新形势下国有企业党建与生产经营深度融合

樊振

摘  要：十八大以来，国有企业党的建设工作一直是党中央、省市党委重点关注的工作。2016年，全国国有企业党的建设工作会议隆重召开，为国有企业党的建设指引了方向，经过5年多的摸索实践，国有企业党的建设工作显著成效。本文结合个人的工作经验和企业的实际情况对形势下国有企业党的建设如何与生产经营深入融合，以高质量党建引领企业高质量发展，实现国有企业保值增值，提供了一些想法和思路。

关键词：国有企业;党的建设;融合;发展

2016年，全国国有企业党的建设工作会议隆重召开，会议强调坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。 新形势下，国有企业坚持党的领导、加强党的建设，总的要求是：坚持党要管党、从严治党，紧紧围绕全面解决党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，坚持党对国有企业的领导不动摇，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，保证党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行。坚持服务生产经营不偏离，把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力。

2021年，国有企业党的建设工作会议召开五周年之际，国务院国资委召开全国国有企业党的建设工作会议重要讲话发表五周年学习座谈会持续巩固深化学习贯彻成果 以高质量党建引领保障国资央企高质量发展。

国有企业党的建设工作一直是党中央持续重点关注的工作。新形势下国有企业党组织如何深入贯彻全国国有企业党的建设工作会议上的精神，促进党建工作与生产经营深度融合，助力国有企业做优做大做强，实现国有资产保值增值，结合本人的工作实践，谈谈以下几点建议。

一、坚持党的领导不动摇，强化党委把方向、管大局、促落实的作用

坚持党的领导是我国国有企业的重大政治原则，也是国有企业党的建设的根本要求。首先，坚持党的领导需要不断坚持和完善国有企业党委会议事规则，建立党委会前置审议事项清单，并根据企业的发展不断的细化完善，强化国有企业党委把方向、管大局、促落实的作用。党委会研究讨论是董事会、经理层决策“三重一大”事项的前置程序，“三重一大”事项必须经过党委会议研究讨论后，才能由董事会或经营层做出决定。其次，确保基层党组织全覆盖，基层党组织是集团党委的神经末梢，是集团的党委精神能否在基层落地和贯彻的关键。国有企业党委的精神及要求不能有效贯彻落地，其主要原因就是基层党组织管理弱化、边缘化。因此，需要结合国有企业的业务实际情况，确保党组织全覆盖，同时强化基层党组织负责人的“一岗双责”责任。

二、加强基层党组织的管理，促进党建与生产经营深度融合

目前，国有企業党建工作面临的一个共同特点是基层党组织的管理与集团党委要求存在一定程度上的脱节。集团党委的精神和要求经过各级党组织层层衰减，党建工作在基层组织得不到重视。党建工作只有在基层扎实的落地，才能发挥真正的效能，不然就是“两张皮”，徒劳而无功。加强基层党组织的管理可以从以下几个方面着手：一是定期调研基层党组织的党建工作，按照“四不两直”的调研要求，定期对基层党支部的党建工作进行调研，同时听取基层党支部的诉求，给予协调解决;二是每月编制基层党支部重点工作清单，下发各基层党支部执行，并跟踪督办落实;三是健全基层党支部的工作的评价机制，结合基层党支部月度重点工作清单的完成情况，以及员工的满意度评价等维度，对基层党支部当月的工作进行评价，并建立激励约束机制，倒逼基层党支部不断提升政治领悟力，政治判断力、政治执行力。

三、创新党建工作机制，引领企业高质量发展

国有企业党建是一个需要长期坚持，不断探索、创新的工作，如何确保党建工作融入企业生产经营的方方面面，引领企业的生产经营工作，各国有企业党委需要根据企业的实际情况不断摸索创新。以下是结合工作实践及企业的实际情况，总结的良好的经验做法。

（1）基层党组织负责人候选人初步人选采用公开竞聘和组织推荐相结合的方式。为更好选拔出具有基层业务工作经验，懂党务、会管理、通业务的正式党员充实到基层党务工作者队伍，基层党组织负责人（基层党支部书记、副书记）候选人初步人选采用公开竞聘和组织推荐相结合的方式。通过资格审查、公开竞选方式确定初步人员，经集团提名委员会、党委会审批后确定为党支部书记、副书记候选人，参加党支部换届选举。经过层层考察、选拔确保基层党组织负责人的具有较高政治素养和业务能力都是优中选优。

（2）针对企业转型发展过程中出现的问题，充分利用批评与自我批评，让 “红脸出汗”成为常态，将问题摆在桌面上充分研究讨论，促进国有企业的良性发展。批评与自我批评一直共产党不断的自我革新、自我提升的重要手段，从著名的遵义会议到十一届三中全会的拨乱反正，都是共产党在关键时期运用批评与自我批评的武器，才让中国共产党在危机关头朝着正确的方向前进。新时期新形势下，国有企业的发展更离不开批评与自我批评，将国有企业发展过程中遇到的问题，犯的错误、走的弯路，以刀刃向内的魄力和勇气， 以刮骨疗毒的决心，放在桌面上讨论清、研究透，制定解决措施和工作计划，以“钉钉子”的精神抓好落实，促进国有企业快速高质量的发展。

（3）灵活设置党小组，党支部，确保公司重大攻坚克难任务，党组织、党员冲锋在一线。2020年全年疫情期间，集团公司灵活设置党支部、党小组，党组织和党员先锋冲锋在抗疫一线，集团公司抗疫工作取得显著成效，目前为止至新冠肺炎零感染，集团公司取得疫情防控和转型发展双胜利。借鉴抗疫经验，在重大项目建设，重大技术研发等重大攻坚克难任务，灵活设置临时党组织、党小组，党组织、党小组冲锋在一线，为其他员工树立榜样，起到先锋模范的作用，凝聚人心，助力公司重大专项任务不断取得突破。