人工智能背景下大学生就业路径的创新探究*

彭 鹏

（邵阳学院）

随着经济形态发生的新的转变，大学生的就业问题目前变得更加突出，所以在大学生就业路径上面我们必须要作出新的尝试，进行不断地创新。无论是国家还是社会以及个人都应该推行新的理念，有效地解决目前大学生就业中出现的各种问题。当前人工智能技术作为一门新的科学技术已经在很多领域得到了应用，并且对各个行业取得了一定的成效。本文针对人工智能背景下大学生就业路径的创新策略进行全面的分析和进一步的探索。

一、人工智能背景下大学生就业环境变化

人工智能是研究和开发人类智能活动规律，构造具备智能的模拟人工系统。其主要是研究机器人还有语言识别处理以及大数据和云计算等相关的技术。在人工智能背景下大学生的就业环境发生了新的转变。

（一）常规就业岗位面临着淘汰和升级

人工智能技术的发展可以在很大程度上提升生产的效率，这对于常规的一些岗位可以说带来了一定的挑战，这些岗位有的需要升级，但是有的也直接会被淘汰。随着人工智能技术的发展，那些不需要动太多的脑筋还有不需要投入更多情感和人进行更多交流，具备较强的机械性和缺乏创造力的岗位就有可能会被淘汰。那么这些被淘汰的岗位，对于那些原本未来选择这些岗位的大学生在求职方面就会陷入到一定的困境当中。但是对于大学生而言目前这样的情况出现的概率相对较小。而那些需要升级的岗位也对大学生提出了更高的要求，岗位技术变得复杂和更富有挑战性。所以作为大学生不能再墨守成规和止步不前，必须要不断地提升自己的能力，来更好地适应目前社会激烈的竞争。

（二）综合就业素质将得到深化和提升

一些常规岗位的升级给大学生的技能提出了新的要求，那么大学生在综合素质方面就需要不断地提升。目前计算机这个教学内容是大学生的基础课程，但是随着人工智能技术的应用，对学生的计算机水平也自然提出了更高的要求。但是值得我们注意的是计算机专业毕业生能力和目前市场需要的人工智能相关的岗位还存在着较大的差距，首先在学习的深度上就存在着一定的差距。目前高校计算机专业所学习的内容还是比较基础，所以并不能胜任人工智能相关的岗位。同时学习广度上面也存在着一定的差异性。人工智能涉及到的领域比较的复杂，其中涉及到了计算机神经网络还有计算机影像学等相关的内容，这些需要学生在自己的工作中不断地进行学习。人工智能的发展对学生综合素质的要求有所提高，也为学生综合素质的提升提供了一个更广阔的环境。

（三）传统就业理念需要更新和重构

人工智能属于大数据时代一种新的技术科学，在各个行业都做出了一定的贡献，在人工智能背景下，学生对于传统的就业理念一定要作出新的转变和更新。大学生在择业的时候要主动地和数字化进行整合，在竞聘的时候发现了自己存在的差距不能直接进行自我否定，而应该主动学习来不断地提升自己的能力。另外，大学生对于人工智能对于就业的引发的影响需要有一个客观的认识，要保持一定的危机意识，但是同时也不能过于焦躁和不安。作为当代的大学生应该学会利用目前国家相关的政策，来不断地更新自己的就业理念，提升就业观念的开放性，解放自己的思想，这样才不会错过更多就业的机会。人工智能技术为大学生就业带来了一定的挑战，传统的行业肯定会被新的技术所取代，所以人工智能技术的应用向传统的劳动力市场发起了新的挑战，大学生也面临着巨大的挑战。目前人工智能和各个行业在不断地融合，专业知识和高新技术在不断地接轨，所以高校的毕业生不仅会面对学历文凭上的竞争，同时也会在就业方面迎来更多的挑战。

二、人工智能背景下大学生就业机遇

（一）专业岗位稀缺，存在着一定的不足

随着人工智能技术的发展，大数据、物联网等新名词逐渐地出现，这在很大程度上推动了新商业模式的出现，也因此创造出了更多的岗位。大学教育教学的内容和社会时代的发展存在着一定的偏差。那么在人工智能背景下，就会出现很多专业岗位稀缺的情况，这也为当代大学生提供了新的机遇。通过调查我们了解到，未来人工智能会创造出更多的就业机会，而且目前5G技术得到了进一步的发展，自然也会引发全产业新技术的变革，所以从我们的生活饮食到娱乐，都会加入更多具有高新技术含量的内容。但是通过调查我们也不可否认，目前影响到我国智能产业发展的一个重要因素就是人才，所以目前在市场经济下，很多新兴的产业和岗位都存在着人口短缺的情况，这也成为大学生就业一个重要的方向。

