新形势下如何当好一名合格的企业党支部书记

2016-06-15 11:15洪岩
经营者 2016年6期
关键词:书记经营职工

随着改革的不断深入,党的建设面临新的任务。党支部的工作是党的建设的基础,是各项工作上水平、出成果的具体体现。而在新的形势下如何当好一名合格的企业党支部书记,是党支部工作乃至党的建设面临的新课题。本文结合辽宁阜新花园医药连锁有限公司党支部的实际谈一些心得体会,仅供参考。

一、企业党支部工作面临的新形势

一是党支部面临新的外部环境。在市场经济条件下,企业的定位发生了变化,生产经营的目标是实现效益的最大化,这也是企业各项工作的中心。企业的党组织要围绕这一中心求实创新,发挥服务保障作用,促进企业工作目标的实现,这是新时期赋予企业党组织的新的任务。当前,医药公司不仅要面对竞争日益激烈的市场,还要面对实现长期稳步发展所遇到的诸多困难。作为一名党支部书记,如何发挥党支部的先锋模范作用和战斗堡垒,肩负着更加艰巨的任务。

二是市场经济的发展正在改变人们的生活,也使公司职工的思想越来越活跃,对个人利益的关注程度明显增强。市场经济提升了职工对物质的需求,但他们对政治身份不是很敏感,积极加入党组织的思想愿望不强烈。

三是企业内长期体制的影响和职工思想中的固有观念,容易使职工产生这样那样的思想波动,需要做大量的思想工作。

四是党支部面临新的工作领域。企业内党支部的工作领域正在由单纯的党内管理走向全方位的管理工作。工作对象也由党员拓展到全体职工。工作的职责由党支部建设逐渐扩大到生产经营的各个环节。这就是说,党支部不仅要守土有责,还要拓展新的工作空间,在新的工作领域发挥重要作用,证明自身的价值。党支部面临的新形势,对党支部书记的素质和具体工作提出了新的、更高的要求。

二、党支部书记的素质要求

所谓素质,也就是指在工作过程中起作用的经过后天学习、实践、教育和修养形成的内在因素。在新形势下,党支部书记在单位的整体工作中是一个特殊的角色,既肩负重任,又掌握一定的权力;既是带头人,又是决策者;既是教育者,又是实干者;既是协调者,又是监督者。这样的多重角色,要求党支部书记要具备良好的素质,具体讲主要有以下五个方面:

(一)要有较高的政治素质

首先,党支部书记要有较高的政治思想品质。一名合格的党支部书记要具备正确的政治立场、政治观点、政治态度和政治品德。要全心全意为人民服务,坚决贯彻党的路线、方针和政策,坚持四项基本原则,在政治上同上级党组织保持一致。其次,要有较高的思想境界和道德情操。这也是党支部书记觉悟水平的重要标志。在一个单位,党支部书记的思想觉悟要高于其他人。这样,说话、办事才能有说服力,才能逐渐树立威信。

(二)要有较高的文化知识素质

党支部书记的文化知识素质是其智力、才能形成的基础。文化知识素质主要包括党的知识、党务工作和思想政治工作知识,有关政策、法律、法规、生产技术、管理、经济知识等。

(三)要有较强的能力素质

作为一名党支部书记,要具备把人心凝聚起来,把党员和职工群众积极性调动起来的组织能力和管理能力;善于把“上情”和“下情”结合起来,要在复杂的实际工作中学习好的经验,善于总结好的做法和工作思想,形成适合本单位工作状况和便于开展工作的风格和思想。

(四)要懂一些专业技术知识,有一定的工作特长

党支部书记要掌握一些与公司经营管理有关的专业技术知识和技能,形成自己工作的一项特长,工作起来就会得心应手,令职工信服,也使党支部的工作更易贴近生产,融入经营、管理之中,取得较好的效果。

(五)要有较好的心理素质

支部书记是一个比较特殊的岗位,既要搞好党支部的建设,发挥党支部的作用,又要凝聚人心,围绕经营管理开展工作,事务繁杂,难免会与其他领导和职工产生矛盾和误解。作为公司的领导干部,要有能容人、能容事的宽阔胸怀,要站在更高的角度看待遇到的问题,顾全大局,积极主动地去解决。另外,要有不怕困难,不断进取的精神。在日常工作中锻炼自己的工作意志,培养较好的心理素质。

