做最好的自己 簡單不簡單

2016-05-30 01:32
台商 2016年1期
关键词:任務設計手機

沒錢不能活,沒有文化不想活。

最近去了趟誠品,買了蔣勳老師的書:《捨得,捨不得——帶著〈金剛經〉旅行》,這本書在排行榜差不多將近有一年左右了吧,直到這一陣子才有心,靜下來好好品他在書中的心境!蔣勳老師說得真好:「我們如此眷戀, 放不了手,青春歲月,歡愛溫暖, 許許多多『捨不得』,原來都必須『捨得』,『捨不得』終究只是妄想而已。」在藝術學院求學的時代,蔣勳老師對人性的觀察與美的解析都對我之後的學習產生了巨大的影響。

林懷民老師告訴我:我們不缺藝術家,缺的是贊助藝術的企業家!這對我來說也是捨得,也才有了今天的我。

時間永遠不夠用,「捨得」讓我決心到芬蘭一探北極光。芬蘭人口只有5、6百萬,由於日照時間短,有大半年沒太陽,娛樂活動也不發達,簡單的生活習性促使當地人民對各項事物的專注度相對提高。挺有感觸的是「單純」與「專注」本身就是一種學習,從另外一個角度看來這何嘗不也是一種「捨得」,根據我的經驗,專注無疑就是提升工作績效與生活品質的關鍵因素之一!

生活節奏

在上海這樣一個五光十色的大城市,快速的一刻也靜不下來,周邊複雜的人、事、物,慢慢忘記了自己的本心……對於長年生活在大城市的人來說,安靜和「捨得」反而是一門很重要的課題。

北歐相對亞洲是非常單純與樸實,生活單純了,人也就單純了!與其說他們生活簡單,倒不如說「專注」。北歐設計以極簡出名,芬蘭基本上也看不到複雜的東西,從幾個小地方就可以看出來:1.吃:海鮮、沙拉、麵包、漢堡……2.穿:保暖+黑、白、灰……3.住:酒店多是極簡風格,但該有的功能一樣都不馬虎!

簡單不簡單

「簡單,本身就不是一件簡單的事」。一本介紹「韓國三星集團」的書中明確指出,「簡單的力量」是近年三星高速發展的主因之一!北歐的設計在世界舞台始終占有一席之地,並且經常在各項知名設計大賽中名列前茅,歸究其原因不外乎「簡單」+「實用」。簡潔有力就是力量,因為簡單、低調,使得北歐設計始終受到關注!我想沒幾個人沒有用過諾基亞手機,簡單、實用一直是他最大的特色,這間帶給芬蘭人驕傲的公司在2013年被微軟以50多億歐元收購,但諾基亞手機對其他手機廠牌仍有不可磨滅的影響!另一間耳熟能詳的手遊公司Rovio,創造了舉世聞名的遊戲:憤怒小鳥,也是一個將簡單發揮到極致的典型例子!

堅持 本分 務實

北極光就像流星,能不能碰上是要看運氣的,當時是零下24度,但營地導遊堅持用傳統方式「生火」。從找樹枝到烤香腸足足用了30分鐘,過程中我不只一次告訴導遊回酒店吧,但他堅持要完成這不可能的任務!回酒店路上我一直在想,多數時候我們做事都是為了給別人一個交代,無論是學校老師的作業、公司領導交辦的任務、或是來自客戶的各種要求……

芬蘭之旅讓我感觸最深的就是接觸到的人都是本本分分、務實地為了自己而工作,即便是「生火」這樣的小事也是如此。當地人工作多是做給自己看,給自己一個交代,因為沒有多餘人力去檢查或要求,他們就是很務實地完成自己應有的任務,這樣的文化以及工作態度,我個人是很尊敬的。

精益求精 職人精神

我常提到「職人精神」,職人是日語中對於擁有精湛技藝手工藝者的稱呼,以前主要是指傳統手工業者,而現在許多掌握著尖端技術的也可以被稱作「職人」。職人精神代表精益求精,堅韌不拔;為了追求完美,以及對自己工作的尊重及使命感,確保每一個承諾都是高質量的完成,長久以來就累積成為一個在職場的文化與態度!「日本第一壽司職人」小野二郎,已經89歲高齡,世界上年齡最大的現役米其林三星廚師,他成功秘訣就是「把一件事情做到極致的心態」。小野二郎說,一旦決定要做某項工作,就要把自己的整個生命都用來磨練技能,才能成功。「職人精神就是一輩子把一件事做到極致。」

時空回到芬蘭,當地人告訴我說看到北極光會帶來好運,揮別了2015,在此跟大家一起分享,期許2016我們無論在工作或生活上都能有一個嶄新的開始,切記:捨得,捨不得!簡單,不簡單!優秀是一種習慣,每個人都要做最好的自己,一定會越來越好!

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