（二）就业环境得到了进一步的提升和发展

人工智能的广泛应用在很大程度上正在淘汰和升级一些常规的就业岗位，但是在这个过程中对于就业环境也做出了一定的优化和提升。目前智能机器人得到了进一步的开发和应用，导致很多工作人员从之前从事的重复和危险的工作中摆脱出来，直接选择借助机器人完成相关的作业，提升了工作的效率，减少了工作的强度。很多的工作都存在着一定的危险性，但是人工智能技术的应用降低了工作的危险性，这样自然可以为求职者提供一个更加舒适、安全并且高效的工作环境。所以大学生在未来的工作中从就业环境方面来说肯定要比之前更加优越和舒适。这也是大学生就业面临的一个新的机遇。

（三）就业方式得到了创新，并且变得多元化

人工智能在很大程度上实现了产业发展的升级，同时也在不断地变革着我们的工作方式。很多学校目前在开展教学活动的过程中都在积极地应用人工智能技术开展各种教学活动。这种技术的应用在很大程度上激发了学生的学习兴趣，同时让课堂教学变得更加生动和形象，使得教师的教学工作也变得更具有创造性，教师开始侧重对学生能力的提升。那么对于大学生而言，在人工智能背景下他们的就业也会变得更具备创造性，而且在方式上面更加趋于多样化。很多大学生在学校期间就开始尝试创新，把握更多就业的机会，发展自己的能力，脚踏实地的开展教学工作，这些都对于大学生而言是一种新的挑战，对于他们的发展有着重要的意义。总之，人工智能技术的发展和广泛应用，在很大程度上提升了劳动力的生产效率，这也为各个行业提供了更多的便利。人工智能所带来的各种新型产业都为大学生的就业创造了更多的机会，很多人们的专业也在大学纷纷设立，我们也希望人工智能发展可以为大学生就业带来新的机遇和新的突破。

三、人工智能背景下大学生就业现状

（一）大学生的综合能力无法满足当前的岗位需求

我国目前在培养大学生方面还存在着一个误区，就是以考试的方式对学生进行培养。学生在校期间并没有真正的接受过太多专业技能上面的训练，很多的课程基本还是让学生进行背诵和考前突击，而且学生基本在考试的时候及格就行，导致学生对于理论知识往往一知半解，培养真正的注重对学生进行实践教学指导，这导致学生的能力和社会对于各个岗位人才实际的需求存在着很大的差异性，无法满足岗位真正的需求。

（二）传统的就业岗位受到冲击

随着人工智能技术的发展，机械性和相对简单的一些工作开始逐渐被智能机器所取代，机器代替人的现象变得更加普遍，目前很多的工厂还有企业也开始把一线的工人变成了机器人，所以出现了无人工厂和无人车间，很多传统的就业岗位在人工智能背景下受到了严重的冲击，这需要学生在就业上面作出一定的调整和改变。

（三）人工智能性价比高于毕业生

大学生学历相对较高，所以他们的工资待遇也要比其他的人员高。而且用人单位还需要为大学生缴纳各种费用，安排具体的节假日。大学生也会因为个人生活等方面的影响，在工作状态上面不是特别的稳定，影响到工作的效率。所以和大学生相比，企业应用人工智能技术开展工作具有着更高的性价比，这样就导致毕业生在求职中更容易碰壁，工作岗位也会出现缺乏的情况。

四、人工智能背景下大学生就业路径创新策略

（一）注重提早规划和准备自己的职业发展路径

在人工智能背景之下，作为大学生想要在毕业后更顺利地就业，一定要对自己的就业路径进行提前的规划和安排。需要思考自己未来到底能从事什么行业，具体要完成什么工作，同时制定一个短期和长期的职业生涯规划，这样才能解决择业时候的盲目性。在人工智能技术发展的背景下，衍生出了很多新兴的行业和岗位。这些岗位和行业可能大学生在之前不了解或者没有考虑要从事。那么在新的形势下，大学生在就业的时候必须要充分考虑时代的发展情况和社会对于各个行业真正的需求，要顺应时代的发展进行进一步的调整。而且作为大学生在给自己进行职业规划的时候，一定要充分的了解自己的优势和劣势，这样才能针对性提升自己的能力。要认识到自己和未来想要从事的职业存在的差距，在校期间才能针对性的解决自己的短板，保证自己毕业后在社会竞争时更具有竞争力。同时作为大学生也要多和往届的毕业生沟通交流，进行岗位职业的探讨，这样可以全面了解目前各个岗位对于人才的需求，针对性地缩短存在的差距。只有及时地准备和规划好职业的发展路径，才能避免在真正的择业就业时候的盲目性，把注意力有效地集中到自己的奋斗目标上，这样才能真正提升就业的成功率。

