千名干部当楼长 织密为民服务网

李爱华

4月26日下午5点，葫芦岛兴城市纪委监委干部孟云结束了一天忙碌的工作，匆匆忙忙从单位赶往自己家附近的锦华园小区。对于她来说，“另一份工作”才刚刚开始——在兴城市委组织部号召发起的市直单位党员干部进社区开展疫情防控志愿服务活动中，她主动请缨担任了锦华园小区20号楼的楼长。

在兴城市各市直机关，有1466名党员干部和孟云一样，以楼长身份冲锋在疫情防控第一线。兴城市委组织部着眼打造应急党建体系，构建城市基层党建新格局，号召市直机关党员干部亮明身份、深入社区，发挥自身优势服务群众，为疫情防控和社区服务增添了新力量。

志愿服务“冲锋号”一呼百应。兴城市委组织部下发相关通知后，各市直单位党员、干部积极性高涨，59 家市直机关在下发通知当日便完成了人员报名工作。作为此次志愿服务活动的“主办方”，兴城市委组织部24 名在兴城居住的党员、干部全部担任楼长和备用楼长。兴城市文联干部王锡刚白天工作，晚上还要去医院照顾刚做完手术的老母亲，但他还是报名担任了世纪阳光小区4栋楼的楼长。每次接到社区通知，他都第一时间到所负责楼栋开展排查、协调、宣传等服务，得到社区和广大居民的充分肯定。他说：“通过与居民零距离接触，群众对我从陌生到熟悉、从冷漠到热情，我也直观感受到了广大居民群众顾全大局、信任党委政府的朴素情怀，上了一堂深刻的思想政治教育‘现场课’。”

应急党建“新体系”逐步健全。兴城市委组织部建立了“心里要有居民‘大家谱’和‘户口本’、手上要有‘心事本’、排查要有工作图、入户要有联系卡、手机要有工作群、头脑要有流程图”的“六有”工作制度，推动服务事项落细落实，市直各单位与街道、社区紧密配合，工作职能有效衔接、相互融合，“平战”结合工作体系、应急党建体系逐步健全。“一个人、一双腿，穿梭在楼栋之间;一支笔、一个本，记录着社情民意;一张嘴、一双手，提供着暖心服务。”在各个街区、各个楼栋，到处活跃着市直机关党员干部志愿服务的身影，对党员、干部“八小时之外”管理有了新的平台，以街道“大工委”、社区“大党委”为中心的城市基层党建新格局逐步形成。

社区治理“新举措”立竿见影。“虽然肚子还是空空的，心里却是暖暖的。”在成功调解一起邻里矛盾后，兴城市委编办干部、河畔新城B区4号楼楼长张蕾格外开心。兴城市委宣传部干部、水木馨居小区A3楼楼长张鑫在宣传疫情防控知识政策的同时，还教会“空巢老人”使用“兴易通”，及時联系物业为楼栋解决了电路问题，让居民真切感受到“疫情无情人有情”。通过街道、社区、小区、楼长“四级联动”，兴城市直机关党员干部参与解决基层实际难题，分担了街道和社区的工作压力。截至目前，1466 名楼长对接管理楼宇2204栋，服务居民近8万人，为居民办好事、实事500余件，有效打通了服务群众“最后一公里”，推动基层社会治理水平再上新台阶。