家和万事兴——国网河北武安市供电公司全面加强和谐企业建设工作侧记

■ 国网河北武安市供电公司 陈会军

2023 年，国网河北武安市供电公司全面贯彻落实党的二十大精神，坚持人民就是江山，江山就是人民理念，积极探索和实践和谐企业建设，通过不断创新文化活动，改善提升工作条件，全心全意关心关爱职工，增强了职工的获得感、幸福感、归属感，让职工找到了家的感觉，为企业高质量发展汇聚了无穷合力，实现企业与职工双赢。

展风采 创新活动载体

“ 邑城队加油！邑城队加油！”“一、二、三，使劲拽……”，2023 年9 月27 日，国网河北武安市供电公司院内广场上人声鼎沸，一场热闹非凡的职工拔河比赛正在进行。只见邑城供电所与北安庄供电所双方参赛的运动员都躬着身子铆足了劲儿把比赛绳拼命往后拉，在四周啦啦队员们震天的助威声中，双方队员你抢我拽。经过3 个回合“激战”，邑城供电所代表队取得比赛冠军。这是武安市供电公司开展2023 年“迎国庆”职工文体活动的一个缩影。

为庆祝新中国成立74 周年，进一步弘扬爱国精神，展示新时代电力人奋发进取、团结拼搏的精神面貌，武安市供电公司在2023 年国庆节前期举办“运动展风采 建功新时代暨庆中秋迎国庆”系列文体活动，来自公司20多个基层单位的400 多名职工，分别参加了乒乓球、羽毛球、拔河3 项比赛。

以人为本办企业，坚持职工就是企业，企业就是职工。武安市供电公司秉持人才兴网的理念，以加大人文关怀为切入点，关注职工的心灵健康，创新职工文化活动，积极丰富载体形式，用多种文化活动满足职工多元化需求。他们举行“我们的节日·元宵”暨“猜灯谜学‘两会’聚合力促发展”主题活动，来自公司各单位70 余名干部员工欢聚一堂，共度元宵佳节；劳动节前夕组织80 余名职工开展乒乓球和羽毛球比赛。

在基层供电所设置文体活动室，配置乒乓球桌、跑步机、健骑机等运动器材，给职工送去跳棋、象棋等文体小用品，让职工在运动休闲中得到身心的休憩，通过形式多样的文体比赛，营造了“强素质、比技能、展风采、做贡献”的良好氛围，增强职工的团结协作意识，丰富广大职工精神文化生活，激励广大职工以更饱满的热情、更高昂的斗志和更强的凝聚力为企业高质量发展做出更新更大的贡献。

造氛围 关爱女工成长

“白色的康乃馨只保留上部5—6组叶片……”2023 年3 月6 日，在明媚的春光中，武安市供电公司50 余名女职工正在14 楼会议室参加艺术插花培训专题讲座。活动中，武安市供电公司特聘花艺老师详细讲解插花的相关技巧并现场演示。女职工们在花艺老师精心指导下，充分发挥想象力，跟随自己内心对美的理解用一双双巧手现场创作出一束束精彩动人的插花作品，活动现场欢声笑语，芬芳四溢，让平时忙于工作的女职工们放松身心，专注于花的世界，得到心灵的慰藉，浓厚的温馨氛围，使女职工们的获得感、幸福感不断增强。

武安市供电公司关心关注女职工成长成才，公司工会充分发挥女工委对女职工的引领作用，因地制宜、结合实际，举办形式多样，主题鲜明的读书、征文、讲座等专题活动，丰富女职工业余文化生活，慰问生育女职工，安排专项体检，关心关注女职工的热点问题，畅通女职工诉求渠道，营造关心关爱女职工成长的良好氛围，切实做好女职工的“娘家人”。

健全“能上能下”选人用人机制，提拔聘任优秀女性走上中层管理岗位，激发组织活力，强化干部队伍建设。公司系列举措如涓涓细流，不断增强女职工获得感、幸福感、归属感，激励广大女职工坚定理想信念，主动担当作为，以更饱满的精神、更愉悦的心情踔厉奋发，为企业高质量发展贡献女职工特有的智慧和力量，成为企业真正的“半边天”。

办实事 解决后顾之忧

“鸡腿在保质期内，排骨在保质期内，豆角和茄子新鲜可用……”2023年9 月25 日，武安市供电公司综合服务中心食堂管理专责王学英、杨亮正在最偏远的管陶供电所对职工食堂冰箱食材保存时间、时令蔬菜保存状况进行检查。