（二）多关注人工智能领域的工作和行业信息

人工智能属于一门新的技术科学，其也在不断地发展和变化之中。在技术和观点上面都衍生出很多新的岗位和行业，这些都是之前没有的，所以更缺少了一定的参考价值。比如人工智能技术的出现使得无人驾驶成为了可能。那么大学生在求职的时候要多关注人工智能方面的内容，对其新的技术进行有效地思考。多了解人工智能技术背景下衍生出来的新的岗位，了解这些岗位对人才基本的要求。所以作为当代的大学生一定要对人工智能技术保持高度的敏感性，通过调查我们不难发现目前很多的公司都在积极地采用人工智能技术在辅助我们的工作。而且在人才的选拔上，也在积极地采用人工智能技术手段，比如借助跟踪系统过滤技术对不合格的简历进行直接的剔除等，那么大学生在制作自己的求职简历的时候就要特别的上心，避免出现一些低级错误。

（三）学校要优化大学课程设计

高校教师是指导大学生进行教学活动的设计者和主导人员。所以大学生未来的各项能力很大程度上依靠在学校的学习。那么在人工智能背景下，知识的更迭速度在加快，使得学生在学校学习的时候出现了明显的滞后性。所以高校应该及时的调整教学的内容，在课程设计上面要做出进一步的优化，这样才能确保学生学习的知识和未来的岗位需求相匹配、那么在授课的时候应该选择时代性更强的教材，同时要注意不断地在原来知识的基础上增添新的知识内容。这样可以让学生去学习更多新的知识，教师可以多分享一些人工智能应用的案例，让学生对于人工智能对各个行业产生的影响有深刻的认识，也可以更进一步的了解目前自己的能力，认识存在的差距。为了更好的进行人工智能技术的研究，一些高校可以成立专门的研究机构进行研究。人工智能技术目前的确渗透到了各个领域当中，给我们的生产和生活带来了深刻的变化。所以高校必须要充分认识到人工智能技术给学生就业带来的影响，在学生在校学习期间就可以提供优质的课程，所以一定要注意对原有课程的进一步优化和全面创新。

（四）广泛聚集社会资源和力量

大学生就业问题的真正解决并不能仅依靠大学生自己还有学校，还应该得到政府和社会的支持，要注意这些元素的有效整合。作为高校应该积极地聚集各种社会资源和力量，为大学生提供良好的就业环境，提升就业的效果和质量。目前大学生创新创业是国家提出的一个新的战略，希望可以激励大学生参与到创业当中，所以作为高校一定要鼓励那些具有创业想法的学生，可以为他们的创业提供各种条件。目前大学生在校期间就开始创业，而且人数在不断地增加。所以学校应该为学生提供一定的创业启动资金。目前社会很多的风投机构都开始为大学生创业提供必要的资金支持，这样可以缓解很多大学生在创业一开始因为资金短缺而造成的压力。另外，高校也可以注重和外界的合作，比如可以落实校企合作，这样可以让学生在学校期间就可以参与到企业当中进行实践，帮助学生进一步了解人工智能在企业中真正的应用情况，通过各种资源的整合来拓展大学生的眼界，让大学生进一步了解人工智能技术给社会带来的变化，通过这样的方式帮助学生可以更好地认识到自己未来就业的趋势和方向，树立正确的职业方向，便于学生更好地发展和做好自我定位和认知。

（五）制定多元的国家政策，并且真正的落实

在人工智能这个大的环境下，大学生的就业路径创新还需要国家提供政策上的支持，所以国家应该结合大的时代背景来创造多元化的政策，对于大学生的就业提供必要的支持和帮助，这样才能更好地实现大学生的就业。比如目前国家指出的支持中小微企业去吸引更多的大学毕业生就业，要提供社保上面的补助和培训上面的补贴等。通过调查我们发现，在我国中小微企业的数量远远地超过了大企业，而且近些年来人工智能技术也衍生出了很多新的产业。但是很多大学生对这些还存在着片面的认识，所以在就业的时候更倾向于选择进大企业工作，这需要政府提供必要的宣传和指导，能让大学生在就业的时候树立更多的自信心，各个地方政府也需要根据自己的实际情况来做好相关的宣传工作，这样可以让大学生在政府政策的支持下进行高质量的就业，实现大学生就业质量全面的提升和进一步的发展。因此为了提升学生的就业效果，政府相关的政策支持是必不可少的。

五、结束语

总而言之，人工智能代替人类工作是社会发展的一种必然趋势，作为高校的大学生必须要正确看待这个问题，要正视自己能力的同时看清楚形势，在这个基础上调整自己的就业理念和就业选择，学校需要采取一定的措施对学生进行正确的指导，全面提升学生的素质，保证学生可以顺应时代发展的趋势顺利毕业，调整自己的就业方向，解决当前存在的问题，实现自己的可持续发展。只有通过这样的方式才能让我国的劳动力就业获得持续和稳定的发展，更好地实现我国民族复兴，推动社会的发展。希望本文的阐述能给相关的工作者一定的启发和参考，更进一步创新大学生就业路径，实现质量提升。