彻落实国家方针政策,积极组织党群工作人员学习党建方面的规章制度,加大思想政治工作执行力度,否则将会严重阻碍国有施工企业发展。

2.5 基层项目党建工作建设存在边缘化。

建筑市场不断变化,成就了经营和市场的新局面,在新局面下,很多建筑施工企业树立了建筑工作的质量提升与经济发展的新目标。由于企业建设目标的改变,使得一些基层项目党建被边缘化,某些部门仍然制度不规范,工作机制薄弱,这些已引起严重的党建工作问题,应当予以重视。在开展党建工作时,施工单位的部分员工没有执行党建工作的要求,党建工作仿佛是空中楼阁,既不切实际,又没有切实的意义,党建工作机制只是形式。一些党建工作者忽视了自己的工作,对基层项目党建工作的重要性没有给予足够的重视。相反,他们只专注于生产和经济效益。党的建设工作缺乏必要的劳动力和物质资源,在精力、资源、实力方面的投入不足,导致党建工作开展处处碰壁。

3 新形势下加强施工企业基层项目党建工作的策略

3.1 围绕中心任务开展和实施

要把基层项目党建作为施工企业管理的重点内容和重要工作推进,准确地把握施工企业改革和发展的创新点、生产建设和经营管理的目标与党建工作的融合点,在此基础上统筹规划和安排,组织开展项目党建活动。如:第一,将基层项目党建与施工企业生产建设紧密结合,引导基层党组织深入到施工建设一线,并承担相关的责任,发挥其模范带头作用,引导、指导和团结企业职工,促使其积极参与生产建设,提高生产建设的效率。第二,组织开展思想政治教育相关活动,时刻关注施工人员的思想动态和需求,帮助其解决工作和实践中的难点和问题。鼓励、引导职工大胆创新、勇于创新,进而提高施工人员的积极性和企业的凝聚力,将职工的工作热情转化为施工企业生产建设的创新动力。第三,将推进施工建设企业的改革和创新、提高竞争力、增强竞争优势、提高企业经济效益、增强企业绩效和员工绩效,作为基层项目党建工作开展和实施的重要标准和重要工作内容。组织开展的活动、提供的指导和服务需要能够帮助企业解决生产建设中的问题、挑战、瓶颈,促使施工企业的战略目标更好的实现[3]。

3.2 创新施工企业党建工作方式

在企业政工工作实施建设的过程中要注重基层建设的重要性,不断完善党建工作制度。在党建工作实施的过程中,还要进行相应的检查、考核,积极探索党建工作新方式,全面提升整个施工企业的生产经营工作水平。另外,还需要注重党员的教育工作,使党员通过对相关课程的学习和了解,增强党员的党性。同时开展一些比较有特色的党建主题活动,将党建工作融入到日常的工作中,提高整个企业的发展水平。同时,施工企业政工工作建设需要设置专门的政工管理部门,明确政工工作的具体范围,加强对政工工作制度的完善,掌握工作中的规范流程。结合企业的实际发展以及生产经营情况,完善政工部门与其他部门之间的协调统一。为政工工作提供财力、建立人力资源作保障,建立良好的激励制度,提高政工工作人员的工作积极性,全面提升政工工作整体水平。

3.3 增强基层党员的党建意识

党建意识不足是我国施工企业基层党员的通病。由于工作压力大、工作时间长,导致基层党员根本无心参与党建工作。而对于施工企业来说,高质量的党建工作对工程进度的促进作用是极为显著的,因此,施工企业需要增强其基层党员的党建意识,提高自己的政治思想,积极参与基层项目党建工作。首先,施工企业党组织要不定期地组织学习活动,加强党员的政治理论和党纪党规的学习,让基层党员在工作中时刻警醒自己,认真工作、服从管理,主动发挥党员的模范带头作用。其次,施工企业要对基层党员进行严格的监督管理,对思想消极、不遵守纪律、工作不认真的党员要进行及时的谈话沟通,纠正其错误的思想行为,引导其培养正确的三观和政治思想,积极投入党建工作中。

3.4 创新思想政治工作方法,构建新型工作机制

国有施工企业结合党内主题教育工作,例如,举办思政讲座,通过以会代训的方式,不断创新思想政治工作方法;积极开展技能比赛,提升企业员工实践应用能力,从而形成全方位、多层次、规范化的思想政治体系。在对思想政治工作进行构建和创新的基础上,要准确落实领导机制、目标考核机制、动力机制、竞争机制构建工作,这样在实际开展思想政治工作期间,有助于提升工作效率与有效性,在满足国有施工企业员工工作需求的基础上,能够引导企业员工全面发展。

3.5 加强队伍建设

在实际党建工作开展中,运用现代化的技术手段来提高党建工作开展的效率,加强对广大党员干部的思想把握,对存在的问题进行及时地分析与解决,提高协调的整体效果,促进党员干部水平全面提高,为施工企业基层项目党建工作开展注入全新活力。在积极推进施工企业基层项目党建工作实施的过程中,需要进一步强化思想教育,认真做好思想政治宣传相关工作,促使基层党组织、党员干部群体和企业职工树立正确的观念意识,主动深入基层实践和生产建设,以推进施工企业的持续发展。如:第一,除了加强基层党组织思想教育,还需要在综合、全面分析施工企业职工的思想动态、性格爱好、生活实践、工作表现、行为变化、需求需要、难点问题等基础上,加强职工的思想教育,以提高职工的绩效和工作效率,增强施工企业的创造力和向心力。第二,在组织和开展思想教育和相关活动的时候,需要强化创新意识,利用公司网站、聊天工作群等多种方式,宣传施工企业的政策、理念、价值观点、企业文化、先进经验、优秀典型等;还可以实施“争先创优”等活动,鼓励职大胆创新,展现自我,提高工作的积极性和主动性,在施工企业的生产建设和发展中发挥更大价值作用。

3.6 做好基层项目党建的宣传工作

抓好基层项目党建工作最有效的方式之一就是对党建工作的重要性以及对企业的作用进行宣传,让施工企业全体员工都意识到党建工作对企业的意义,从而更加积极地参与企业的党建工作。主要有以下几种宣传方式:第一,做好企业文化的宣传,让每一位员工都能体会到企业的集体荣誉感,都能将自己与企业联系起来,将企业的荣誉和形象视作自己的个人荣誉与形象,做到员工与企业共荣共损,从而让员工更加认真负责地工作,标准规范地做好每项工作,保证项目安全、质量、进度效益目标的全面实现。第二,在工作上对员工进行施工标准化规范,一切施工操作严格按照国家规定进行,高标准、高要求完成项目工作。通过这种方式让外界都能感受到施工企业的专业度与责任心,让更多人了解企业的实力,从而吸引更多的合作方将自己的项目交到企业手中。第三,在企业办公区域、工地等各个工作场所都贴上企业的形象标识,横幅、标语标牌、企业logo等各种宣传细节都要注意到,自觉宣传,从而向外界展示企业良好的形象。

4 结语

综上所述,建筑施工企业施工项目必须围绕施工生产中心主题开展党建工作,提升领导重视程度,创新丰富活动形式,提高队伍能力素质,强化思想政治教育,做好基层项目党建宣传工作,其实提高党员干部职业素养,并强化党组织建设,发挥党支部作用,提高施工企业管理水平。

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