民以食为天。武安市供电公司为了解决职工后顾之忧，以打造绿色、健康、满意的职工食堂为突破口在后勤保障上下功夫。在公司及25 个基层所站设立职工食堂，实施食品制作精益化管理，按照健康饮食搭配标准配置饭菜花色品种，并在保证吃好、吃饱的基础上，巧用“边角料”开发研制菜品种类，变废为宝，在降低食材成本的同时，有效防止食材浪费现象发生。

为确保食品安全，对基层所站职工食堂进行统一食材配送，并定期组织人员采取现场和视频相结合的方式对各基层所站进行督导，重点对食堂配送食材，食堂安全防控、环境卫生和日常台账管理等进行严格检查，并对管理不规范现象及时下达整改告知书责令进行整改，为食品安全措施有效落地打下坚实基础。

强化工会闭会期间的民主管理，大兴“调查研究之风”，积极与基层所站进行沟通，主动征求基层服务意见建议，通过畅通意见表达和沟通渠道，全方位征集“为职工办实事”合理化建议30 余条，为企业发展积极建言献策。

好事办好，实事办实，武安市供电公司2023 年为基层职工食堂食材配送30 余次，网格配餐约800 余人次，积极争取供电所基础设施提升和为职工办实事项目，投资420 万元，完成7个成本维修项目招标工作，逐步改善职工生产、生活环境，持续提升职工幸福感、获得感。

送温暖 彰显人文情怀

“同志们辛苦了，大家一定要注意安全。”2023 年7 月31 日上午，武安市供电公司工会主席带着八宝粥、手撕面包、水果等慰问品到活水乡抗洪抢险工作现场慰问一线抢修员工。8 月2 日，公司总经理到兰村察看35 千伏兰广线输电线路受损情况并对正在巡线的一线工作人员进行慰问。“请领导放心，我们一定完成任务。”“不吃饭不睡觉俺也要给老乡送上电。”在省、市公司各级领导的指导关怀下，武安市供电公司保电员工倍受鼓舞，士气空前高涨，大家都是信心百倍，斗志昂扬。

在实际工作中，武安市供电公司注重发挥工会职能，不断加大职工慰问力度，2023 年走访慰问一线职工、困难职工、劳动模范、离退休干部200余人次；针对检修试验、迎峰度夏等重点工程和抗洪抢险、节日保电等重点工作现场，为职工送去关怀，提供保障；

落实职工福利待遇，为每名职工发放观影券，增进职工与家人、朋友的交流和沟通；为800 余名职工购买生日蛋糕，送上美好祝愿；组织职工收集互助金38300 元参加工会会员重大疾病医疗互助活动，并为2 名患病职工办理了互助金赔付手续，补贴医疗费用彰显人文情怀。

筑和谐 汇聚奋进动力

2023 年10 月11 日07:30，武安市供电公司冶陶供电所的员工王超准时走进办公室打开电脑，输入密码进入SG186 营销系统，轻点鼠标开始数据导出。“现在工作环境办公条件越来越好，企业为我们基层员工想得很周全，真像在家一样，我对将来很有信心。”刚刚30 岁出头的王超每天19:00 以后才下班，第二天7:00 又赶到工作岗位，10 千伏线路线损、低压台区线损、用户电量电费结算催交一件件都被打理得井井有条。

在企业发展过程中，武安市供电公司深深认识到，员工是企业发展的源动力，传统的人管人、制度管人已不适应新形势，只有建立和谐共赢的劳动关系体系，以人文关怀为手段，才能增强员工的归属感，不断探索创建和谐企业的新路子，建机制、创思路、搭平台、聚人气，营造浓厚的氛围，让员工自觉爱上企业，增强主人翁意识，乐于在奉献中实现人生的价值，企业的凝聚力不断增强，员工的精神面貌也为之一新。

如今，武安市供电公司像王超一样在和谐企业建设中得到惠及，在工作中焕发出巨大激情和干劲的员工越来越多。2023 年武安市供电公司有1人被授予武安市“五一劳动奖章”、1个班组荣获武安市“工人先锋号”，公司团委荣获武安市“五四红旗团委”，11 人获得市县公司专家人才、青年先锋后备和入围人选，3 人被评选为“市、县级青年先锋”，24 人通过技能等级评价考试，员工综合素养有效提升。

聚力奋进看今朝，太行秋日胜春潮。2023 年1—12 月份，武安供电公司累计完成售电量49.99 亿千瓦·时；综合线损率1.37%，同比下降0.08 个百分点；售电均价677.498 元/兆瓦·时，同比上升9.091 元/兆瓦·时，累计入选国网线损管理百强县7 次，百强所62 次，实现了企业与职工和谐奋进的双赢良好局面。