在“流动舞台”建强战斗堡垒

北京演艺集团是集文化演出、影视产业、体育赛事、旅游休闲、艺术培训五大板块为一体的综合性文化产业集团，共有56个基层党组织。集团党委秉承“国有文化企业姓党”“文化企业必须讲政治”的理念，坚持把党的领导辐射到管理一线，保证集团党组织覆盖率达到100%，为深化集团文化体制改革发展提供强有力的组织保障。

开展项目党建，将党的建设融入项目管理 北京演艺集团紧跟国家“一带一路”“京津冀协同发展”“文化走出去”等战略布局，广泛参加京外和境外文化交流傳播活动，在此过程中，集团党委把党的领导融入项目管理，摸索形成“三种模式”：第一种模式，针对旗下院团海外驻场演出和京外巡演项目时间长、跨度大等实际情况，坚持安排领导带队，建立临时党支部，并配备专职党支部书记。第二种模式，针对电影产业在京外多地拓展影院的实际，坚持外派骨干担任党支部书记或与电影公司本部建立联合党支部，实现党的领导无盲区。第三种模式，针对部分院团担负政府文化交流项目较多的实际，坚持优先选派党员，凡党员达3人以上的，建立临时党支部；党员不够3人的，划分党员责任区，实施党员负责制。三种模式既适应了经营发展的需要，又确保了党的领导始终根植最前沿。

创新教育管理，发挥一线堡垒的主体作用 针对旗下各院团演出任务重，演员排练、演出、巡演等不确定因素较多的实际，集团党委坚持创新开展“三会一课”的教育方式，切实增强党建工作实效性。一是实施“跨地送学”。采取在外巡演人員由带队负责人或演员自带、安排专人送资料到演出地等途径，保证对在外巡演人员的教育不间断。二是实施“网络帮学”。利用信息化手段，建立集团微信教育平台，坚持定期在微信平台上转发“微党课”、党建知识、时事政治和党史理论摘要等学习资料，将党建和思想政治工作资讯第一时间传递给党员，并由一线党支部领学。三是实施“阵地促学”。坚持在建制单位设置党建学习专栏，各党组织及时将“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等学习内容张贴悬挂，让演职人员在耳濡目染中接受教育熏陶。

加强素质建设，打造政治坚定的演员队伍 集团党委把提升演员队伍素质，尤其是把赴外巡演团队党员的政治建设作为重中之重。一是坚持用先进文化灌输传授。利用集中排练间隙、外出巡演空隙等，对演员进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，开展社会公德、职业道德、家庭美德等传统教育，传授各类先进知识和优秀文化。二是坚持用优秀典型榜样示范。集团党委及时发现、挖掘优秀典型，开展“先锋队旗帜下京演人”先进典型事迹报告会，使演员学有榜样、赶有先进。三是坚持用集团品质陶冶品格。集团党委要求广大演职人员不但要在艺术本体上体现“精湛”，更要在人格品质上做到“高尚”，追求爱岗敬业、诚实守信、从严要求、奉献担当，真正让“北京演艺、演艺精华”成为北京演艺集团演职人员的职业品格。

（责任编辑：闫正宇）