当村官要珍惜“挑夫”的机会

叶一壮

有人说:“下派村党支部书记如同‘挑夫,一头担着党和政府的重托,一头载着群众的期望。”我认为,只要是村官就都是“挑夫”。但一些土生土长的村官说自己是“农夫”。我便笑着回答道:“没当村干部是‘农夫,当上了就是‘挑夫,我们肩上的担子都很重。我驻村3年,大家的任期也是3年,我们都要珍惜这个当‘挑夫的机会。”

认准机会

对选派干部、大学生村官而言,可以说机会是组织给的,自己把握的;对土生土长的村官来说,可以说机会是党员群众给的,也要靠自己把握。但不管机会怎样来的,都要认准自己的机会。

国家副主席习近平说:“农村基层的工作经历是人生的一个坐标,有了这个经历,就更清楚地知道什么是群众、如何尊重群众,什么叫实事求是、如何尊重事实。大学生村官们要珍惜现在的机会,不断地磨练自己,提高自己的水平与素质,更好地为农民服务。”在一次座谈会上,一位市委领导对我们选派村官干部说:“要珍惜为农民服务的机遇,珍惜参与新农村建设的机遇,珍惜完善自我的机遇。”在一次镇里的会议中,一位镇领导也说:“当上了村干部,就相当于大学生毕业找到了工作,优秀村主干还可以考录乡镇机关公务员,大家要增强工作能力,做好各项工作,诚心诚意地为农民服务。”

由此可见,所有村官的机会大体相同,“为农民服务”就是我们最大最好的机会。

选派干部、大学毕业生有幸接受组织的挑选成为村官,与上级创新农村工作机制、基层推行民主选举、自己的努力是分不开的。这样的机会,既是必然的,也是偶然的。驻村任职中,我常在内心说:感谢组织,在我有限生命中给了这样宝贵的经历,使我有机会报答父老乡亲的养育之恩。

我也听说过并看到了个别选派干部特别是村干部长年不在村里。有一次,我看见一位选派干部在一家公司忙里忙外,便随口问道:“你怎么有时间干这些?”他回答说:“如果自己赚了钱,跟单位领导搞好关系就可以了。“那你一个月驻村几天啊?”我试探地问。“有事去一下,没事就不去。”他十分干脆地回答。当时我想,这些干部,对这样的机会都不珍惜,要说认准自己的机会就更是无从谈起了。

运用机会

有人说得好:“不管你具备多好的条件,在机会降临时,你若不具体地运用,就不会有进步。”简而言之,要用好机会,只有心里非常清楚哪些事情有利于农民,哪些事情有利于新农村建设,哪些事情有利于完善自我,才能正确地、具体地运用机会。我对“借梯登高、借智成势、借力兴业”推动工作有深刻体会。

驻村后,我常常邀请老领导、老同学、老战友来我所驻村指导工作。碰巧镇党委书记是我高中同学,好几次他笑着对我说:“你驻村,把我们老同学都拉上了。”“是呀!你是镇里的书记,我是村里的书记,不拉你拉谁啊?”所以,在工作中,我不仅把所在地方的老同学拉上,也把如今在部队已当师长的几个军校老同学和老战友一齐拉上。就因为一位老同学对我说过:“我们大都是从农村出来的,你直接参与了新农村建设,通过你,我们也想表达一下赤子之心。”就这样,我所在的村得到了选派单位及有关单位的资金、技术、项目、信息等支持。

我們村党支部书记利用安溪制茶师傅来村里制茶的机会,学习并熟练掌握了制茶这门复杂的工艺技术,有人便称他为“制茶书记”。就是这位有心的书记实现了种茶、制茶、售茶一条龙的产业目标,令人刮目相看,多次受到了市、县领导表扬。

“乘着顺风,就该扯篷。”具体运用机会是多方面的,也是多渠道的。只要我们认真地运用它,就会促进村里各项工作的开展。

创造机会

人们常说:“机不可失,时不再来。”但我认为有些机会常有,就看我们能不能寻找到。在驻村过程中,所面临的机会要靠我们自己去寻找和创造。

驻村伊始,村委主任想让我负责转租村中一座荒废已久的大山。我和村干部认真考察了一番,将考察的结果迅速向选派单位作了反映,同时,四处打听谁要承包荒山。没过多久,一片面积400亩的荒山被一位福州人承包了。他说:“就是要选择这样自然环境比较恶劣的地方来做试验。”

现在,有些人面对一些相对落后的村庄,总觉得没什么发展机会。有时甚至像一些贫困地方和贫困人口在等待政府救济一样,等待机会降临。但机会无影无形,无声无息,假若你不用苦干的精神,努力去寻求它,也许永远遇不着它。机会,从创造中而来。