三、新形势下党支部书记如何开展工作

在新的形势下,基层党支部书记怎样才能发挥应有的作用,进一步搞好党支部的建设,带领本单位的党员和职工在生产经营工作中创造出良好的工作业绩,笔者浅谈以下体会:

(一)加强党支部建设

按照《党章》规定,认真搞好党员的教育与管理,开展正常的组织生活,组织党员和职工的思想学习、党员发展和其他一些基础工作。而搞好这些工作都会遇到一些新情况,比如组织学习时难以实现集中学习、部分党员经济意识较强而党性观念淡薄、党务工作与行政工作时常发生冲突、党员流动性大,不好管理等等,这些新情况、新问题要求党支部书记要在总结过去工作经验的基础上,探索新形势下做好党务工作的新途径、新方法,适应工作的需要。

(二)在融入和参与经营管理中,体现党支部的自身价值

要把党支部的工作渗透到生产经营管理工作的各个环节,在具体的工作中体现党组织的工作成果和存在的价值。党支部书记要有正确的认识,要知实情,转变思想观念,摆正自身位置,深入各个加油站,主动了解加油站的营销实际情况,做到心中有数:主动参与生产经营的各项工作,干实事。市场经济条件下,企业面临着激烈的市场竞争,经受着生存和发展的考验。党支部书记要树立一切工作为生产经营服务的思想,把党支部的工作内容与生产实际紧密地结合起来,发挥党组织的服务保证作用。

(三)在改进和加强思想政治工作中为生产经营创造良好的环境

党支部书记要会做思想政治工作,不断提高工作的水平。思想政治工作要服从和服务于生产经营工作,党支部书记要在日常的工作中注意一些矛盾集中的问题,认识到这些问题将给生产经营造成的消极影响,认真分析问题产生的原因,寻求解决问题的办法,及时做好化解和疏导工作;讲究方式方法,增强工作的感召力和说服力,克服坐而论道、空洞说教,力求动之以情、晓之以理;要从本单位的工作实际出发,认真、扎实地解决职工关心的热点、难点问题,帮助职工解决生产、生活中的实际困难。

(四)在规范行为和提高素质中带出过硬班子

党支部书记是支部领导班子的“班长”,对于调动班子成员的积极性、促进班子团结、发挥整体合力起着重要的作用。在实际工作中,党支部书记要把握好以下几个环节:

第一,要把自己置身于班子成员之中,率先垂范,平等相待。明确班子成员的职责和工作分工。党支部书记要带头遵守有关的规章制度,不搞特殊化,不搞“下不为例”,为其他班子成员做出表率。党支部书记应该有强烈的民主意识,凡是涉及处理单位的重大问题,应严格遵守民主集中制的工作原则。

第二,要顾全大局,维护行政领导对生产经营工作领导的中心地位。党支部书记要从大局出发,主动与其在思想上保持一致、在感情上经常交流、在工作上合拍。要主动为行政领导分忧解难、热情帮助,为行政工作的开展铺路、搭桥,积极创造条件。

第三,要及时补位,维护班子的团结。由于外部环境的影响以及领导干部个人素质的差异,在工作中难免会出现这样和那样的问题。出现这种情况时,党支部书记要及时补位,维护班子的整体形象。当造成工作失误时,绝不能停留在批评、指责和埋怨上,要善于推功揽过,勇于为班子成员承担工作失误的责任,共同查找原因,弥补损失,增进班子的团结。

以上是对做好党支部书记工作的一些认识和感受。在改革发展的新形势下,如何做好基层党支部书记的工作,发挥党组织的政治核心作用,有力地促进和保障生产经营工作的顺利进行,还需要我们在实际工作中不断地探索和总结。

(作者单位为阜新花园医药连锁有限公司)

[作者简介:洪岩,阜新花园医药连锁有限公司党支部书记。]

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